千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《行政人事部長崗位職責(范文三篇)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《行政人事部長崗位職責(范文三篇)》。

第一篇：人事部的崗位職責

1.協(xié)助總經(jīng)辦組織各部門建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等，檢查公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行;

2.負責公司職員的招聘、選聘、錄用(安排面試、上崗、企業(yè)文化代訓)，職員人事檔案的建立、保存、更新，人才庫建立與人才挖掘、引進工作等;

3.負責辦理公司職員任免、調(diào)遷、升遷、解聘、獎懲等等辦理事項，督察公司職員考勤、出勤、公差、請休假等管理事項，與各項保險業(yè)務的辦理;

4.負責公司的公章蓋印、辦公衛(wèi)生、固定資產(chǎn)、車輛使用、集體宿舍管理;

5.負責公司辦公、宿舍、倉庫等財產(chǎn)采購登記、資產(chǎn)編制、盤點執(zhí)行、資產(chǎn)規(guī)劃、督察管理;

6.負責公司整體形象、辦公環(huán)境、綠化植物的管理;

7.負責公司文件的擬、收、發(fā)、存文檔管理(包括公司所有合同)，公司管理部門例會及日常會議的組織及會議紀要的工作;

8.負責公司所有職員辦公用品標準的制定，設備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務性用品的采購事項及領用的管理，;

9.負責公司人事資源總體規(guī)劃、薪酬、福利、新職員培訓(基礎入職培訓);

10.負責策劃、組織實施全公司職員大會、開展年度總結(jié)評比和表彰;豐富職員文體活動和公司慶典活動凝聚公司團隊;協(xié)助對外聯(lián)誼活動改善公共社會關(guān)系;

11.協(xié)助公司總經(jīng)辦對內(nèi)部計算機和新增計算機，局域網(wǎng)的'運行管理、配套設備采購、軟件的升級工作、發(fā)放管理、維護及修理工作;

12.負責各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業(yè)務指導，建立合同臺帳及合同資料的檔案管理;

13.負責做好公司來賓的接待安排，做好重要會議的組織、會務工作;

14.負責公司的印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報刊訂閱、分發(fā)工作。

第二篇：行政人事部崗位職責

崗位職責：

1、負責人力資源模塊的相關(guān)工作(招聘，入離職辦理、社保繳納等);

2、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作;

3、申領開具開票;

4、部分稅目申報(有會計人事指導);

5、銀行回單和報銷憑證的整理。

任職要求：

1、大專以上學歷，人力資源、行政及企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上人事行政專員經(jīng)驗，熟悉人力資源模塊專業(yè)知識，熟悉國家相關(guān)的政策;

3、工作積極主動，溝通協(xié)調(diào)能力強，團隊合作精神好;

4、有財務出納工作經(jīng)驗。

第三篇：人事行政部的職責

1、公司各項規(guī)章制度的制定和執(zhí)行推動;

2、負責公司辦公用品、辦公設備的采購、登記、核查管理工作;

3、負責公司的辦公秩序和環(huán)境的監(jiān)督管理工作;

4、協(xié)助上級推動公司企業(yè)文化建設，包括公司團建、員工福利等;

6、協(xié)助上級進行公司人員招聘工作;

7、完成上級安排的其他工作任務。