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第一篇：電商美工主管崗位職責(zé)說明
電商美工主管崗位職責(zé)說明
美工一般是指對(duì)平面，色彩 ，基調(diào)，創(chuàng)意等進(jìn)行堆砌的技術(shù)人才。以下是小編為大家精心整理的電商美工主管崗位職責(zé)，歡迎大家閱讀，供您參考。
電商美工主管崗位職責(zé)說明
1、淘寶內(nèi)容建設(shè)的布局和結(jié)構(gòu)等方面的整體規(guī)劃和文字編輯工作;
2、能獨(dú)立完成天貓平臺(tái)店鋪商城整體形象設(shè)計(jì)與裝修;
3、定期制作促銷圖片和頁面，配合店鋪銷售活動(dòng);
4、網(wǎng)店風(fēng)格及商品展示設(shè)計(jì)，結(jié)合商品的特性制作成圖文并茂、有美感、有吸引購買力的描述;
5、團(tuán)隊(duì)其他崗位遇到情況急需協(xié)助的時(shí)候加入他們的工作。
電商美工主管崗位職責(zé)范文
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司電商各個(gè)渠道的整體形象設(shè)計(jì)、商品展示設(shè)計(jì)、詳情頁優(yōu)化、整體布局、活動(dòng)推廣等;
2、負(fù)責(zé)品牌整體形象的創(chuàng)意設(shè)計(jì)，把握店鋪的整體風(fēng)格和視覺呈現(xiàn)，全面提升網(wǎng)站的整體視覺效果;
3、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品拍攝及方案策劃、對(duì)品牌的創(chuàng)意策略和創(chuàng)意構(gòu)思進(jìn)行提案工作，配合公司整體的營銷策略以達(dá)到預(yù)期的市場效果;
4、為美術(shù)、文字、動(dòng)畫等創(chuàng)意作品的創(chuàng)意概念發(fā)起、指導(dǎo)、執(zhí)行的整體過程負(fù)責(zé)，出品把控;
5、做好部門之間的協(xié)調(diào)工作，根據(jù)各部門任職要求，設(shè)計(jì)及制作相應(yīng)的資料。
任職要求：
1、美術(shù)、設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、精通PS、AI等設(shè)計(jì)軟件，了解網(wǎng)站開發(fā)流程;
3、三年以上平面廣告設(shè)計(jì)或淘寶天貓美術(shù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，其中有1年設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)視覺效果表現(xiàn)能力和敏銳的潮流觸覺。
電商美工主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓店鋪整體策劃設(shè)計(jì)、構(gòu)思店鋪格調(diào)等視覺創(chuàng)意相關(guān)工作;
2、根據(jù)公司品牌風(fēng)格及設(shè)計(jì)理念指向，負(fù)責(zé)淘寶店的整體形象設(shè)計(jì)、整體版面布局、裝飾工作;
3、活動(dòng)宣傳冊(cè)等，相關(guān)品牌宣傳的設(shè)計(jì)工作;
4、制作各期專題推廣海報(bào)，及促銷活動(dòng)等平面創(chuàng)意設(shè)計(jì)，提高點(diǎn)擊和轉(zhuǎn)化;
5、負(fù)責(zé)審核美工團(tuán)隊(duì)內(nèi)頁和一切橫幅廣告、裝修，美工團(tuán)隊(duì)工作安排，美工團(tuán)隊(duì)業(yè)績考核，帶領(lǐng)美工團(tuán)隊(duì)高效完成工作指標(biāo)。
電商美工主管崗位職責(zé)說明
第二篇：市場營銷崗位職責(zé)
職責(zé)描述：
1、在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)獨(dú)立開展售前的各項(xiàng)工作：
2、廣泛收集有效的市場信息及競爭對(duì)手信息；
3、負(fù)責(zé)開拓公司業(yè)務(wù)市場，維護(hù)與發(fā)展客戶資源。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)扎實(shí)，具有較好的分析判斷、語言表達(dá)、文字寫作和組織協(xié)調(diào)能力
3、熟練使用辦公軟件，大學(xué)英語四級(jí)及以上優(yōu)先；
第三篇：內(nèi)務(wù)的崗位職責(zé)
