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第一篇：學生會規(guī)章制度
第一章 總 則
第一條 xx職業(yè)技術學院學生會是在xx職業(yè)技術學院學工處的領導和指導下，貫徹黨的教育方針，執(zhí)行黨的基本路線，堅持為廣大同學健康成才而服務的學生管理機構， 其通過自我教育、自我管理、自我服務，成為我院聯(lián)系廣大同學的橋梁和紐帶，成為廣大同學參與民主管理和民主監(jiān)督的場所。
第二條 學生會全體同學自愿并熱情服務于廣大同學，全心全意、盡職盡責、不謀私利。
第三條 學生會的精神是：團結、務實、服務、高效。
第四條 自覺維護學生會集體榮譽，團結合作，不計個人得失。
第五條 利用課余時間開展工作，不得影響正常學習。
第六條 學生會機構組成：主席、副主席組成主席團，學生會各職能部門（秘書處、外聯(lián)部、勤工部、文體部、心理信息部、宿管部、勞保部、女生部、生活部、治安保衛(wèi) 部、自律部、學習部、大學生教育愛好者園地、宣傳部）。
第二章 細 則
一、各部長及部門成員職責規(guī)定
第一條 對部長的職責規(guī)定：各部部長負責制訂本部學期工作計劃，根據(jù)計劃向部門成員分配任務，且隨時詢問了解計劃執(zhí)行情況，并定期召開部門例會，聽取部門成員對部 門內(nèi)工作建議及任務完成情況；部長有責任和義務對部門成員的活動操作能力進行培養(yǎng)和提供鍛煉的機會，充分發(fā)揮每個成員的特長，使部門成員團結協(xié)作，提高工 作效率及工作質量；在完成本部門本職工作的前提下，各部部長應盡力協(xié)調(diào)和組織本部成員協(xié)助其他部門工作。
第二條 對各部部門成員職責范圍的規(guī)定：按時出席每次全體會議及部門會議；各部門成員應服從部長領導，按時完成任務。在此基礎上，可以對工作提出合理建議或設想； 及時向部長匯報工作，匯報思想；積極協(xié)助其他各部工作；積極參加學生會開展的各項活動。
第三條 各部部長、部門成員應嚴格遵守逐級匯報、格盡職守的工作原則。
二、例會制度
第一條 每周五下午在學生會辦公室召開例會（主席團、各部長），聽取工作匯報，開展討論，總結經(jīng)驗，指導下階段工作（指導老師必須參加）。
第二條 各部按照自己部門的實際情況每星期召開例會，部門成員匯報工作情況及工作體會；各部長應認真聽取匯報，對部門成員工作予以指導，并對近期工作作出明確分 工；各部每次例會必須有詳細的會議記錄；主席團成員將不定期參加各部會議。
第三條 學生會成員出席例會不得無故缺勤、遲到或者早退。生病或有事需提前向部長請假，否則將一律視為缺勤。第四條 三次無故遲到算一次缺勤，三次缺勤將由主席團下發(fā)勸退通知當事人并予以辭退。第五條 出勤情況將作為年終評優(yōu)以及換屆選舉的依據(jù)，并記入學生會干部檔案表。（由秘書處負責）
第三章 人事制度
第一條 各部部長人選由平時工作表現(xiàn)、主席團及學工處老師綜合評審確定；副部長由部長提名經(jīng)主席團審批后，正式聘任為副部長。
第二條 對各部部門成員采取招聘形式，每學年根據(jù)各部實際情況招聘新成員，迎新工作在主席團的統(tǒng)一指導下完成。
第三條 應聘人員經(jīng)面試后，在所在部門試用一個月，試用期結束后，各部長根據(jù)其在此期間的表現(xiàn)作出評估，表現(xiàn)突出者即可成為學生會的正式成員，試用期不合格者應予 以辭退。
第四條 學生會干部若自愿退出學生會，部長需提前兩周，部門成員需提前一周向組織遞交退部申請，經(jīng)主席團批準后方可正式退出學生會。
第五條 各學生會干部的表現(xiàn)將記錄在干部檔案表中；每學期期末，將進行學生會成員的綜合測評，由主席團對部長，部長對部門成員作出工作鑒定；當學生會干部退出學生 會時，組織將對其進行工作總評，并記錄在檔案其中。
第四章 獎懲制度
第一條 對積極完成本職工作的部門成員，由部長在本部例會上口頭表揚，并作相應的記錄。
第二條 根據(jù)其在學生會工作中的貢獻，部門成員給予綜合測評0.51分的加分，部長給予以11.5分的加分。
第二篇：班主任工作指導手冊(6)
班主任工作指導手冊（暫行）
目錄
一、總則：
二、學生科科長崗位職責：
三、班主任崗位責任制
四、班主任管理職責：
1、認真做好學生的思想政治工作。
2、組織學生積極參加學校的各項活動。
3、與任課老師密切合作，統(tǒng)一教育要求。
4、領導班委會的工作。
5、進行課上課下的管理。
6、協(xié)助學校做好學家費收取和追繳工作。
7、經(jīng)常與家長溝通。 學生科
8、做好調(diào)查工作，做好檔案建設。
9、為學校的招生工作做好后續(xù)準備（鼓勵本班學生進行招生）
五、班主任工作量化考核實施細則：
（一）考核內(nèi)容
（二）考核方法
（三）考評小組
六、班級量化考核：
第一章 說 明
第二章 班級量化考核項目
第三章總則
第四章實施細則
第五章 獎勵條例
第六章 考核結果的應用
七、學生會管理規(guī)章制度：（見附頁：朝陽向東技工學校學生會規(guī)章管理制度）
八、學生日常管理制度
1、日常行為規(guī)范
2、學習生活常規(guī)
3、安全管理條例
4、違紀處分條例
5、請假制度
6、宿舍內(nèi)務衛(wèi)生達標細則
7、學生操行評定等級量化管理標準
8、學生量化評比細則及處理辦法
九、關于作息時間和工資制度的管理規(guī)定（校規(guī)）
十、關于對新入職員工的培訓規(guī)定及教師互相學習不斷進步的要求（校規(guī)）
十一、日常管理規(guī)范細則（校規(guī)）
十二、增材計劃（校規(guī)）
十三、2016年工作計劃
一、總則：
1、為了加強班主任隊伍建設，實現(xiàn)對班主任工作的科學化，規(guī)范化、制度化管理，充分發(fā)揮班主任在學生思想教育，日常管理、就業(yè)指導等工作中的重要作用，提高學校人才培養(yǎng)的質量和學生管理工作水平。
2、班主任是學校班級工作的領導者和組織者，是學生思想政治教育和管理工作的主要組織者和實施者，是班級工作的第一人。
3、班主任工作在校委會領導下進行，學生科負責班主任的日常管理和考評。校長負責班主任的聘任和班主任津貼的確定。 二、學生科科長崗位職責：
1、在校長的領導下，負責學生的思想教育和日常管理工作，制定學校德育工作計劃，檢查總結學校德育工作。
2、服從學校領導安排，堅決落實、執(zhí)行學校規(guī)章制度，以身作則，更好的為學校服務。
3、負責班主任工作的組織、檢查、考核，并定期召開班主任工作交流會，適時組織班主任培訓，認真組織班主任開展德育教育工作。
4、負責組織、實施各階段不同形式教育活動，使德育工作序列化、規(guī)范化。
5、負責學校住校生的管理，包括住宿安排、宿舍用品發(fā)放、早間操、宿舍公物和衛(wèi)生檢查、處理突發(fā)事件及晚自習管理工作等。
6、負責組織學生學習相關規(guī)章制度，并對學生違紀情況進行調(diào)查、處理、上報。
7、負責全校的衛(wèi)生清潔工作，安排各班衛(wèi)生擔當區(qū)，并進行檢查督促。
