千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《幼兒園執(zhí)行園長崗位職責(zé)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《幼兒園執(zhí)行園長崗位職責(zé)》。

第一篇：幼兒園崗位職責(zé)

1、依具課程標準實施教學(xué)，并優(yōu)質(zhì)完成教學(xué)任務(wù)；

2、根據(jù)工作要求定期與家長進行溝通，做好會員維系工作；

3、根據(jù)中心活動需要，定期組織各類集體活動；

4、對課程提出合理化建議，不斷提升教學(xué)質(zhì)量；

5、配合研發(fā)部門進行各種教研活動；

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：幼兒園園長崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、貫徹執(zhí)行國家、地方的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。

2、制定幼兒園的發(fā)展目標、規(guī)劃和工作計劃，組織實施并做出總結(jié)。

3、貫徹德美辦園宗旨，做好教育教學(xué)工作，市場和招生工作，衛(wèi)生保健工作，后勤工作等。

4、組織、執(zhí)行德美總部各項規(guī)章制度。

5、樹立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務(wù)的園風(fēng)，帶領(lǐng)全體員工，認真做好各項工作，對員工能夠做出公正的.評價，并對其進行月績效考核、評級考核等。

6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才，建設(shè)一支精良的教師團隊，使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

7、安排好園內(nèi)的各崗位，做好員工的儲備工作。關(guān)心員工生活，體貼入微，為員工排憂解難，做員工的貼心人。

8、定期組織召開園務(wù)會和全體員工會議，加強民主管理和監(jiān)督。

9、管理好校園設(shè)備和財產(chǎn)，努力改善辦園條件。

10、做好幼兒園的預(yù)算、結(jié)算。

11、定期安排家長課程及看護人課程，平時注重組織和指導(dǎo)各部門做好家長服務(wù)工作，及時聽取家長意見，改進工作，做好家園配合。

12、加強與社會的聯(lián)系，不斷獲取新信息，爭取各方面的支持和配合。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷；學(xué)前教育、幼師相關(guān)專業(yè)。

2、具有幼兒園園長上崗證。

3、5年以上國內(nèi)大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構(gòu)全面管理經(jīng)驗。

4、熟悉國、內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點；熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關(guān)法律、法規(guī)；誠實敬業(yè)、責(zé)任心強，具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神；具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力；能承受較大工作壓力。

5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。

6、有良好的個人素養(yǎng)及較強的開拓與創(chuàng)新精神。

7、熱愛并樂于從事教育事業(yè)，具有先進的教育理念和較強的管理能力。

8、英語水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。

第三篇：幼兒園崗位職責(zé)

（一）全面負責(zé)幼兒園家庭教育指導(dǎo)工作，建立健全家教規(guī)章制度，制定園家庭教育指導(dǎo)工作規(guī)劃和學(xué)期計劃，并負責(zé)分階段落實各項指導(dǎo)與服務(wù)措施。

（二）開展園家教指導(dǎo)研討活動，提高指導(dǎo)人員的理論水平、服務(wù)意識和指導(dǎo)能力。

（三）加強家長學(xué)校的管理，指導(dǎo)園家教室人員根據(jù)不同年齡階段和不同類型家長的特點和需求確定指導(dǎo)內(nèi)容和形式，形成分類指導(dǎo)、分層遞進的工作體系，提高指導(dǎo)工作的針對性和實效性。

（四）堅持幼兒園、家庭、社會合力實施的.原則，加強與社區(qū)以及婦聯(lián)等相關(guān)部門的聯(lián)系，整合優(yōu)質(zhì)資源，實現(xiàn)家園、社區(qū)大教育格局。

（五）利用家委會、家長會、校園網(wǎng)、家園小報等多種渠道密切家園聯(lián)系，宣傳現(xiàn)代兒童觀、教育觀、人才觀和幼兒園的教育理念、培養(yǎng)目標，號召全園家長積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭，切實提高家庭教育質(zhì)量。

（六）負責(zé)幼兒園0―3歲早教基地工作，完善早教基地的指導(dǎo)、服務(wù)體系，落實早教服務(wù)項目，提高社區(qū)家庭受教率，提升指導(dǎo)基地品牌。