崗位職責(zé)指一個(gè)崗位所要求的需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。不同內(nèi)務(wù)的崗位職責(zé)也各不相同，下面小編收集有關(guān)內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)的范文，可供大家參考。
篇一：行政管理部內(nèi)務(wù)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)行政管理部的內(nèi)務(wù)管理工作，協(xié)助經(jīng)理做好日常工作；根據(jù)已經(jīng)批準(zhǔn)的公章使用申請(qǐng)流程，及時(shí)協(xié)助部門經(jīng)理做好公章的印鑒管理和登記；
2、根據(jù)已經(jīng)批準(zhǔn)的招待申請(qǐng)流程，及時(shí)協(xié)助部門經(jīng)理做好招待費(fèi)登記、業(yè)務(wù)用*酒的領(lǐng)取、登記，以及做好公司部門、門店的辦公用品、電話費(fèi)、飲用水、招待費(fèi)、業(yè)務(wù)用*酒的月底費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表的匯總，并于每月3日前，將上月份的匯總表交財(cái)務(wù)計(jì)審部；
3、負(fù)責(zé)組織公司部門星級(jí)辦公室的檢查2次，在月底前將檢查情況匯總及作好評(píng)比；
4、協(xié)助經(jīng)理做好公司黨團(tuán)工婦工作的日常管理，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，及時(shí)落實(shí)上級(jí)、公司黨團(tuán)工婦的事務(wù)*工作；
5．做好員工關(guān)懷工作：
1）、根據(jù)收集到的員工互助基金申請(qǐng)、3天內(nèi)報(bào)請(qǐng)公司工會(huì)委員會(huì)討論，并根據(jù)討論結(jié)果，做好互助基金的管理和發(fā)放；
2）、負(fù)責(zé)每月參加孝養(yǎng)基金的員工父母生日孝養(yǎng)基金的郵寄、與生日祝福；
3)、負(fù)責(zé)每月做好本月員工生日、結(jié)婚等紅喜事的祝賀與祝福；
4）、在員工父母、子女、公婆、祖父母、外祖父母白事當(dāng)天，代表公司工會(huì)送上關(guān)懷與慰問；
6、協(xié)助經(jīng)理做好公司食堂、懷仁公寓的管理工作；
7、負(fù)責(zé)公司辦公用品的計(jì)劃、采購、保管、發(fā)放、登記、匯總工作；
8、負(fù)責(zé)公司員工工作服的制作、發(fā)放、更換、退換、退還等工作；
9、負(fù)責(zé)對(duì)公司檔案管理、清理工作，以及對(duì)各種類文件、資料、*照登記、管理工作；
10、公司直營門店?duì)I業(yè)執(zhí)照、*品經(jīng)營許可*、組織機(jī)構(gòu)代碼*、食品流通許可*等相關(guān)*件的保管和相關(guān)部門領(lǐng)取、收回工作；
11、公司檔案室的管理工作；
12、協(xié)助部門做好其他工作。
篇二：內(nèi)務(wù)主管工作職責(zé)
直屬上級(jí)：校長
內(nèi)務(wù)主任職責(zé)：負(fù)責(zé)中心內(nèi)務(wù)工作
范圍:
一、對(duì)教師的調(diào)配和學(xué)生上課的具體安排（提前做出課程安排表）
二、教師的管理（教師出勤和規(guī)章制度的考核）
1、督促教師不定期電話回訪和定期家訪
2、負(fù)責(zé)調(diào)解同事之間的關(guān)系
3、收集教師的意見并及時(shí)反饋。
4、做教師值日表并通知到相應(yīng)值日教師。
5、建立健全教師檔案，報(bào)公司辦公室存檔。
三、學(xué)生總體管理及信息采集。
1）、督促教師建立健全學(xué)生檔案（包括學(xué)生來訪登記表、學(xué)生三考三測評(píng)試卷及記錄分析表、學(xué)生考勤表、學(xué)生課時(shí)表、教學(xué)質(zhì)量跟蹤表、學(xué)生家訪記錄表、教師對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)情況的年終總結(jié)及計(jì)劃表），報(bào)公司辦公室存檔。
2）、學(xué)生上課沒到時(shí)聯(lián)系家長，了解學(xué)生的具體情況并及時(shí)做出調(diào)整。
3）抽查學(xué)生上課紀(jì)律情況
四、負(fù)責(zé)中心的文化建設(shè)。
1）、完善中心的文化墻(其中包括1、學(xué)生旭日弘文優(yōu)秀作文及書法優(yōu)秀作品的展示；2、優(yōu)秀教師及優(yōu)秀學(xué)生的展示)。
2)、組織中心的文化活動(dòng)。
3）、記錄中心的整個(gè)發(fā)展歷程
五、負(fù)責(zé)后勤工作
