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第一篇：行政后勤崗位職責(zé)
職位描述
1、前期醫(yī)院/診所工程建設(shè)的.協(xié)調(diào)和推進工作
2、診所后勤系統(tǒng)的規(guī)劃與建設(shè)
3、負責(zé)診所固定資產(chǎn)管理、物資供應(yīng)、醫(yī)療設(shè)備正常運轉(zhuǎn)及維修保養(yǎng)等工作
4、負責(zé)診所整體安全保衛(wèi)、綠化美化、職工生活福利等工作,提供后勤保障工作
5、組織制定、修改、充實小微的各項規(guī)章制度,做到管理合理化、有序化、規(guī)范化、科學(xué)化
6、其他臨時性工作
能力要求:
1、8年以上工作經(jīng)驗,2年以上后勤管理工作經(jīng)驗
2、具備招標(biāo)采購談判能力、后勤運營支持和管理能力、裝修協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力
工作經(jīng)驗范圍:
1、具有5年+行政高級經(jīng)理工作經(jīng)驗
2、或大型體檢中心行政經(jīng)理工作經(jīng)驗
3、有醫(yī)院/診所裝修項目全流程經(jīng)驗,了解醫(yī)療行業(yè)和各種醫(yī)療設(shè)備
第二篇：行政管理崗位主要職責(zé)內(nèi)容
1、負責(zé)公司行政體制的建設(shè)和規(guī)范,統(tǒng)籌公司規(guī)章制度建設(shè)工作,并具體負責(zé)公司行政類規(guī)章制度的建設(shè)及貫徹落實；
2、加強行政管理手段,促進企業(yè)的.良性運作；
3、負責(zé)或協(xié)助公司重大活動的策劃,并組織相關(guān)人員做好籌備與實施工作；
4、負責(zé)部門對外的行政事務(wù),如政府機構(gòu)、物業(yè)等,包括各類資質(zhì)、證照、年審等等；
5、負責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)施設(shè)備和辦公用品的管理(采購、登記、清點、保管和維護維修等)；
6、負責(zé)公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購及費用；
7、負責(zé)辦公環(huán)境的管理,包括裝修、衛(wèi)生和綠化等；
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
第三篇：行政崗位職責(zé)
1.負責(zé)公司日常行政事務(wù)管理，協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作;
2.負責(zé)組織公司周會和每月公司活動 ;
3.負責(zé)客人來訪迎等日常接待工作;
4.負責(zé)公司辦公設(shè)施的維護管理;
5.負責(zé)日常辦公用品、禮品等相關(guān)物品采購、發(fā)放、登記管理;
6.完成各部門及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他輔助工作。
第四篇：行政專員崗位職責(zé)
1、協(xié)助初步擬定企業(yè)的.合同并對其進行歸檔管理;
2、辦理企業(yè)授權(quán)委托、法定代表人身份證明、管理企業(yè)合同專用章等相關(guān)法律事務(wù);
3、協(xié)助開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作;
4、負責(zé)車輛以及相關(guān)的行政工作;
5、完成上級交代的其他事務(wù)。
第五篇：行政后勤崗位職責(zé)
1.負責(zé)GMS的CRM系統(tǒng)會員信息錄入、編輯等;
2.與GMS和酒店的.財務(wù)部門溝通協(xié)調(diào)，完成每日，每周和每月的對賬;
3.與酒店財務(wù)部對接，核對所有現(xiàn)金、在線和信用卡付款的會員卡銷售收入;
4.與酒店財務(wù)部進行每日，每周，每月收入和會員禮券的對賬;
5.準(zhǔn)備會員卡制作需要的資料并和供應(yīng)商進行溝通;
6.整理所有的會員宣傳資料，準(zhǔn)備要派送的會籍套裝;
7.與信使溝通銷售收款(會員卡收入)及會籍套裝派送事宜;
8.快件電話回訪(在寄送快遞以后)以確認會員是否收到快件;
9.保證每周，每月業(yè)績報告準(zhǔn)確無誤，并按時發(fā)送給酒店相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)團隊;
10.與項目經(jīng)理、客服人員緊密合作，為項目有效運營提供必要的工作支持;
11.準(zhǔn)確完成項目員工出勤、工資和其他人力資源相關(guān)報告;
12.接聽來電處理客戶咨詢或投訴。
