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        項目運營崗位職責(zé)要求

        發(fā)布時間:2022-07-11 22:42:53

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        • 文檔分類:崗位職責(zé)
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        第一篇:運營督導(dǎo)崗位職責(zé)

        1.定期組織店員培訓(xùn)、召開或參加例會。2.根據(jù)具體市場活動方案,完成、推廣公司或單店的市場活動細則,并對具體活動進行跟蹤。3.收集競爭情報,進行市場資料整理、分析、定期作出綜述性匯報。4.定期巡店,做好日常監(jiān)督工作。

        第二篇:總經(jīng)理崗位職責(zé)

        1、負責(zé)分公司的全面管理工作,組織制訂分公司的發(fā)展規(guī)劃、年度計劃。根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及公司業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的特點制訂分公司的具體策略。

        2、根據(jù)總部制定的商務(wù)拓展計劃,對分公司進行業(yè)務(wù)推介和洽談。針對不同的推廣渠道,制定相應(yīng)的商務(wù)機制。

        3、管理并維護分公司合作部門團隊的發(fā)展,并完成一定的團隊年度指標。

        4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,拓展平臺會員,合作分公司、合伙人等合作渠道的建立與維護。

        5、政府/商協(xié)會/企業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)等渠道的商務(wù)合作。

        6、獨立完成合作談判、擬定方案、達成合作目標。

        7、挖掘客戶資源,建立完善企業(yè)平臺資源,強大的資源整合能力。

        8、具備一定的中小企業(yè)家資源。

        9、對分公司董事會負責(zé),負責(zé)活動的統(tǒng)籌安排,與總部對接日常工作以及活動安排,配合公司發(fā)展所需的各項職能。

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