1）輔導(dǎo)中心物資的統(tǒng)購與管理（教科書、資料、教具、辦公用
品）
2）后勤（衛(wèi)生和伙食安排）
六、暫代接待員職務(wù)：配合中心負(fù)責(zé)人接待來訪客戶。職務(wù)范圍：
負(fù)責(zé)中心的業(yè)務(wù)咨詢、電話的接聽、記錄，并建立*。接待客戶了解客戶的需求、詳細(xì)的信息，并做學(xué)生信息登記
篇三：內(nèi)務(wù)行政人員崗位職責(zé)
一、工作概要
1.全面負(fù)責(zé)鎮(zhèn)*案場的行政事務(wù)，充分發(fā)揮行政部的協(xié)調(diào)、服務(wù)和管理功能。協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間關(guān)系的協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)公司行政的日常工作；貫徹執(zhí)行案場經(jīng)理及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示決議，輔助業(yè)務(wù)主管的工作，檢查監(jiān)督置業(yè)顧問的工作落實(shí)情況；做好后勤服務(wù)工作。
2.全面負(fù)責(zé)案場人事工作，協(xié)助公司制度、修改、充實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，做好管理規(guī)范化、科學(xué)化；做好員工招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、福利等工作；及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，發(fā)掘人才，做好員工內(nèi)部調(diào)配工作。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)為公司提供決策支持，保*公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行。
2.負(fù)責(zé)制定、完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度。
3.負(fù)責(zé)起草各類文件、計(jì)劃、總結(jié)和匯報(bào)。
4.按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求完成每日，每周及每月各類報(bào)表的工作。
5.協(xié)助案場經(jīng)理或業(yè)務(wù)主管對(duì)銷售人員工作情況進(jìn)行管理。
6.負(fù)責(zé)案場每天接電、接訪量的統(tǒng)計(jì)和分析。
7.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。
8.安排日常工作執(zhí)掌表、輪排表。
9.負(fù)責(zé)過期大定及未簽約客戶情況匯總工作。
10.輔助公文的收文管理，包括簽收、登記、擬辦、分發(fā)、傳閱、承辦和催辦；負(fù)責(zé)公文的發(fā)文管理，包括核發(fā)、登記、分發(fā)工作。
11.負(fù)責(zé)工作活動(dòng)中形成的辦理完畢的具有保存價(jià)值的各種文件、圖表、聲像、記錄、磁盤、光盤等電子文檔的歸檔管理工作。
12.節(jié)約開支，嚴(yán)格購、領(lǐng)物規(guī)定。購買前應(yīng)經(jīng)案場經(jīng)理及銷售總監(jiān)確認(rèn)簽字，大件物品的添置、更換須以書面上報(bào)，批準(zhǔn)后方可購買；購買的辦公用品建賬、入庫專柜保管，領(lǐng)用實(shí)行登記備查制度。
13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)，做好其他部門的協(xié)助工作。
14.負(fù)責(zé)監(jiān)督和執(zhí)行考勤制度，完成每日的考勤記錄工作，每周排班及排休工作。、
15.做好案場環(huán)境衛(wèi)生管理，負(fù)責(zé)監(jiān)督保潔的工作。
16.負(fù)責(zé)公司書籍、電子文件、報(bào)刊的整理、收集、分類、編號(hào)、保管工作。
17.負(fù)責(zé)辦公用品、電腦耗材、打印機(jī)耗材等物品的采購、發(fā)放及庫存保管工作，熟悉各類物品的品種、*能、規(guī)格、物價(jià)，確保各種用品、零配件分類清楚，排列整齊，存放方便并履行領(lǐng)用簽字登記手續(xù)。
18.負(fù)責(zé)傳真收發(fā)及登記。
