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第一篇:銷售助理的崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的`質(zhì)詢。
3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,提出分析報告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。
5、負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。
6、協(xié)助部長做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、各種部內(nèi)會議的記錄等工作。
7、逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷售秘密。
8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務(wù)。
第二篇:行政助理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)員工的考勤,于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔;
2、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;
3、對一般文件的起草和行政人事文的管理;
4、組織各種形式的.招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;
5、處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續(xù)的辦理;
6、及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù);協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo);
7、組織公司各種活動的策劃;
8、負(fù)責(zé)辦公用品采購計劃制定及物品領(lǐng)取管理。
第三篇:行政助理的崗位職責(zé)
1.完成商場市場推廣部的行政工作,如合同管理、系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理、部門人員考勤等;
2.市場推廣合同、檔案管理;
3.建立有效的.檔案管理模式,將市場推廣合同及其他檔案資料分門別類管理;
4.本部門行政物品訂購,控制部門辦公用品成本;
5.協(xié)助完成經(jīng)理或主任交待的其他行政任務(wù),如合同訂購、付款、蓋章、報銷等。
第四篇:行政助理崗位職責(zé)
1.制定并落實相關(guān)制度,負(fù)責(zé)全盤行政事務(wù)性工作直接對行政主管負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理工作
3.負(fù)責(zé)行政車輛的管理及派車工作,并登記統(tǒng)計存檔
4.負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍、綠化衛(wèi)生、電工、保安、消防及周邊環(huán)境衛(wèi)生和安全的'管理
5.負(fù)責(zé)消防器材的點檢記錄工作
6.負(fù)責(zé)各種安全資料的完善和更新
7.負(fù)責(zé)公司行政辦公的規(guī)劃及管理,定期對宿舍和食堂進(jìn)行消防安全和環(huán)境衛(wèi)生檢查,及時處理各種突發(fā)事件
第五篇:行政助理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)日常人員招聘、入職手續(xù)辦理等工作,
2、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計,各部績效考核的收集整理;會熟練使用釘釘;
3、負(fù)責(zé)人事檔案的`安全管理內(nèi)容;
4、公司活動籌備、組織與協(xié)調(diào)工作;
5、員工關(guān)系管理;
6、上級安排的其他事項;
第六篇:行政助理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)辦公室的行政管理,包括各類行政費(fèi)用的核對、申請、繳納,以及確保各項辦公設(shè)施、設(shè)備及用品處于良好使用狀態(tài);
2.協(xié)助組織各類會議、培訓(xùn)并負(fù)責(zé)會務(wù)支持;
3.協(xié)調(diào)安排新員工培訓(xùn),包括公共SOP培訓(xùn)及入職相關(guān)培訓(xùn),維護(hù)培訓(xùn)記錄
4.考勤統(tǒng)計、項目工時統(tǒng)計及維護(hù);
5.安排面試及入職手續(xù),新員工資料收集,簡歷和崗位描述的.維護(hù);
6.協(xié)助處理其他日常行政事務(wù)及人事部的其他各項工作。