8、負責學生的離校請假，組織早間操、班會、升旗儀式等相關工作。
9、負責接待學生或家長的來訪，及時化解各類矛盾，妥善處理有關問題。
10、組織年度“先進班集體、宿舍標兵、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀學生干部等”的評選表彰和其他日常獎懲工作。
11、加強班主任隊伍建設，提高班主任的工作能力。
12、負責班級建設，指導班主任做好后進生的教育轉化工作。
13、協(xié)助班主任做好后進生、違紀生的教育轉化工作，保證學生隊伍的穩(wěn)定。
14、指導學生會工作，組織開展班級、宿舍爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
15、負責違法違紀學生的調(diào)查處理工作。
16、負責學校的安全保衛(wèi)、防火、防盜和交通安全工作。
17、負責學校的消防安全和法制宣傳教育。
18、負責班主任的日常和年度考核工作。
19、負責學生的教育管理工作。督促檢查學生日常行為規(guī)范及養(yǎng)成教育落實情況。
20、指導學生干部積極有效地開展工作，豐富校園文化生活，推進和諧校園建設。
21、及時有效的完成領導交辦的其他工作。
三、班主任崗位責任制：
身為班主任要有高度的責任感和敬業(yè)精神，堅決貫徹學校的工作要求，與學校保持高度一致，要努力學習，不斷成長經(jīng)常召開主題班會，樹立學生的自信心，養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣，培養(yǎng)學生熱愛勞動，能夠吃苦的品格，負責所帶班級學生的日常管理事項，（保管好本班級的桌椅及掃除用具和各種財物) 輔助任課教師進行課堂紀律的管理，學生的學習，衛(wèi)生，考勤及行為規(guī)范的管理，組織學生進行各種有益活動。經(jīng)常隨堂聽課，掌握學生的學習情況，早晚自習的看管。經(jīng)常與學生溝通，了解學生的家庭學習等各方面情況，及時準確的掌握學生的思想動態(tài)，定期與家長溝通，匯報學生在學校的各種表現(xiàn)，及時解決各種問題。輔助科任老師及招生辦做好教學管理工作和招生工作，倡導學生進行招生工作，對班級學生故意擾亂課堂紀律，頂撞，辱罵老師，打架，酗酒，曠課，上網(wǎng)，不經(jīng)請假隨便離校等現(xiàn)象，上課遲到，早退，上課睡覺，隨便離座，有不雅動作
的行為以及私藏，攜帶管制刀具等事項進行管理和處罰。嚴格公平合理的執(zhí)行學生量化考核制度，不準包庇，偏袒學生，對入學的心聲進行合理安置，作好思想工作。催繳各種費用，安全清晰的保管學生的存款，對班費和學生罰款情況進行詳細統(tǒng)計，逐一記錄。嚴禁把學生存款和班費挪為自用，造成不良的影響。做好舍務衛(wèi)生及安全管理，保證學生及時入寢。按時起床，組織學生進行早間操活動。學生熄燈后要逐一檢查督促，嚴禁學生說話，不能保證睡眠時間，堅決杜絕學生夜間上網(wǎng)吧事情發(fā)生，及時對宿舍進行檢查，特別是一些管制刀具的檢查，發(fā)現(xiàn)情況及時處理。對每天的工作要進行記錄。
四、班主任管理職責：
1、認真做好學生的思想政治教育工作
認真做好學生的思想政治教育工作，結合學生的思想實際，對學生經(jīng)常地進行愛國主義，集體主義和社會主義思想教育，進行思想道德、民主法制和紀律教育，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。組織好本班學生的思想政治學習。引導學生明確學習目標，端正學習態(tài)度，改進學習方法，刻苦學習，奮發(fā)成才，熱愛專業(yè)，忠于職守，艱苦奮斗，勤奮學習的良好意識。配合任課教師組織好學生教育學習、實習實訓等實踐教學環(huán)節(jié)，注意培養(yǎng)學生的動手能力和獨立工作的能力。
2、組織學生積極參加學校的各項活動
認真貫徹執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，教育和引導學生嚴格遵守法律法規(guī)，自覺遵守社會公德、學生行為規(guī)范和學生守則。組織學生參加校園各項文體活動，培養(yǎng)學生的興趣愛好，讓學生在校園生活、學習豐富多彩。
3、與任課教師密切協(xié)作、互通統(tǒng)一。
統(tǒng)一教育要求，指導學生學習專業(yè)知識，協(xié)助任課教師完成教學任務，督促學生完成學習任務。常溝通，齊抓共管，讓學生更好的學習、發(fā)展。
4、領導班委會的工作
做好班級干部的選拔和培養(yǎng)工作。指導和幫助學生干部改進工作方法，提高工作能力。
5、進行好課上課下的管理
進行班級管理，檢查學生到課、上課情況，檢查班級衛(wèi)生情況，有針對性地
聽課，負責向學校反映學生學習生活中存在的問題。
6、協(xié)助學校做好學雜費收取和追繳工作
做好特困學生的摸底、調(diào)查、幫組等工作，負責本班學生學期雜費催繳和上交學校工作，對逾期未交及貧困家庭學生進行調(diào)查了解，并及時和家長溝通協(xié)調(diào)，問清情況及時交款。
7、經(jīng)常與家長溝通
經(jīng)常與家長聯(lián)系，通報學生的獎懲及學習、生活情況，得到家長配合，共同教育好學生。
8、做好調(diào)查研究工作，做好檔案建設
注意整理學生思想品德、學習成績、健康狀況等方面的資料，有針對性地做好學生工作，實事求是，認真負責，做好班級檔案建設。
9、為學校的招生工作做好后續(xù)準備（鼓勵本班學生進行招生）
在班級宣傳，鼓勵班級學生招生，讓學生帶動學生，既能穩(wěn)定學生的流失率，還能為學校節(jié)省資源。班主任要隨時準備好春季、秋季的招新生工作，以良好的心態(tài)面對每一名新生和家長，做到讓他們安心，放心。
五、班主任工作量化考核實施細則： 班級是學校教育管理的基層組織，班主任是班級工作的具體組織者、教育者和指導者。班主任工作是學校教育、教學任務得以順利完成的極為重要的一環(huán)。為了切實加強學校內(nèi)部管理，增強班主任工作的責任性，提高班級管理成效，特制定班主任量化考核實施細則。
（一）考核內(nèi)容：
1、班主任行為規(guī)范（50分）
1、無組織紀律性，不服從管理及工作安排，對學校臨時安排工作不認真完成或不完成。一次3-5分。
2、穿拖鞋、短褲、背心、短裙、衣著不合體進入教室，在授課或開班會時吸煙、打手機，一次2分。
3、不得羞辱、辱罵并對學生有惡劣的人身攻擊行為，一次扣3分。
4、體罰或變相體罰學生造成一定后果，一次減2分，并后果自負。
5、不得在工作時間酗酒、打牌影響正常秩序，一次扣3分。
6、對違紀學生不及時制止，不聞不問，熟視無睹，一次扣3分。
7、與異性學生有過于親密行為，一次扣5分。
8、同事之間搬弄是非、挑撥離間、破換團結，一次扣3-5分。
9、在家長或學生面前詆毀學校和同事，視情況扣3-5分。
10、在學生面前不顧形象、身份說臟話或談及不健康內(nèi)容，一次視情況扣2-5分。
11、與在校學生稱兄道弟，不顧及教師身份，一次扣2分。
12、不注意個人衛(wèi)生，生活邋遢，衣著不合體，一次扣2分。
13、不請假私自外出及請假回校后不及時消假，視情況一次扣1-3分。
