千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《個(gè)人年度工作計(jì)劃》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《個(gè)人年度工作計(jì)劃》。
第一篇：個(gè)人年度工作計(jì)劃
一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，特別在訴訟業(yè)務(wù)方面安排了專業(yè)法律事務(wù)人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務(wù)人員，必須以身作則，在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力開展業(yè)務(wù)工作。
1、在第一季度，以訴訟業(yè)務(wù)開拓為主。針對(duì)現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā)，把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍，有意向合作的客戶安排法律事務(wù)專員見面洽談。期間，至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù)，代理費(fèi)用達(dá)x萬(wàn)元以上(每件x萬(wàn)元)。做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā)的同時(shí)，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù)，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時(shí)報(bào)告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
2、在第二季度的時(shí)候，以商標(biāo)、專利業(yè)務(wù)為主。通過到專業(yè)市場(chǎng)、參加專業(yè)展銷會(huì)、上網(wǎng)、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務(wù)開發(fā)方式開發(fā)客戶，加緊聯(lián)絡(luò)老客戶感情，組成一個(gè)循環(huán)有業(yè)務(wù)作的客戶群體。以至于達(dá)到x萬(wàn)元以上代理費(fèi)(每月不低于x萬(wàn)元代理費(fèi))。在大力開拓市場(chǎng)的同時(shí)，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù)，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時(shí)報(bào)告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)帶來(lái)的無(wú)限商機(jī),給后半年帶來(lái)一個(gè)良好的開端。并且，隨著我對(duì)高端業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)與綜合能力的相對(duì)提高，對(duì)規(guī)模較大的企業(yè)符合了《中國(guó)馳名商標(biāo)》或者《廣東省著名商標(biāo)》條件的客戶，做一次有針對(duì)性的開發(fā)，有意向合作的客戶可以安排業(yè)務(wù)經(jīng)理見面洽談，爭(zhēng)取簽訂一件《廣東省著名商標(biāo)》，承辦費(fèi)用達(dá)x萬(wàn)元以上。做馳名商標(biāo)與著名商標(biāo)業(yè)務(wù)開發(fā)的同時(shí)，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù)，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時(shí)報(bào)告該等交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
4、第四季度就是年底了，這個(gè)時(shí)候要全力維護(hù)老客戶交辦的業(yè)務(wù)情況。首先，要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源，找出有漏洞的地方，有針對(duì)性的做可行性建議，力爭(zhēng)為客戶公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)做到最全面，代理費(fèi)用每月至少達(dá)1萬(wàn)元以上。
二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。學(xué)習(xí)，對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來(lái)補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識(shí)、綜合能力、都是我要掌握的內(nèi)容。 知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆，在這方面還希望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。
三、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。
以上，是我對(duì)20xx年的工作計(jì)劃，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正。火車跑的快還靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望20xx年，我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù)，也力爭(zhēng)贏的機(jī)會(huì)去尋求更多的客戶，爭(zhēng)取更多的單，完善業(yè)務(wù)開展工作。相信自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接20xx年新的挑戰(zhàn)。
在這XX年的一年里，憑借前幾年的蓄勢(shì)，已具備步入了快車道，為實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步的效益增長(zhǎng)，以嶄新姿態(tài)展現(xiàn)在客戶面前，一個(gè)更具朝氣和活力的、車間完善后，管理水平必將大幅度提高，這不僅僅是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的外在要求，更是自身發(fā)展壯大的內(nèi)在要求。對(duì)于各部門來(lái)說(shuō)，全面提升管理水平，與公司同步發(fā)展，既是一種壓力，又是一種動(dòng)力。為了完成公司20xx年的總體經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，廠部特制訂20xx年工作計(jì)劃如下。
