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        hr專員 崗位職責(zé)

        發(fā)布時間:2023-09-09 05:16:08

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        1、協(xié)助上級收集用人部門招聘需求,制定招聘計劃并完成招聘目標(biāo)

        2、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程

        3、拓展招聘渠道,建設(shè)公司人才庫

        5、獨(dú)立開展招聘工作:負(fù)責(zé)電話邀約、跟進(jìn)、面試等入職前的工作,對招聘效果進(jìn)行評估、分析與總結(jié)

        6、協(xié)助上級收集用人部門的.培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)計劃與組織開展培訓(xùn)的相關(guān)工作,進(jìn)行培訓(xùn)效果評估跟蹤,做出清晰的培訓(xùn)數(shù)據(jù)分析

        7、協(xié)助上級完善績效考核制度,組織和協(xié)調(diào)各部門的績效考核工作,反饋各部門考核結(jié)果

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