14、故意損壞學校公共設施，一次扣3分，并按價賠償。
15、違反《教職員工日常管理細則》，一次視情況扣2-5分。
2、班主任常規(guī)管理工作（50分）
1、校會議及組內(nèi)會議準時參加，認真聽講、記錄，對會議精神認真貫徹執(zhí)行，無故遲到、早退一次扣1分，無故缺席一次扣3分。
2、認真準備材料上好每周一次的班會課，班會課要有記錄，特殊情況不上班會課，須提前向學生科說明。缺一次扣2分。
3、班主任每月至少要聽課一次，并做好聽課記錄，寫下心得。未能及時聽課，并未做好聽課記錄扣2分。
4、能按學校要求認真組織好學生課外活動。班主任到場督促指導，提高出勤率。組織不好者或沒能及時到崗視情節(jié)扣1-5分/次。
5、早間操、食堂就餐，班主任未能及時到崗（特殊情況除外），一次扣2分。
6、自習課或晚自習鈴響后1-3分鐘還未及時到崗（特殊情況除外），一次扣2分。
7、定期出好校園板報，并組織好升旗儀式。質量不高視情況扣1-3分。
8、樂意接受非計劃或額外任務并能認真完成的加2—5分/次。
9、加強與家長聯(lián)系，每月至少和家長聯(lián)絡一次，并做有效的溝通，讓家長了解學生在校情況。少于一次扣2分。
10、加強與各任課老師的聯(lián)系，商討教育教學工作，互通情況，一月不得少于一次，少于一次扣2分。
11、班級開學正常費用在每月8號前催繳上交，按期完成加2分，不完成扣2分（備注：欠款經(jīng)學校領導同意緩交的不扣分）。
12、班主任按規(guī)定經(jīng)常深入宿舍與學生談心了解情況，并不定期的對宿舍進行管制刀具的檢查。少去或未進行過宿舍安全檢查扣2-5分。
13、控輟保學，每學期輟學率在5%內(nèi)，加10分，超過10%扣10分。
14、班主任休班，采取每日輪休，時間晚17點下班至翌日8時，無特殊情況不得早走或遲到，否則按校規(guī)處理遲到早退各記錄一次。
15、學校臨時安排的工作，及時較好的完成者加10分，拒絕不做者扣20分，做的不好的扣5分。
16、未得到學校安排，私自收取費用安排學生工作，視情況扣分并給予紀律處分。
17、利用學校公物（材料、工具、車輛等）謀私，一次視情況扣2-5分。
二、考核方法：
定期檢查與隨時抽查相結合；書面調(diào)查與實地了解相結合；
三、考評小組：
校長室 學生科
備注：基礎分兩項合計為100分。平時累計，年末一次總評。《班主任工作量化考核》作為年底評選優(yōu)秀班主任重要依據(jù)。
六、班級量化考核
為嚴明學校紀律，培養(yǎng)良好校風，加強班級內(nèi)部管理，充分調(diào)動學生的自我約束意識和主觀能動性，培養(yǎng)具有社會公德、文明行為習慣、遵紀守法、積極向上的現(xiàn)代技工院校學生，以《中職學生守則》、《中職學生日常行為規(guī)范》為標準，結合我校實際情況，全校各班級決定采用對班級工作進行量化的管理模式。通過對班級工作和個人行為進行統(tǒng)一標準的分數(shù)量化，考查班級工作和學生品行的優(yōu)劣，從而在盡可能短的時間內(nèi)，實現(xiàn)班級管理的科學化、規(guī)范化、制度化，同時強化廣大師生的班級管理意識，提高班級管理的質量和水平，力爭使學生在思想、學習、紀律、技能等方面在三年中有較大的進步，為以后學生的更高發(fā)展奠定堅實的基礎。為此，特制定本條例。
第一章 說 明
一、考核領導小組：校長室、學生科、值周班主任、學生會干部。
二、考核小組采取定期檢查和抽查的辦法，按檢查情況分別記分，力求做到嚴謹、可靠。
三、考核辦法：考核成績每周統(tǒng)計公布一次，并產(chǎn)生各班考核得分。班主任考核分計入本班。
四、每學年末總分成績排前列的班級為校級優(yōu)秀班集體。
第二章 班級量化考核項目
學習管理 紀律管理 衛(wèi)生管理 考勤管理 安全管理
第三章 總則
1、學生必須遵紀守法、誠實向上，遵守《中職學生守則》、《中職學生日常行為規(guī)范》，努力學習，樹立正確的人生觀，自覺抵制社會不良風氣，努力使自己成為新時代的四有新人。
2、講文明，講禮貌，不講粗話；注重儀表，穿戴整潔，樸素大方，不穿奇裝異服，不穿拖鞋進教；男生不留長發(fā)，女生不燙發(fā)、染發(fā)，不戴首飾，不涂指甲、口紅，不穿高跟鞋（根據(jù)專業(yè)限制）。
3、遵守課堂紀律，上課認真聽講、不做小動作、不許帶手機進課堂、不看課外書，尊重老師，發(fā)言要舉手，認真完成作業(yè)。
4、認真執(zhí)行考勤制度。如因病、事需請假或外出者，要寫請假條，須經(jīng)班主任批準。請假一天以上三天以內(nèi)需學生科簽字后方可離校。
5、講究衛(wèi)生。保持環(huán)境衛(wèi)生，不亂扔雜物，按時打掃教室衛(wèi)生及擔當區(qū)衛(wèi)生，堅持每天二清掃、每周一大掃，垃圾倒至指定地點。
6、注意安全。學生外出時要遵守交通法規(guī)，注意車輛，在校應注意寢室內(nèi)用電安全，不私拉電線電源，不亂拉電閘開關，愛護消防設施。車間實訓，安全操作，嚴格按照指導老師安排進行實習。
7、節(jié)約用電用水。做到人走燈滅、人去水止。每天上課前、放學后值日生負責開、關照明燈。
8、愛護公物。愛護學校的花草樹木，不用腳踢門，不腳踏墻壁，損壞公物照價賠償。
9、嚴禁學生談戀愛、抽煙、喝酒、賭博，違者視情節(jié)給予紀律處分。
10、遵守考試紀律，不作弊，向學校、家長匯報真實成績。
第四章 實施細則
（一）班級學習管理細則
1、不按時上交各種作業(yè)者，每人次扣該班1分；最多3分。
2、課堂紀律不好者，影響教學 (說笑、竄位、趴睡、吃喝、看閑書、聽音樂) 2分／次
3、在樓道內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、影響正常秩序者，每人次扣該班1分；最多3分。
4、正常學習時間在室外玩耍者，每人次扣該班2分；最多3分。
5、影響他人學習者，每人次扣該班1分；
6、考試作弊, 視其情節(jié), 每人次扣該班2-5分
7、胡亂答卷5—10分
8、缺少禮貌。見領導、老師不問好，進辦公室不喊報告。1―3分
9、口吐穢語、亂吹口哨、看內(nèi)容不健康書刊、搬是弄非。1―3分
10、早戀影響極壞者。5—10分
11、其它違反《中職學生守則》、《中職學生日常行為規(guī)范》的行為。1―5分
（三）考勤細則
1、遲到：上課鈴響后未進入教室、實訓課未進入實訓教室或室外課未到達場地者，每人次扣該班1分，最多3分。
2、早退：下課鈴響前出教室、實訓車間、室外課未解散而離開操場者，每人次扣該班1分，最多3分。
3、曠課：沒有班主任簽字或學生科批準的假條，不在教室或其他學習地點者（包含晚自習、實訓課及體育課），每人次扣該班2分最多5分。
4、班級集體遲到，集隊散亂。交頭接耳、每次扣該班3-5分。
5、早間操、課外活動或集體活動每缺少一人扣該班1分，最多5分。
（四）紀律細則
1、早間操集合不迅速、隊列不整齊、起哄、喝倒彩、亂跑動、不聽從指揮，扣2分。
2、做操：各班學生應按廣播中的號令認真做操，動作到位整齊協(xié)調(diào)，做操期間有應付動作不徹底不合拍者扣1分，有追逐打鬧行為扣2-5分.
