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第一篇：銷(xiāo)售管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、定期召開(kāi)銷(xiāo)售經(jīng)理會(huì)議，確保有效及時(shí)地開(kāi)展工作，宣傳新計(jì)劃，尋求新機(jī)會(huì)，培訓(xùn)具有現(xiàn)代銷(xiāo)售意識(shí)的銷(xiāo)售隊(duì)伍，樹(shù)立“團(tuán)隊(duì)”精神。

2、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算及銷(xiāo)售合同的審定與監(jiān)控，并對(duì)銷(xiāo)售的貨款回收負(fù)責(zé)。

3、嚴(yán)格貫徹和執(zhí)行銷(xiāo)售部下達(dá)的市場(chǎng)價(jià)格及貨品流向管理制度，確保管轄區(qū)域市場(chǎng)環(huán)境的有序管理。

4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售市場(chǎng)一線信息的及時(shí)收集、分析與反饋，并根據(jù)分析結(jié)果及區(qū)域推廣計(jì)劃制定出銷(xiāo)售的三月滾動(dòng)銷(xiāo)售預(yù)測(cè)，對(duì)此銷(xiāo)售預(yù)測(cè)的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、有效負(fù)全責(zé)。

第二篇：銷(xiāo)售管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計(jì)劃;

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解;

4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;

5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;

6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。

第三篇：財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)及任職要求

財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)及任職要求

出納崗位職責(zé)：

1） 嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度辦理各種現(xiàn)金收付、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)。

2） 及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地向會(huì)計(jì)人員傳遞各種原始憑證 3） 妥善保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。

4） 妥善保管有關(guān)空白票據(jù)和空白支票，各種銀行憑證，并定期整理、裝訂銀行對(duì)賬單。

5） 認(rèn)真登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并做到日清月結(jié)。 6）每日核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金，做到賬實(shí)相符，出現(xiàn)差異及時(shí)匯報(bào)。 7）定期與銀行進(jìn)行賬目核對(duì)。

8）按時(shí)交納公司水電費(fèi)、通訊費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)使用費(fèi)。

9） 按照?qǐng)?bào)賬規(guī)定期限及時(shí)清理各種借款、應(yīng)收款項(xiàng)，嚴(yán)禁以白條頂庫(kù)。

10）負(fù)責(zé)公司車(chē)輛保險(xiǎn)的繳納及檔案整理 11)負(fù)責(zé)采購(gòu)合同審核以及采購(gòu)發(fā)票的勾稽 12）保管公司除法人章之外的印鑒

13）負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿的裝訂及檔案資料整理 14）每周編制資金周報(bào)、每月編制現(xiàn)金流量表 15） 完成財(cái)務(wù)部長(zhǎng)交付的其他工作。 任職要求：

學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)； 技能要求：具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件，金蝶軟件等。

培訓(xùn)要求：財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；

素質(zhì)要求：具有較強(qiáng)的責(zé)任心、為人正直、誠(chéng)懇；具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，善于學(xué)習(xí)。 會(huì)計(jì)崗位職責(zé)：

1）按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支進(jìn)行記帳、報(bào)帳工作，做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚、日清月結(jié)，按期報(bào)出會(huì)計(jì)報(bào)表。

2）負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)中財(cái)務(wù)核算模塊的記賬憑證的錄入，固定資產(chǎn)登記。 3） 編制成本計(jì)算單及成本分析報(bào)表，負(fù)責(zé)督察ERP中各種存貨的出入庫(kù)流轉(zhuǎn)情況。

4）按月打印會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表，登記造冊(cè)，及時(shí)存檔。 5）負(fù)責(zé)整理各類原始憑證，如各種出入庫(kù)單據(jù)。

6）負(fù)責(zé)審核ERP系統(tǒng)中所有影響財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的單據(jù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通。

7）協(xié)助會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師做好有關(guān)公司的審計(jì)、查賬工作。 8）對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，監(jiān)督、檢查各部門(mén)的財(cái)務(wù)收支、資金使用財(cái)產(chǎn)保管、以及收發(fā)計(jì)量、檢驗(yàn)等工作。 9）負(fù)責(zé)各類報(bào)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的審核 10)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 任職要求： 學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)；

技能要求：具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或初級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)，熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件，金蝶軟件等。 培訓(xùn)要求：財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；

素質(zhì)要求：具有較強(qiáng)的責(zé)任心、為人正直、誠(chéng)懇；具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，善于學(xué)習(xí)。 會(huì)計(jì)崗位職責(zé)：

1）負(fù)責(zé)管理公司的日常財(cái)務(wù)工作。

2）負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、選調(diào)聘用、晉升辭退等提出方案和意見(jiàn)。

3）負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)財(cái)務(wù)人員的管理、教育、培訓(xùn)和考核。

4）負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定，推行會(huì)計(jì)電算化管理方式等。

5）負(fù)責(zé)各項(xiàng)資金使用的審核、費(fèi)用的審核。

6）參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算、分析決策和管理，做好對(duì)本部門(mén)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

7）組織指導(dǎo)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。 8） 負(fù)責(zé)監(jiān)管財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷(xiāo)毀。

9）參與價(jià)格及工資、獎(jiǎng)金、福利政策的制定。

10）負(fù)責(zé)與稅務(wù)、工商、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)及其他政府部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。 11）負(fù)責(zé)公司中期、審計(jì)工作。 12）完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求：

學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)；

技能要求：具有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格，熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件，金蝶軟件等。

培訓(xùn)要求：財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；

素質(zhì)要求：具有較強(qiáng)的責(zé)任心、為人正直、誠(chéng)懇；熟悉國(guó)家各項(xiàng)稅收法規(guī)，善于稅務(wù)籌劃；具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)和稅務(wù)專業(yè)知識(shí)。