一、根據(jù)本年度工作情況與存在不足，結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢(shì)，人力資源計(jì)劃從九個(gè)方面開展20xx年度的工作：
1、進(jìn)一步完善公司的組織架構(gòu)，確定和區(qū)分每個(gè)職能部門的權(quán)責(zé)，爭(zhēng)取做到組織架構(gòu)的科學(xué)適用，三年不再做大的調(diào)整，保證公司的運(yùn)營(yíng)在既有的組織架構(gòu)中運(yùn)行。
2、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與評(píng)定薪資、績(jī)效考核提供科學(xué)依據(jù);
3、完成日常人力資源招聘與配置
4、推行薪酬管理，完善員工薪資結(jié)構(gòu)，實(shí)行科學(xué)公平的薪酬制度;
5、充分考慮員工福利，做好員工激勵(lì)工作，建立內(nèi)部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
6在現(xiàn)有績(jī)效考核制度基礎(chǔ)上，參考先進(jìn)企業(yè)的績(jī)效考評(píng)辦法，實(shí)現(xiàn)績(jī)效評(píng)價(jià)體系的完善與正常運(yùn)行，并保證與薪資掛鉤。從而提高績(jī)效考核的權(quán)威性、有效性
7、大力加強(qiáng)員工崗位知識(shí)、技能和素質(zhì)培訓(xùn)，加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。
8、建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機(jī)制，調(diào)動(dòng)公司所有員工的主觀能動(dòng)性，建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。
9、做好人員流動(dòng)率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理。既保障員工合法權(quán)益，又維護(hù)公司的形象和根本利益。
二、增加人員配置：
(1)前臺(tái)：前臺(tái)增加至3名，分管不同區(qū)域。
(2)車間管理人員：車間行政主管1人、技術(shù)主管1人、所需機(jī)電維修組長(zhǎng)約3名。
三、強(qiáng)化人員素質(zhì)培訓(xùn)
春節(jié)前完成對(duì)各區(qū)域所需人員的招聘和培訓(xùn)，使20xx年新的管理制度實(shí)施過程中人員素質(zhì)方面有充分的保障。認(rèn)真選擇和慎重錄用基層管理人員，切勿濫竽充數(shù)。
四、加大人員考核力度
在人員配置、資源保證、業(yè)績(jī)考核等方面作出實(shí)施細(xì)則規(guī)定，從制度上對(duì)此項(xiàng)工作作出保證。并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題，有針對(duì)性地加以分析和研究，以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作。
五、加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研，以業(yè)務(wù)部提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況，將以專人(兼職)對(duì)各區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)行充分的市場(chǎng)調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料，為公司在各區(qū)域開拓新的市場(chǎng)方面作好參謀。
六、品牌推廣
1、為進(jìn)一步打響“振興”品牌，擴(kuò)大振興的市場(chǎng)占有率，20xx年乘公司車間乘改建的東風(fēng)，初步考慮以宣傳和擴(kuò)大品牌，創(chuàng)造更大市場(chǎng)空間，從而為實(shí)現(xiàn)奠定堅(jiān)實(shí)的市場(chǎng)基礎(chǔ)上更上一層樓。
2、進(jìn)一步做好內(nèi)部管理及宣傳工作。在各個(gè)現(xiàn)場(chǎng)制作和安裝宣傳條幅或廣告牌，現(xiàn)場(chǎng)展示企業(yè)實(shí)力;及時(shí)制作企業(yè)新的業(yè)績(jī)和宣傳資料
3、加強(qiáng)和外界接觸人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作，樹立良好的企業(yè)員工形象和企業(yè)文化內(nèi)涵，給每一位與我廠人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象，從而對(duì)有更清晰和深層次的認(rèn)識(shí)。
七、客戶接待
客人接待工作仍是業(yè)務(wù)部工作的重點(diǎn)之一。做好客人接待工作是業(yè)務(wù)接洽的必要的前提和基礎(chǔ)。按照公司有關(guān)規(guī)定要求保質(zhì)保量地做好客人接待工作是業(yè)務(wù)部必須進(jìn)行認(rèn)真研究和探討的重要課題。表面上看起來(lái)接待工作比較簡(jiǎn)單，但實(shí)質(zhì)上客戶接待是一門十分深?yuàn)W的學(xué)問。不去深入地研究和探討就不能讓該項(xiàng)工作做得完善。因此，業(yè)務(wù)部要在方法上、步驟上、細(xì)節(jié)上下一番功夫。為了既少花錢，又不影響接待效果，需要更多地了解客人的生活閱歷、為人稟性、處事方式、辦事風(fēng)格、企業(yè)價(jià)值取向、管理理念、產(chǎn)品特色、行業(yè)地位等。仔細(xì)研究分析和琢磨推敲日程的安排，讓每一位客人在最短時(shí)間內(nèi)有全面的、清晰的、有一定深度的了解，對(duì)振興的產(chǎn)品表現(xiàn)出最大限度的認(rèn)同感，對(duì)的管理模式和企業(yè)文化產(chǎn)生足夠的興趣。把長(zhǎng)期地、堅(jiān)持不懈地認(rèn)真對(duì)待每一批客人和每一客人，使他們對(duì)的接待工作滿意作為業(yè)務(wù)部每一個(gè)接待工作人員的準(zhǔn)則。從而以此來(lái)提高跟蹤的成功率，達(dá)到提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的根本目的。
第二篇：企業(yè)衛(wèi)生管理制度
1、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施系指為保障員工身心健康、預(yù)防職業(yè)衛(wèi)生事故、防止事故擴(kuò)大，以及在應(yīng)急情況下?lián)岆U(xiǎn)救災(zāi)而設(shè)置的設(shè)備、設(shè)施、器材等.