3、未經(jīng)班主任批準，無故缺課者, 每次扣該班2分。
4、夜晚未經(jīng)班主任允許私自回家或夜不歸宿者每次扣該班5分。
5、語言不文明、惡語漫罵他人, 每次扣該班3分。
6、打架者視其情節(jié)，每次扣該班10分。
7、破壞公物，除按價賠償外，每次扣該班3-5分。
8、在校園內(nèi)吸煙、酗酒者，每次扣該班2-5分。
9、嚴禁學生在校內(nèi)打麻將、下棋、打撲克，違犯者視其情節(jié)每次扣該班5分。
12、不接受師長教育，態(tài)度蠻橫頂撞老師者，視其情節(jié)每次扣該班5-10分。
13、對反映問題的同學或值周學生進行惡語中傷或打擊報復的，視其情節(jié)每次扣
該班5-10分。
14、無請假條隨便出校門者每人次扣該班5分。
15、凡本條例沒有列舉的違紀行為由值周組參照本條例相近條款處理。
（五）衛(wèi)生細則
1、地面有積水、臟水扣1分。
2、地面有紙屑、雜物等扣1分。
3、物品擺放不整齊扣1分。
4、窗臺有灰塵、臟亂扣1分。
5、放學后不關門窗、燈扣1分。
6、黑板不按時擦扣1分。
7、講桌不干凈扣1分。
8、掃除工具（拖布必須沖洗干凈），如不統(tǒng)一、擺放不整齊，臟、亂扣1分。
9、樓內(nèi)責任區(qū)每天用清水拖兩遍，樓外責任區(qū)早、中、各清理一遍，不干凈的
每處扣1分。
10、不準往樓外扔垃圾，發(fā)現(xiàn)每人次扣1分。
11、不準從窗戶往樓外倒水，發(fā)現(xiàn)一人扣1分。
12、教室門面、走廊墻壁、必須保持潔凈，如有手印、腳印、球印等扣1分。
13、各班垃圾桶垃圾未及時倒掉的、垃圾亂倒者扣2分。
14、衛(wèi)生各項在值周檢查發(fā)現(xiàn)問題后，必須及時解決問題，如在當時沒有解決問
題，次日繼續(xù)扣分，直到解決為止。
（六）安全細則
1、用電安全。嚴禁學生使用宿舍內(nèi)的插座，發(fā)現(xiàn)插座破損由舍長或班長立刻報
告班主任找相關人員維修。教室內(nèi)照明開關由班主任指定專人負責，用電厲行節(jié)
約，寢室內(nèi)嚴禁學生觸摸電線，電燈等電器設施，嚴禁私拉電線、安裝插座，更
換燈泡及維修電器必須由電工操作。違犯者每次扣5-10分。
2、上下樓安全。上樓下樓不要擁擠、打鬧，嚴禁在樓梯扶手上作危險動作，嚴
禁在樓道內(nèi)打鬧、喧嘩，嚴禁在二樓三樓走廊護墻上趴扶；更不許攀沿。違犯者
每次扣2-5分。陰雨天氣及晚自習上下課，上樓下樓要特別謹慎小心。
3、飲食衛(wèi)生。不吃生冷變質變霉的食品和三無食品，提倡校內(nèi)食堂就餐，如有
嘔吐、腹瀉、發(fā)燒等異?，F(xiàn)象，及時報告班主任即通知家長，進行必要的醫(yī)治。
3、嚴格執(zhí)行請假制度。學生在校期間如有事需要請假的必須填寫請假條，由班
主任或學生科允許方可離開學校，不允許他人代請或代寫請假條，不允許擅自離
開學校。如不能當面向班主任請假，必須由家長到校或打電話向班主任說明情況，
請假超過3天必須由班主任證明學生科簽字校長批準方可。如違反上述規(guī)定，一
律視為曠課處理。
4、計算機課，體育課、實訓課期間，一切行動聽從任課教師和指導老師的安排。
嚴禁在機房私自下載游戲、上淫穢網(wǎng)站，并在上課期間玩游戲。嚴禁私自使用體
育器材做危險動作。嚴禁未經(jīng)指導老師允許私自離開實訓車間或機房、實訓室。
違犯者每次扣2分。
5、傳染疾病的預防。學生按學校要求進行體檢，預防各類疾病的發(fā)生，如發(fā)現(xiàn)
有傳染性疾病都要及時治療應報告學校采取保護措施，以免進一步傳染。如果自
身帶有遺傳性疾病或危險性疾病必須報告班主任老師以及學校，采取控制防范措
施。否則后果自負。
第五章 獎勵條例
1、拾金不昧者每次獎5分；
2、好人好事每次獎2分；
3、每周受到校領導或值周教師表揚的班級獎2分；
5、在校外做好人好事受到領導或群眾表揚為學校贏得榮譽的班級獎5分；
6、在對外的大型集體活動中表現(xiàn)突出的個人或班級獎5分；
7、學校分配的勞動任務時，能愉快接受任務，按時、按質、按量完成任務，能
有效地對學生進行勞動觀念教育。獎5-10分；
8、能檢舉揭發(fā)壞人壞事者給該班獎2分；
9、升旗儀式、室外板報設計質量較高的每次獎2分；
10、每周衛(wèi)生大掃除總評進入前三名的班級依次獎3、2、1分。
11、個人或集體有對校園突出貢獻的另獎5-10分
12、班委會干部，品行端正，模范帶頭，善于組織，能完成學校交給的任務；積
極配合學校各項工作。獎2分
16、課堂紀律好：能保持安靜，無大聲喧嘩、打鬧、聽音樂、及吃零食、干擾別
人學習現(xiàn)象。獎2分
第六章 考核結果的應用
班級管理量化考核結果，作為評選優(yōu)秀班集體的唯一依據(jù)。所得總分前二名
直接當選為年度優(yōu)秀班集體。
每月匯總各項得分即為該班本月量化得分，所有扣分以扣分單形式通知班主
任，扣分單必須有學生科長或相關負責人簽字方為有效。
注：本方案由學生科負責解釋。本《方案》在實施中修改、充實并完善。
八、學生日常管理制度
（1）日常行為規(guī)范
（一）、自尊自愛，注重儀表
1、維護學校榮譽，尊敬師長、愛護集體，不做有損班級榮譽的事。
2、穿戴整潔、樸素大方，不燙發(fā)、不染發(fā)，不化妝，不佩戴首飾，不留怪發(fā)，
男生不留長發(fā)，女生不穿高跟鞋（根據(jù)專業(yè)限制）。
3、講究衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰，不亂扔廢棄物。
4、舉止文明，不說臟話，不罵人，不打架，不賭博，不涉足未成年人不宜的活
動和場所。
5、興趣健康，不看色情、兇殺、暴力、封建迷信的書刊、音像制品，不聽不唱
不健康歌曲，不參加迷信活動。
6、愛惜名譽，拾金不昧，抵制不良誘惑，不做有損人格的事。
7、注意安全，防火災、防溺水、防觸電、防盜、防中毒等。
（二）、誠實守信，禮貌待人
1、平等待人，與人為善，尊重他人的人格、宗教信仰、民族風俗習慣，謙恭禮
讓，尊老愛幼，幫助殘疾人。
2、尊敬師長，見面行禮或主動問好，回答師長問話時要起立，給老師提意見態(tài)
度要誠懇。
3、同學之間互相尊重、團結互助、理解寬容、真誠相待、正常交往，不以大欺
小，不欺侮同學，不戲弄他人，發(fā)生矛盾多做自我批評。
