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        行政管理人員崗位職責(zé)

        發(fā)布時(shí)間:2024-02-18 23:05:43

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        第一篇:行政管理崗位崗位職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常行政事務(wù)、對外聯(lián)系、各單位來訪接待的管理和安排,做好重要會議組織、安排及會務(wù)工作

        2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工的日常人力資源管理,組織參加公司、分公司的'各類培訓(xùn)

        3.負(fù)責(zé)對外宣傳的策劃、組織、實(shí)施工作

        第二篇:行政管理崗位崗位職責(zé)

        1、跟單訂單工作

        2、協(xié)助外貿(mào)業(yè)務(wù)員開展外貿(mào)工作,處理相關(guān)外貿(mào)業(yè)務(wù)

        3、按照公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度執(zhí)行和跟蹤監(jiān)督貿(mào)易業(yè)務(wù)

        4、在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的'工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)

        第三篇:人事行政專員崗位職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)公司招聘工作,招聘簡歷的篩選與邀約、面試者的招待和填表統(tǒng)計(jì);

        2、員工的績效考核和考勤統(tǒng)計(jì);

        3、負(fù)責(zé)辦理員工入離職、轉(zhuǎn)正手續(xù),以及員工日常請假和休假的管理和統(tǒng)計(jì);

        4、組織和開展員工活動,做好員工關(guān)懷,協(xié)助上級進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè);

        5、制定、規(guī)范和優(yōu)化公司各項(xiàng)制度,監(jiān)督公司規(guī)章制度和獎懲制度的'執(zhí)行;

        6、工作手機(jī)的員工通訊錄、花名冊、員工檔案管理等人事信息資料的及時(shí)建檔與更新;

        7、負(fù)責(zé)辦公用品等的發(fā)放、清點(diǎn)與采購、員工月度報(bào)銷以及財(cái)務(wù)對接的相關(guān)工作;

        8、各類通知文件的撰寫與下達(dá),以及辦公室衛(wèi)生工作的輪值安排;

        9、上級交代的其他雜事等。

        第四篇:行政管理崗位崗位職責(zé)

        【崗位描述】

        1、負(fù)責(zé)公司日常安全管理,制定安全防火,安全事故防范措施并督促落實(shí)執(zhí)行,

        2、負(fù)責(zé)消防安全設(shè)施的管理,制訂日常維修和保養(yǎng)計(jì)劃并實(shí)施

        3、負(fù)責(zé)定期安全消防演練,消防安全培訓(xùn)等,

        4、負(fù)責(zé)街道辦,物業(yè),環(huán)保和勞動站等對接,并配合展開相關(guān)的檢查

        【崗位要求】

        1、3―7年辦公室物業(yè)安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 具備消防上崗證者優(yōu)先;

        2、責(zé)任心、服務(wù)意識強(qiáng);忠于職守、服從管理;

        3、較強(qiáng)的執(zhí)行力,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;

        4、熟悉辦公軟件;

        【klook福利】

        1、舒適、健康、人性化的辦公環(huán)境;

        2、扁平化的'團(tuán)隊(duì)管理,業(yè)務(wù)飛速發(fā)展,你的能力和價(jià)值很快會被大家看到;

        3、開放和充滿激情的國際化團(tuán)隊(duì),男女高顏值并且比例協(xié)調(diào),每個(gè)人都有那么一點(diǎn)傳奇;

        4、獨(dú)特的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)氛圍會讓你在完成工作之余,還有自己的時(shí)間學(xué)習(xí)、成長;

        5、還要跟homie同富游:團(tuán)隊(duì)足跡踏遍國家50+,等你來一起占領(lǐng)地球;

        6、團(tuán)隊(duì)天天下午茶,周周小聚餐,月胖三斤不是夢。

        第五篇:人事行政專員崗位職責(zé)

        1)根據(jù)集團(tuán)總部人力資源管理制度,貫徹和落實(shí)各個(gè)案中心人力資源的管理(含招聘、簽訂勞動合同、培訓(xùn)、評估等)。

        2)制訂區(qū)域內(nèi)特需崗位的崗位職責(zé)(集團(tuán)管理文件崗位職責(zé)內(nèi)未涉及的崗位職責(zé))

        3)管理省/直轄市內(nèi)重要的文件和合同、協(xié)議、員工檔案。

        4)負(fù)責(zé)收集審核省/直轄市內(nèi)員工考勤。

        5)監(jiān)管機(jī)構(gòu)網(wǎng)站,協(xié)助機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

        6)協(xié)助總監(jiān)完成每月工作報(bào)表和報(bào)告。

        7)督導(dǎo)辦公環(huán)境工作。

        8)協(xié)助個(gè)案中心處理工作中的突發(fā)事件。

        9)起草省/直轄市內(nèi)文件,上傳下達(dá)慧靈集團(tuán)總部與省/直轄市的'所有文件通知

        10)保管機(jī)構(gòu)公章,并按制度規(guī)定使用公章。

        11)組織省/直轄市行政例會。

        12)參與個(gè)案中心房屋租賃合同的簽訂。

        13)完成上級交辦的其他工作。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/1975774.html

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