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        物業(yè)管理人員崗位職責說明(合集)

        發(fā)布時間:2024-06-28 00:04:25

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        • 文檔分類:崗位職責
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        第一篇:物業(yè)管理員的工作崗位職責說明

        1.負責公司小區(qū)物業(yè)和商鋪的交樓、入伙、裝修、租賃合同手續(xù)的辦理,以及管理費用和租金費用的催收工作,并每月做好資金費用報表交公司上級領導審核;

        2.監(jiān)督與維護公司的各項用水用電管理工作,全面負責對公司的供水及供電的情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)故障則了解故障的原因并及時進行故障排查和維修;

        3.負責制定和完善物業(yè)設施、設備、環(huán)境、安全、消防等物業(yè)管理制度及操作流程,并組織實施;

        4.負責處理小區(qū)物業(yè)和商鋪業(yè)主的投訴和突發(fā)事件的處理工作,并適當做好妥善的安排,并形成文件向上級公司領導匯報;

        5.嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,貫徹物管法、消防法規(guī),協(xié)助相關(guān)部門處理好業(yè)主和租戶的關(guān)系。

        第二篇:物業(yè)管理員的崗位職責

        1、負責物業(yè)管理費、水電費等各項費用的收繳工作;

        2、負責接待顧客來訪,受理客戶咨詢、顧客投訴,記錄并跟進處理結(jié)果;

        3、參與樓宇的竣工驗收和接管工作,準備入住資料、辦理裝修驗收手續(xù)并陪同業(yè)主看房;

        4、辦理業(yè)主裝修審批手續(xù),負責裝修巡視,并辦理裝修驗收手續(xù);

        5、負責樓宇管理服務工作。

        第三篇:物業(yè)管理員的工作崗位職責說明

        1、為商戶提供專業(yè)的經(jīng)營管理服務,規(guī)范、監(jiān)督及指導商戶經(jīng)營行為;

        2、負責受理顧客投訴和滿足商戶合理需求,及時處理和上報經(jīng)營中發(fā)生的投訴及突發(fā)事件,協(xié)調(diào)商戶與顧客的關(guān)系,保障本商場良好的消費與服務形象;

        3、負責派發(fā)繳費通知單、張貼各種通知和告示和宣傳資料等;

        4、負責租金/管理費/水電費等催費工作,確保收繳率達到100%;

        5、負責二次裝修施工過程的現(xiàn)場管理監(jiān)督,參與裝修驗收工作,發(fā)現(xiàn)違章行為及時制止并采取有效處理措施;

        6、負責跟進商戶促銷活動/方案審批流程,經(jīng)審批確定后通知商戶開展促銷活動;

        7、向商戶宣貫公司管理舉措、服務理念及物業(yè)相關(guān)法規(guī)意識,以取得客戶的理解與支持;

        8、按時按質(zhì)完成上級領導交辦的其他工作任務。

        第四篇:物業(yè)管理專員崗位的崗位職責說明

        職責

        1、制定本周工作計劃表;

        2、巡查物業(yè)現(xiàn)場管理,對工作質(zhì)量進行現(xiàn)場監(jiān)管。推動管轄范圍內(nèi)物業(yè)項目招投標、前期介入、物業(yè)籌備工作;

        3、審批物業(yè)項目預算,審批結(jié)果反饋給物業(yè)管理經(jīng)理;協(xié)助經(jīng)理主導年度區(qū)域物業(yè)(預算、服務質(zhì)量)監(jiān)管和考核工作;

        4、主導推進負責區(qū)域物業(yè)制度文件修改,審核月總結(jié)工作量;

        5、主持物業(yè)項目年度考核工作,項目管理演練。處理區(qū)域物業(yè)管理組日常管理工作,對物業(yè)管理組成員工作進度和質(zhì)量進行監(jiān)督和考核;

        6、按區(qū)域物業(yè)規(guī)模,設置區(qū)域物業(yè)管理組構(gòu)架;

        7、協(xié)助區(qū)域物業(yè)招投標工作(后勤接待、郵件、前臺管理、物業(yè)周邊環(huán)境溝通等職能引進物業(yè)服務職能);

        8、完成區(qū)域物業(yè)季度匯報工作。

        任職資格

        1、大?;蛞陨蠈W歷;物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗2年以上優(yōu)先考慮;條件優(yōu)秀者可放寬資歷條件

        2、同類物業(yè)項目管理總經(jīng)驗豐富;有管理安管、客服、清潔團隊的基層工作經(jīng)驗;

        3、實際工作執(zhí)行力強,效率高;在工作面前,肯犧牲自我利益;

        4、能獨立完成物業(yè)各項制度制訂,文筆優(yōu)秀;現(xiàn)場走動能力強,工作落實效率高;

        5、對本職工作有不斷改進的想法和推動能力,實操工作能力很強;

        6、對服務需求應主動想辦法給予實現(xiàn),實現(xiàn)需求時,應主動與需求方進行溝通;熟悉物業(yè)預算控制;

        7、熱愛物業(yè)行業(yè),對物業(yè)現(xiàn)場管理有獨特見解。

        第五篇:物業(yè)管理員崗位職責

        1、負責編制公司的年度工作計劃、落實公司運營管理制度

        2、推進分公司主營業(yè)務的.完成情況,主導物業(yè)費的收繳工作

        3、負責地產(chǎn)委托事項的經(jīng)營及管理工作,包括案場,前期介入等

        4、組織跟進并審核各分公司、服務中心預算編制情況

        5、依據(jù)總部對分公司的考核指標,制定項目經(jīng)營收入指標、平臺流水指標、物業(yè)費收繳率指標,分解至各項目,制定相應的績效考核

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/2274615.html

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