4、使用禮貌用語，講話注意場合，態(tài)度友善，要講普通，接受或遞送物品時要
起立并用雙手。
5、未經(jīng)允許不進入他人房間、不動用他人物品、不看他人信件和日記。
6、不隨意打斷他人的講話，不打擾他人學習工作和休息，防礙他人要道歉。
7、誠實守信，言行一致，答應他人的事要做到，做不到時表示歉意，借他人錢
物及時歸還。不說謊，不騙人，不弄虛作假，知錯就改。
8、上、下課時起立向老師致敬，下課時，請老師先行。
（三）、遵規(guī)守紀，勤奮學習
1、按時到教室，不遲到，不早退，不曠課。
2、上課專心聽講，勤于思考，積極參加討論，勇于發(fā)表見解。
3、認真預習、復習、主動學習，按時完成作業(yè)，考試不作弊。
4、積極參加生產(chǎn)勞動和社會實踐，積極參加學校組織的其它活動，遵守活動的
要求和規(guī)定。
5、認真值日，保持教室、校園整潔優(yōu)美。不在教室和實訓車間及校園內(nèi)追逐打
鬧喧嘩，維護學校良好秩序。
6愛護校舍和公物，不在黑板、墻壁、課桌、布告欄等處亂涂改刻畫。借用公物
要按時歸還，損壞東西賠償。
7、遵守宿舍和食堂的制度，愛惜糧食，節(jié)約水電，服從管理。
8、正確對待困難和挫折，不自卑，不嫉妒，不偏激，保持心理健康。
9 、珍愛生命，不吸煙，不喝酒，不濫用藥物，拒絕毒品。不參加各種名目的非
法組織，不參加非法活動。
（2）學習生活常規(guī)
（一）、校園紀律
1、按時人校，不準隨便出入校門，有事出校門，要出示班主任的假條。
2、見到老師和客人要問好，同學問要使用文明用語互敬互助。
3、行為舉止要文明，不亂吃零食。
4、愛護校園環(huán)境，不準亂扔紙屑、果皮和包裝袋，保持校園衛(wèi)生。
5、愛護校園的花草樹木，關心集體，愛護公物。
6、尊重校園內(nèi)教職員工，服從教育管理。
（二) 、課堂紀律
1、學生不得在教室內(nèi)進行任何有礙教學的活動。
1、預備鈴響，立即回座位，準備好學習用品，等候上課。
2、教師進入教室上課時，全體起立行注目禮，教師回禮后，同學方可坐下，遲
到者在門口立正報告，待老師允許后入座。
3、上課用心聽講，認真作筆記，積極思考問題，舉手發(fā)言，起立大聲答問，回
答完畢經(jīng)允許后方可坐下。
4、上課時穿戴要整潔，不準穿背心和拖鞋，保持正確坐姿。
5、上課或自習要準時到教室，自覺保持安靜，不準擅自離開座位，隨便出入教
室，不準談笑或大聲討論問題。
6、下課鈴響，老師宣布“下課”，同學起立待老師離開講臺后，學生方可離開
教室。課間休息不準在教學樓內(nèi)追趕打鬧或做有礙秩序的其它活動。
（三）、活動紀律
1、按照活動的日程要求，遵守時間，準時參加，不準無故棄權。
做好思想動員工作和進行組織紀律教育。
2、班主任要和班級干部一起組織好學校組織的各項活動。
3、活動做到有計劃、有組織、有練習、有總結。
4、活動內(nèi)容按學校統(tǒng)一要求進行。
（四）、勞動紀律
1、積極參加校園內(nèi)的一切公益活動，培養(yǎng)熱愛勞動的品德，反對好逸惡勞，拈
輕怕重，怕臟怕苦的錯誤思想。
2、勞動時聽從指揮，服從安排，保質保量完成任務。
3、愛護工具，愛惜勞動成果，不準損壞工具，反對侵占勞動成果的行為。
4、勞動須借用工具時要履行手續(xù)，用后及時如數(shù)返還，丟失或故意損壞要賠償。
5、勞動時要團結友愛，發(fā)揚協(xié)作精神。
6、勞動時要注意安全，不搞危險操作杜絕事故發(fā)生。
（五）、公物保管
1、保管：誰使用誰保管，誰的責任區(qū)誰管理，誰負責，責任到班、到舍、到人。
2、檢查：公物保管人每天進行檢查，學校定期普查，并對損壞物品進行理賠。
3、賠償：損壞的物品找不到損壞者的，由保管和使用人負責，視物品損壞程度
和情節(jié)按價或加倍賠償。
（六）、衛(wèi)生管理
1、教室、分擔區(qū)衛(wèi)生按劃分的區(qū)域責任落實到班、到舍、到人。任務明確，責
任清楚。
2、衛(wèi)生實行每天“二清掃，全天保持”。每周一次大掃除，做到地面無臟物，
墻壁無污跡，窗臺、講臺無灰塵，玻璃明亮干凈，天棚、取暖設施無塵灰，掃除
用具整潔。
3、講究公共衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔，不亂扔果皮紙屑，不亂倒垃圾臟物，不隨地
吐痰，不在墻門窗及其它設施上亂刻亂畫。
4、教室、宿舍堅持經(jīng)常通風，保持空氣新鮮。
5、養(yǎng)成講究個人衛(wèi)生的良好習慣，勤洗澡，勤換衣，勤理發(fā)，勤剪指甲。
（3）安全管理條例
1、學生要樹立“時時講安全，事事講安全”的意識。
2、加強現(xiàn)金、貴重物品、有效證件(卡) 的妥善保管。
3、現(xiàn)金數(shù)量較大時，及時存入銀行或存放到班主任處，教室宿舍內(nèi)不存放現(xiàn)金。
4、車間實習、體育鍛煉要嚴格按照指導教師的要求進行，防止意外事故發(fā)生，
遵守操作規(guī)定，違反操作規(guī)程，造成事故，后果自負。
5、班級組織學生外出活動必須經(jīng)學生科同意，報主管領導批準后方可出行。
6、嚴禁翻越圍墻或攀爬可能引發(fā)事故的物體(如欄桿、窗臺、樹木等) 。
7、不得趁人不備時搞惡作劇或勸阻他人斗毆時“拉偏架”。
8、與人發(fā)生糾紛時，請按程序處理，切勿冒然行事，故意擴大事態(tài)；看見他人
發(fā)生糾紛時，更不能“火上燒油”。
9、不準留宿外來人員。
10、宿舍不得用蠟燭照明，不得私接宿舍及班級電源。
11、嚴禁偷盜、敲詐勒索、強占他人財物，情節(jié)嚴重查交司法部門處理。
12、嚴禁參與非法組織或社團，不得參與或組織“同鄉(xiāng)會”。
13、男女生不得互串寢室，一旦發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。
14、嚴禁故意撥打“110”、“119”、“120”、“122”等專用電話報假案或開
玩笑。
15、凡不聽教育、勸阻，造成傷亡事故者，后果自負，并給予一定的紀律處分。
16、違反以上規(guī)定者，根據(jù)學校學生違紀處分條例、治安管理處罰條例以及相應
法律法規(guī)進行處理。
（4）違紀處分條例
（一）為加強學校的規(guī)范化管理，強化依法治校意識, 建立和維護學校正常的教