2、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施實(shí)行部門監(jiān)督和專業(yè)管理相結(jié)合的管理方法.
3、設(shè)備管理部門（人員）要建立完整的職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施檔案，制定其檢修、維護(hù)、保養(yǎng)及更新制度.
4、設(shè)備管理部門（人員）負(fù)責(zé)組織職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施施工及投用前的檢查、驗(yàn)收；負(fù)責(zé)審核制定年（季）度檢修計(jì)劃；負(fù)責(zé)運(yùn)行狀況、檢維修質(zhì)量的檢查；將職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的完好使用情況列為設(shè)備考核評(píng)比的內(nèi)容，確保安裝率、使用率、完好率達(dá)到百分之百.
5、組織編制、修訂職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的技術(shù)操作規(guī)程，其工藝指標(biāo)必須符合相關(guān)要求.
6、根據(jù)工藝要求，如有必要，須建立嚴(yán)格的安全聯(lián)鎖系統(tǒng)的管理制度.生產(chǎn)期間安全聯(lián)鎖系統(tǒng)應(yīng)100%投入使用.
7、報(bào)警器應(yīng)由取得國(guó)家和行業(yè)規(guī)定的相應(yīng)資質(zhì)的單位校驗(yàn).
8、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)施設(shè)備的使用部門要嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，按照安全裝備和安全附件的用途及配置數(shù)量，安裝、放置在規(guī)定的使用位置，確定管理人員和維護(hù)責(zé)任，不允許挪作他用.
9、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，組織對(duì)操作人員進(jìn)行正確使用職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的技術(shù)培訓(xùn)，定期開展崗位練兵和應(yīng)急演練，提高員工使用安全裝備的能力.
10、執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的更新、檢修、停用（臨時(shí)停用）、報(bào)廢、拆除申報(bào)程序，未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)和部門批準(zhǔn)，嚴(yán)禁擅自拆除、停用（臨時(shí)停用）職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施。
第三篇：公司規(guī)章制度
一、公司規(guī)章制度范本格式
管理規(guī)范的建立，還應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)的程序。一般步驟是：
1、公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的變化及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的需要，提出建立某項(xiàng)管理規(guī)范的目標(biāo)和要求；
2、由企業(yè)的綜合管理部門組織有關(guān)業(yè)務(wù)科室收集資料，調(diào)查研究，起草管理規(guī)范的初步方案；
3、由分管的副經(jīng)理組織公司內(nèi)外的專家或智囊團(tuán)討論和審核，決定最后的方案；
4、由經(jīng)理通過一定的決策程序批準(zhǔn)頒發(fā)。
二、公司規(guī)章制度有什么特點(diǎn)
1、規(guī)范性，它告訴人們應(yīng)當(dāng)做什么，應(yīng)當(dāng)如何去做。
2、強(qiáng)制性，它對(duì)全體職工都有嚴(yán)格的約束力，任何人不得違反。為此，企業(yè)的管理規(guī)范要有公開性和權(quán)威性。
3、科學(xué)性，管理規(guī)范要成為人們的行為準(zhǔn)則，它本身就應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確、齊全、統(tǒng)一、不能模棱兩可，更不能相互矛盾。
4、相對(duì)穩(wěn)定性，管理規(guī)范一經(jīng)批準(zhǔn)，在一定的時(shí)期內(nèi)就要保持穩(wěn)定，不能朝令夕改，使人無(wú)所適從。
5、群眾性，管理規(guī)范要簡(jiǎn)明扼要，通俗易懂，便于大家掌握和執(zhí)行。同時(shí)，管理規(guī)范要注意以“鼓勵(lì)”代替“禁止”，以事前防范代替事后責(zé)備，以積極獎(jiǎng)賞代替消極處罰。
三、公司規(guī)章制度有哪些功能
1、管理規(guī)范是現(xiàn)代化大生產(chǎn)安全運(yùn)行的基本保證
現(xiàn)代化大生產(chǎn)采用先進(jìn)的技術(shù)裝備，運(yùn)用機(jī)器或機(jī)器體系從事生產(chǎn)活動(dòng)，具有連續(xù)性、比例性、均衡性等特點(diǎn)，要求企業(yè) 員工按照其自身的客觀規(guī)律組織生產(chǎn)。企業(yè)管理規(guī)范正是從上述特點(diǎn)和規(guī)律出發(fā)制定的，在生產(chǎn)中遵循反映大生產(chǎn)客觀要求的管理規(guī)范，生產(chǎn)就能安全、順利、高效地進(jìn)行。