19.積極學(xué)習(xí)人事相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，提高人事管理水平和業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)對(duì)員工的思想教育，團(tuán)結(jié)員工，調(diào)動(dòng)員工工作的積極*，保*完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
20.全面負(fù)責(zé)案場人事工作，掌握業(yè)務(wù)范圍，擬定本部門工作計(jì)劃，做好工作總結(jié)，遇重大事項(xiàng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并共同研究、討論決定。
21.做好員工的服務(wù)工作，深入員工，掌握情況。
22.辦理經(jīng)批準(zhǔn)的公司員工暫住*、保險(xiǎn)福利等。
23.按制度負(fù)責(zé)審批辦理各類休假的期限。
24.負(fù)責(zé)人事檔案的管理維護(hù)工作，負(fù)責(zé)辦理職工調(diào)入、調(diào)出檔案的審批工作。
25.負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開發(fā)，以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，保*公司人力資源供給和人力資源高效率。
26.負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。
篇四：內(nèi)務(wù)部崗位職責(zé)
一、人事兼前臺(tái)
（一）人事
1.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定公司勞動(dòng)人事政策，并負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事方面的政策、決議。
2.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度，制定人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見和建議。
3.根據(jù)公司對(duì)人力資源的需求簡歷招聘渠道，及時(shí)掌握各部門的用人需求，及時(shí)發(fā)布招聘信息。及時(shí)準(zhǔn)確收集和篩選符合職位要求的簡歷，并參與各部門招聘工作，做到規(guī)范、客觀。
4.按規(guī)定程序辦理公司員工入職、離職、停職、調(diào)薪、調(diào)崗等手續(xù)，并建立完善的員工檔案，及時(shí)更新。
5.做好新員工入職培訓(xùn)工作。
6.按規(guī)定程序做好勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽及終止等手續(xù)。并結(jié)合國家或*市最新頒布的有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，及時(shí)修訂公司勞動(dòng)合同文稿。
7.每月定時(shí)匯總當(dāng)月增減員情況，以供財(cái)務(wù)作為繳納員工社會(huì)保險(xiǎn)的依據(jù)。
8.每月統(tǒng)計(jì)收取各部門績效考核表。
9.做好員工生日會(huì)的組織工作。
10.領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
（二）前臺(tái)
1.考勤管理
2.做好公司總機(jī)管理及電話接轉(zhuǎn)工作，熟知公司傳真號(hào)碼、各崗位分機(jī)號(hào)碼等信息。定期確認(rèn)公司電話的使用狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)聯(lián)系維修，確保公司業(yè)務(wù)電話的正常使用。。
3.做好公司傳真的收發(fā)，并及時(shí)將收到的傳真件轉(zhuǎn)交相關(guān)部門或人員。
4.做好來訪客人的接待工作。
5.定期查收公司信箱內(nèi)信件。并做好公司快件、信件、報(bào)刊的接收及分發(fā)工作。協(xié)助聯(lián)系快遞公司發(fā)送快件。
6.負(fù)責(zé)聯(lián)系物業(yè)維修服務(wù)等事宜。
7.做好公司衛(wèi)生管理管理工作，監(jiān)督公司所聘請(qǐng)保潔人員的衛(wèi)生清潔質(zhì)量。
8.做好公司各項(xiàng)后勤保障工作，如定飲用水、訂票等業(yè)務(wù)。
9.做好公司鑰匙管理工作，負(fù)責(zé)分發(fā)、收回，并應(yīng)妥善保管備份鑰匙。
10.負(fù)責(zé)辦公用品庫的管理工作，各部門領(lǐng)用的辦公用品要及時(shí)登記。
11.領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