學、管理、學習和生活秩序，確保學生身心健康發(fā)展，全面提高學生的綜合素質，
培養(yǎng)合格的技能人才，根據(jù)《預防未成年人犯罪法》、《治安管理處罰條例》及
《中職學生日常行為規(guī)范》精神，結合我校實際，制定本辦法。
（二）凡是在校的學生，違反校紀，適用本規(guī)定。學生違紀處理的主管部門是學
校學生科。
（三）學生違紀，根據(jù)情節(jié)輕重、認錯態(tài)度、悔改表現(xiàn)，給予不同程度的處分：
(1)通報批評 (2)嚴重警告 (3)記過 (4)開除學籍留校察看三個月（5）開除學籍
（四）有下列情形之一者，從重或加重處分：
(1)違紀后，認錯態(tài)度不好者。 (2)屢教不改或第二次違紀受處分者。
(3)違紀群體中的組織者、策劃者。 (4)糾結他人使事態(tài)擴大者。
(5)勾結校外人員者。 (6)威脅打擊報復檢舉人者。
(7)攜帶管制刀具及危險品者。
（五）有下列情形之一者，可以從輕或減輕處分：
(1)在違紀過程中，主動有效地制止事件發(fā)生、發(fā)展者。
(2)違紀后，能主動承認錯誤，如實交待錯誤事實，檢查認識深刻，有悔改表現(xiàn)
者。
(3)確系他人威迫誘騙，并能主動揭發(fā)、認錯態(tài)度較好者。
（六）學生在校期間所受的處分決定必須依規(guī)定記入學生學籍檔案并通知家長，違紀學生受處分后有明顯進步的，處分期滿(留校察看期限為一年，警告、記過處分期限為半年) 后可申請撤銷處分，凡申請撤消處分者，均由受處分本人寫出申請，由所在班級班主任提出書面建議報告，提交學生科審批。撤銷處分后，應將其處分決定和有關資料，從學生檔案取出，連同撤銷處分的決定存入學校文書檔案。畢業(yè)時未解除留校察看處分者，不發(fā)給畢業(yè)證書。
（七）具有下列行為之一者，給予通報批評。
1、遲到、早退、曠課累計達2課時者；
2、各科作業(yè)累計達5次不交者；
3、亂扔紙屑，果皮，亂潑水、亂倒飯菜者；
4、罵人或開玩笑過度影響較壞者；
5、不按時就寢，不按時起床2次者；
6、打鬧談笑影響他人學習、休息，經(jīng)老師教育不改者；
7、跳窗戶、翻越圍墻者；
(八) 具有下列行為之一者，視情節(jié)給予嚴重警告：
1、遲到、早退、曠課累計達5課時者；
2、各科作業(yè)累計10次不交者；
3、抽煙、喝酒者；
4、故意損壞學校財產(chǎn)；
5、違反紀律，經(jīng)批評教育雖在口頭上認錯，但長期小錯誤不斷，屢教不改，給班級造成不良影響者；
6、學生量化扣達5分；
7、故意隱瞞事實，不配合學校進行調(diào)查，思想不端正者；
8、道聽途說、傳說、制造矛盾者；
(九) 具有下列行為之一者，給予記過處分：
1、恐嚇、威脅他人未造成嚴重后果者；
2、無故夜不歸宿；
3、未經(jīng)批準，擅自留宿他人者；
4、曠課累計達10課時者；
5、各科作業(yè)累計達20次不交者；
6、故意損壞公物，折合金額在100元以上者；
7、違背有關規(guī)定，給學校聲譽造成不良影響者；
8、有索要財物行為，情節(jié)較輕者；
9、打架斗毆屬于下述情況者： ．
（1）動手打人，情節(jié)較輕，未造成人身傷害者。
（2）雖未動手打人，但有下列情形之一的，給予記過以上處分：
(1)挑起事端。(2)以勸架為名偏袒一方，一旁助威。 (3)為他人作偽證，給調(diào)查制造困難。
10、其它嚴重違犯《中職學生守則》和校紀校規(guī)者。
(十) 有下列行為之一者，給予開除學籍留校察看或勒令退學處分：
1、累計曠課達兩周者；
2、各科作業(yè)累計達25次不交者；
3、違背學校四條紅線者；
4、打架斗毆屬下述情況者：(1)策劃他人打架。(2)糾集他人打架。(3)持械打架。
(4)為他人打架提供兇器。(5)勾結校外人員打架或參與校外斗毆者;(6)在處理打架事件過程中，不通過學校，利用不正當手段私下解決或組織他人提供偽證，打擊報復檢舉人者。(7)參與打群架者。
5、敲詐勒索他人財物情節(jié)嚴重者。
6、因違紀違規(guī)違法被公安機關處理者。
7、有盜竊行為者；
8、聚眾賭博經(jīng)批評教育不改的主要責任者；
9、有“出走”行為者；
10、不服從學校管理者；
11、威脅、危害他人生命及財產(chǎn)安全并造成惡劣后果者；
12、男女生交往過于親密或早戀等影響極壞者；
13、學生量化扣分達60分。
(十一) 有下列行為之一者，給予開除學籍處分。
1、受到留校察看處分，經(jīng)教育不改，仍有違紀行為者；
2、組織煽動鬧事，擾亂社會秩序, 破壞安定團結，造成嚴重后果者；
3、觸犯刑律者。
4、打架斗毆，行兇、造成人身傷害，有嚴重后果者，賭博、偷盜等屢教不改者，品行惡劣，道德敗壞造成惡劣影響者；
5、學生量化扣分60分者。
6、毆打教職員工者。
(十二) 凡因吸煙、飲酒、早戀、打架斗毆違反校規(guī)校紀者，除受相應處分外，還要給以一定處罰。
(十三) 對在學校組織的考試中違紀的學生的處分：
1、不遵守考場紀律，考試作弊，該科成績記零分，視情節(jié)給予警告以上處分。
2、不服從監(jiān)考老師管理，擾亂考場秩序，頂撞甚至辱罵監(jiān)考老師者，取消考試資格，視情節(jié)給予開除學籍留校察看以上處分。
（5）請假制度
1、學生在校期間，因病、因事不能上課或參加活動必須辦理請假手續(xù)，否則按曠課處理。
2、學生辦理請假手續(xù)先由本人寫請假條，而后經(jīng)班主任同意，最后必須由學生科審批方可離校。
3、學生請假離校前，監(jiān)護人（父母）聯(lián)系班主任講清請假事由，班主任酌情給假并及時上報學生科。
4、學生請假一天以內(nèi)，由班主任批準；三天以內(nèi)由學生科長批準；三天以上由主管校長批準。
5、請假離校的學生，必須按時返校，不能按時返校者，必須辦理續(xù)假手續(xù)，返校后應及時辦理銷假手續(xù)，不辦理續(xù)假手續(xù)銷假手續(xù)的學生按曠課處理。
6、學生未請假或請假未準而擅自離校者，按曠課處理，一學期曠課累計達二周者，令其退學，五天以內(nèi)根據(jù)情節(jié)給予紀律處分。
7、學生請假條由學校統(tǒng)一印制發(fā)給班主任，使用時要認真填寫，不得用其它紙張代替請假條。
8、學生準假后，須出示假條，將其交于門衛(wèi)，方可離校。
（6）宿舍內(nèi)務衛(wèi)生達標細則
1、室內(nèi)按規(guī)定放置床鋪、桌椅、鞋和洗漱用品，無果皮雜物、無痰跡、無多余物品。
2、墻壁除統(tǒng)一配置外，不準亂寫亂畫等印刷品，不準釘釘，做到無腳印、手印 網(wǎng)等。
3、門窗要經(jīng)常擦拭，保持干凈明亮，臺無塵垢，無損壞，每天定時開窗通風。
4、鋪面平整無皺折，被褥干凈整潔，按統(tǒng)一位置擺放整齊
5、宿舍內(nèi)的同學要熱愛宿舍，維護集體榮譽，同學之間要 互敬互幫，真誠相待，爭創(chuàng)文明宿舍。
6、學生除按學校規(guī)定的時間(中午，晚上) 進入宿舍休息外，其余時間不許進入宿舍。若有特殊情況，要有班主任簽字的假條，并經(jīng)舍務老師批準，方可進入宿舍。
7、學生必須按指定的房間和床位住宿，不準擅自換房、私自占房和私自搬動，調(diào)換宿舍內(nèi)床鋪以及公用設施。
8、要愛護公物，自覺節(jié)約水電，如有損壞或丟失要按價賠償或罰款，宿舍門鎖不準擅自調(diào)換、拆裝，不準私自配制鑰匙。
9、所有住宿生不得進入異性宿舍（即不允許男女生串寢）。
10、宿舍內(nèi)嚴禁酗酒、喧嘩、打球、打牌、下棋、看不健康的書籍等，嚴禁做一切危害身心健康或妨礙他人休息的活動，違者予以紀律處分。
11、遵守作息制度，按時起居，準時熄燈，保持宿舍區(qū)安靜，不準大聲喧嘩和起哄，以免影響周圍同學休息。
12、注意宿舍安全，室內(nèi)禁止存放易燃、易爆、有毒物品。不準擅自接電線，不準使用電熱杯、電熱寶、電吹風等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除沒收其違紀物品外，還要據(jù)情節(jié)給予罰款及紀律處分。
13、建立樓層宿舍輪流值班制，舍長負責制，宿舍衛(wèi)生值周記錄制度。經(jīng)常保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，做到每天一小掃、每周一大掃，不亂拋果皮紙屑，亂倒垃圾，
不準向窗外倒水或扔垃圾，洗漱間、水池和便池不準倒雜物，以免堵塞下水道。
14、學生宿舍發(fā)生違紀事件，宿舍人員知情不報，因而查不到責任人的，則由本宿舍全體人員共同負責。
15、建立優(yōu)秀宿舍評比制度，對長期臟亂差的宿舍，取消其全宿舍成員學期一切
榮譽稱號的評比資格，對獲得學生優(yōu)秀宿舍稱號的宿舍和人員給予流動紅旗和物質獎勵。
（7）操行評定等級量化管理標準
早間操：
1、集合速度慢，隊形不整齊，扣班級2分。
2、不認真做操，動作不到位，扣1分／人。
3、踏步走不整齊，擺臂幅度不夠，扣班級2分。
4、直臂走步調(diào)不一致，擺臂幅度不夠，扣班級2分。
5、紀律差，說笑，扣班級3分。
6、校服穿戴不整齊，扣1分／人。
7、無故不上間操者扣2分／人。
體能訓練：
1、集合速度慢，扣班級2分。
2、隊形不整齊，跑跑停停，步調(diào)不一致，扣班級2分
3、紀律差，說笑，扣班級3分。 ，
4、放松走提前解散，扣班級2分。
5、校服穿戴不整齊，扣1分／人。
升旗、集會等：
l 、集合速度慢，隊形不整齊，扣班級2分。
2、站姿不整，說笑，不嚴肅，扣班級3分。
（8）學生量化評比細則及處理辦法
(一) 學習、紀律方面：
1、上課鈴響，不按時回到教室、實訓車間等上課地點每人扣1分。
2、衣著不整者（穿背心、拖鞋等）扣1分。
3、上課睡覺者扣1分。玩手機扣1分。
4、上課有明顯不尊重老師，不配合老師者視情節(jié)扣2分。
5、不按時完成教學任務者（包括課堂和課后）扣1分。
6、無故遲到或早退者一次扣1分，曠課扣2分
7、上課、上自習遲到，預備鈴落未進入樓門的，一次扣1分
8、男女生不正常交往、接觸、一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣5分。
9、偷盜、聚眾打架、糾集社會閑散人員干擾學校正常秩序，一次一項扣10分。
10、未經(jīng)班主任批假和門衛(wèi)人員同意，私自溜出校門者，每次扣5分。
11、未經(jīng)班主任同意進入其它教室或寢室未經(jīng)同意私拿別人的小東西，每次扣5分。
12、喝酒、抽煙，發(fā)現(xiàn)后一次一項扣5分。
13、就寢后有說話打鬧現(xiàn)象，扣班級3分，如寢室長查不出當事人，加扣寢室長2分。
14、就寢后玩各種樂器或在走廊里嚴重擾亂他人休息的扣5分，并視情節(jié)嚴重給予紀律處分。
15、在寢室內(nèi)使用明火(包括吸煙、點蠟、點酒精爐) 扣5 分，其中發(fā)現(xiàn)有打火機、煙頭及蠟、酒精爐等視為使用明火，并予以紀律處分。
16、在寢室內(nèi)喝酒扣5分，(其中包括發(fā)現(xiàn)酒瓶子、室內(nèi)有酒味等視為喝酒。) 并予以紀律處分。
17、就寢后不及時回寢室(包括走廊內(nèi)走動、喧嘩、洗漱、在水房洗衣服、串寢室) 等扣2分。
18、在寢室內(nèi)亂貼亂回扣2分。
19、就寢后聽(收) 錄音機、放音樂影響他人休息者扣2分。
20、往走廊內(nèi)倒水、倒垃圾、走廊洗漱者扣2分。
21、往窗外潑水，扔雜物者扣2分，扣寢室長所在班級1分。
22、私接電源者扣5分，寢室長扣2分。擅自使用安裝電器設備扣5分。
23、在宿舍內(nèi)打撲克，玩各種棋類者扣5分。
24、用完水不關水龍頭者扣1分。
25、宿舍內(nèi)無人不熄燈、不關窗扣2分。
26、在廁所、水房內(nèi)亂扔雜物者扣2分，由此出現(xiàn)一些后果，由本人負責。
27、就寢后仍在打電話者扣2分。
28、未及時出舍或未按時回舍視為遲到，扣2分／人。
29、損壞公物的，按物品價值賠償。視情節(jié)嚴重給予紀律處分。
30、對于混合寢室居住的，紀律不能認定到人的，對舍內(nèi)所人員按人數(shù)平均量化。
31、在宿舍休息無班主任請假條扣2分。
32、帶危險品、有毒物品、兇器進入宿舍樓扣10分并予以紀律處分。
33、在宿舍內(nèi)打架扣10分并予以紀律處分，并扣班級10 分。
34、不服從舎務老師管理頂撞老師扣10分并予以紀律處分。
35、翻窗人室者扣3分，扣班級2 分。
36、在宿舍偷盜者給予紀律處分。
(二) 衛(wèi)生方面：