二、美工
1．負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建立與維護(hù)。
2．負(fù)責(zé)公司商標(biāo)等各類標(biāo)識(shí)的設(shè)計(jì)、修改、使用管理等工作。
3．負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳圖冊(cè)、文稿的版面設(shè)計(jì)及印刷制作工作。
4．公司各類印刷品的設(shè)計(jì)、印刷及質(zhì)量驗(yàn)收工作。
5．公司各類活動(dòng)的場地布置工作。
6．領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
三、司機(jī)兼行政
（一）司機(jī)
1.隨時(shí)保持候命及可聯(lián)系狀態(tài)，并就車輛之使用情況與上級(jí)保持緊密聯(lián)系及良好溝通；合理使用，注意成本控制。
2.按規(guī)定停放車輛，做好公司車輛的日常檢查、按期保養(yǎng)及維修跟進(jìn)事宜。遇事及時(shí)匯報(bào)。
3.保持車輛內(nèi)外的整潔。
4.按規(guī)定及時(shí)辦理車輛有關(guān)*件、參加年檢及繳納有關(guān)稅費(fèi)。合理確定車輛保險(xiǎn)范圍，及時(shí)辦理保險(xiǎn)和索賠手續(xù)。
5.根據(jù)各部門的用車安排，按時(shí)在車輛前等候。
6.如實(shí)記錄公務(wù)用車的車輛行駛里程等數(shù)據(jù)，并須用車人簽字確認(rèn)。
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（二）行政
1.處理公司部分對(duì)外聯(lián)絡(luò)事務(wù)，充分發(fā)揮行政崗位協(xié)調(diào)能力。
2.負(fù)責(zé)公司的日常采購工作。
3.負(fù)責(zé)管理公司各項(xiàng)設(shè)備的報(bào)修及維修工作。
4.負(fù)責(zé)繳納公司及領(lǐng)導(dǎo)電話話費(fèi)、3g網(wǎng)卡費(fèi)等。
5.前往各*辦事機(jī)構(gòu)領(lǐng)取或遞交公司相關(guān)申報(bào)文件等。
6.負(fù)責(zé)公司水、電等費(fèi)用的繳納工作。
7.自為員工上保險(xiǎn)起的第三個(gè)月的25日至月末到指定銀行為員工領(lǐng)取醫(yī)保存折。
8.負(fù)責(zé)做好與寫字樓物業(yè)的溝通協(xié)調(diào)工作。
9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第四篇：電商美工主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓店鋪整體策劃設(shè)計(jì)、構(gòu)思店鋪格調(diào)等視覺創(chuàng)意相關(guān)工作；
2、根據(jù)公司品牌風(fēng)格及設(shè)計(jì)理念指向，負(fù)責(zé)淘寶店的整體形象設(shè)計(jì)、整體版面布局、裝飾工作；
3、活動(dòng)宣傳冊(cè)等，相關(guān)品牌宣傳的設(shè)計(jì)工作；
4、制作各期專題推廣海報(bào)，及促銷活動(dòng)等平面創(chuàng)意設(shè)計(jì)，提高點(diǎn)擊和轉(zhuǎn)化；
5、負(fù)責(zé)審核美工團(tuán)隊(duì)內(nèi)頁和一切橫幅廣告、裝修，美工團(tuán)隊(duì)工作安排，美工團(tuán)隊(duì)業(yè)績考核，帶領(lǐng)美工團(tuán)隊(duì)高效完成工作指標(biāo)。
第五篇：市場營銷崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場營銷各類數(shù)據(jù)整理、分析，客戶情況分析；
2、利用各類溝通渠道（Facebook、Twitter、Forum等）與客戶進(jìn)行互動(dòng)，保證良好客戶關(guān)系；
3、擴(kuò)大品牌知名度，提升品牌價(jià)值；
4、協(xié)助策劃品牌營銷方案；
5、其他公司交辦的工作。
崗位要求：
1、專業(yè)不限：我們不唯學(xué)歷憑能力，只要你熱愛營銷，有創(chuàng)意，喜歡與外國人溝通；
2、英文能力：英語讀寫熟練，能進(jìn)行基本英語交流，熟練的英文能力，會(huì)讓你更快適應(yīng)工作。
3、工作態(tài)度：我們希望你主動(dòng)，耐心，踏實(shí)，對(duì)工作有追求、反應(yīng)敏銳，責(zé)任心強(qiáng)，有學(xué)習(xí)欲望；
4、我們歡迎熱愛媒體社交的人員，我們歡迎挑戰(zhàn)自我的應(yīng)屆生。