l 、門、門框、桌面、窗臺、窗玻璃、窗框、暖氣片、暖氣管、窗簾、不凈各扣1分。
2、地面臟、地未拖各扣2分。
3、桌椅擺放不整齊扣2分。
4、寢室內(nèi)墻上有蜘蛛網(wǎng)扣2分。
5、寢室內(nèi)存放垃圾扣2分。
6、寢室內(nèi)物品擺放不整齊扣2分。
7、室內(nèi)有積水扣2分。
8、床上、暖氣片上亂放物品扣2分。
9、床頭掛衣服扣1分。
10、未疊被者扣3分。
11、內(nèi)務不整齊者(包括床單、被單、物品擺放) 扣2分。
12、寢室不值日扣3分。
（三） 食堂就餐管理量化細則：
為了加強食堂管理，保證優(yōu)雅的就餐環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的生活習慣和紀律觀念，特制定食堂就餐管理量化細則如下：
1、自覺維護食堂秩序，打飯菜按次序排隊，對于插隊、擁擠、穿排、一人打多份者扣1分／人。
2、倒飯、扔饅頭等浪費情況違者2/人，班級扣5分，視情節(jié)輕重給于紀律處分。
3、就餐時，大聲喧嘩不及時就餐，影響他人就餐違者扣1分，班級扣2分。
4、就餐時，餐桌太過凌亂及亂扔垃圾違者扣1分。
5、就餐時，以班為單位，不按時按順序就餐者扣1分，班級扣2分。（特殊情
況除外）
6、就餐結束不及時離開食堂，在食堂內(nèi)閑聊者扣1分。
7、不允許進入食堂操作間，違者扣2分。
8、不允許從食堂帶走餐具及飯菜，違者扣2分。
9、在食堂就餐期間發(fā)生口角或矛盾沖突違者扣5分，視情節(jié)輕重給于紀律處分。
10、尊重食堂工作人員的勞動成果，有意見或發(fā)生矛盾應通過老師解決，不得與食堂工作人員爭吵，違者扣2分／人，視情節(jié)輕重給予相應紀律處分。
11、班級就餐時管理人員（班主任）未到崗班級扣5分。（特殊情況除外）
以上計分按學期累計執(zhí)行，下學期從0開始。對本細則沒有列舉的其他違紀
行為，本著類似參照的原則給予處罰。對主動承認錯誤，檢查深刻，有悔改表現(xiàn)者從輕處罰；對屢教不改，并威脅、報復他人者從重處罰。
獎勵制度：
對于學生的日常管理工作，我們本著賞罰嚴明的原則，有功者賞，有過者罰。
對于積極努力上進的人，加分以示褒獎；對于曾經(jīng)犯過錯誤努力改正的人，加分以示鼓勵。
具體加分情況如下：
1. 宿舍獲流動紅旗，每位舍員加1分。
2. 積極向老師舉報違紀行為，如請病假外出上網(wǎng)、閑逛等（一經(jīng)查實）加3
—5分。
3. 積極參加集體活動給予適當加分。
4. 好人好事給予適當加分。
5. 在各種比賽中獲獎者給予適當加分。
6. 給班級做出突出貢獻者給予適當加分。
對于未盡事宜本著類似參照的原則給予適當加分。總之，希望同學們能以
學校榮譽為重，能以自己前途為重，積極約束自己，規(guī)范自己的行為。真正成為一名有理想、有道德、有文化、有紀律的青年人。
實施辦法：
1、 以班為單位，由班主任每一周登記一次，每個月班主任將統(tǒng)計結果交學
生科核實一次。
2、各班主任本著以教育為主的原則，實事求是地檢查、核實、作好記錄。
3、各班每學期進行一次綜合評定，上報學生科。
4、每期或每年度對積分高者，由學校進行表揚鼓勵。
（1）全校通報表揚，發(fā)給證書。（2）作為評定先進個人、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀學生的重要條件。
5、每生以100分為基本點，以一學年為單位，進行加減分，上下線不封底。
6、操行積分扣除到50分者，班主任要針對學生本人制定計劃，通過談心、家訪等形式，達到教育學生、使其改正缺點錯誤的目的，并將計劃及執(zhí)行情況上報學生科存檔。
第三篇：學生會規(guī)章制度
主席團：
1、經(jīng)常同學生干部談心，抓好學生會一班人的思想，充分調(diào)動學生干部的積極性和創(chuàng)造性，負責學生干部的考察分配。
2、每學期提出學生工作計劃，指導各部門開展工作。
3、主持召開各系學生會分會主席會議。
4、及時向上級匯報工作，及時傳達上級有關任務。
5、協(xié)調(diào)各部門工作。
6、負責學生會外事活動。
7、加強各系學生會的聯(lián)系合作。
辦公室：
屬于學生會的協(xié)調(diào)機構，根據(jù)學生會有關章程，負責管理學生會的日常工作，以使其正常有序進行，其主要職責如下：
1、安排督促值班人員值班，協(xié)調(diào)各部開會時間。
2、協(xié)助主席處理日常事務。
3、安排通知學生會各種會議和重要活動，負責把關會議的通知、考勤記錄。
4、收集和整理各部、各系學生會工作資料。
5、負責各階段考核評比工作。
6、集中力量抓好每階段的中心工作，協(xié)調(diào)和監(jiān)督各部門抓好經(jīng)常性工作。
學習部：
引導新一代大學生的學習觀念，為其“樹立正確的學習觀”是學習部的基本任務，學習部的本質工作包括舉辦各種形式和規(guī)模的報告會，大型的辯論賽，演講會及學習經(jīng)驗交流會等。本部的主要職責如下：
1、舉辦具有本院特色的學術講座和學習經(jīng)驗交流會。
2、開展各類專業(yè)技能競賽。
3、圍繞學風建設開展助學活動。
4、收集和了解同學對教學的意見和要求，及時向學校反映。
5、協(xié)調(diào)其他部門開展工作。
體育部：
學生體育活動的先鋒隊和帶頭人，以“開展體育活動，增強學生體質”為己任，并在此開展思想指導下開展大量的形式活動，意義深遠的體育競賽活動，積極引導同學們參加，達到良好效果，開展活動如“運動會”、“籃球賽”等。要求部門成員愛好體育，有一定體育特長，本部門主要職責如下：
1、組織開展各種體育競技比賽，增強同學健康意識。
2、協(xié)調(diào)其他部門開展工作。
組織紀檢部：
認真做好院學生會各項活動的考核工作，督促學生會成員嚴格遵守校紀校規(guī)，
1、日常工作以及各種活動、會議中嚴格考核紀律出席情況，維持活動秩序，使活動有序進行。
2、協(xié)調(diào)其他部門開展工作。
女生部：
學生會女生部主要以維護女生權益為宗旨開展各項活動，豐富女生及廣大同學們的課余生活，本部門主要職責如下：
1、開展一些與當代女性息息相關的知識講座。
2、組織開展一些女生較感興趣的活動。
3、協(xié)調(diào)其他部門開展工作。