2、管理規(guī)范是提高經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)有效性的基本依據(jù)
一個(gè)大型企業(yè)，由成千上萬(wàn)人通過一定的組織形式聚集而成，這就需要通過企業(yè)管理規(guī)范來(lái)確定每個(gè)層次、每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)部門乃至每個(gè)人的活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)方式、活動(dòng)方法，才能使每個(gè)人的活動(dòng)有所遵循，目標(biāo)和行動(dòng)一致，形成一個(gè)完整的統(tǒng)一的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)。
3、管理規(guī)范是實(shí)行科學(xué)管理，向現(xiàn)代化管理邁進(jìn)的基本條件
管理規(guī)范是實(shí)現(xiàn)掛歷規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化的前提條件。要實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理，首先要加強(qiáng)企業(yè)的基礎(chǔ)工作，包括管理規(guī)范工作。同時(shí)，它也是推行現(xiàn)代化管理，運(yùn)用計(jì)算機(jī)輔助管理的基礎(chǔ)條件，沒有良好的管理規(guī)范，管理現(xiàn)代化只是一句空話。
4、管理規(guī)范是實(shí)現(xiàn)科學(xué)的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的重要保證
管理的職能設(shè)計(jì)確定以后，組織機(jī)構(gòu)和聯(lián)系方式設(shè)計(jì)完成以后，每個(gè)崗位和每個(gè)部門如何科學(xué)合理地進(jìn)行活動(dòng)，還需要科學(xué)合理的管理規(guī)范來(lái)提供依據(jù)。貫徹執(zhí)行管理規(guī)范，就為合理組織結(jié)構(gòu)的正常運(yùn)行創(chuàng)造了重要的保證條件。
5、管理規(guī)范是降低消耗、提高質(zhì)量、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)的基本手段
加強(qiáng)企業(yè)管理是提高產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益不可缺少的措施。而加強(qiáng)企業(yè)管理，首先是強(qiáng)化基礎(chǔ)工作。在生產(chǎn)無(wú)定額、工作無(wú)標(biāo)準(zhǔn)、管理無(wú)依據(jù)的情況下，是不可能提高質(zhì)量、降低成本的，是不會(huì)有好的經(jīng)濟(jì)效益的。
第四篇：安全隱患排查治理制度
安全隱患排查治理制度
安全隱患排查治理制度（一）：
交通安全事故隱患排查治理制度
第一章 總則
第一條 為進(jìn)一步規(guī)范生產(chǎn)安全事故隱患(以下簡(jiǎn)稱事故隱患)排查治理工作，有效防止和減少事故發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際，制定本規(guī)定。
第二條 本省行政區(qū)域內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的單位(以下簡(jiǎn)稱生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位)的事故隱患排查治理及其監(jiān)督管理，適用本規(guī)定。
有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章對(duì)事故隱患排查治理另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第三條 本規(guī)定所稱事故隱患，是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位存在可能導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為、環(huán)境的不安全因素和管理上的缺陷。
本規(guī)定所稱重大事故隱患，是指危害和整改難度較大、需要采取全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)、停止建設(shè)、停止使用等措施進(jìn)行治理方能排除的事故隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以排除的事故隱患。重大事故隱患由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位依據(jù)國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定，結(jié)合事故隱患風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估組織認(rèn)定。對(duì)重大事故隱患不能直接認(rèn)定或者存在異議的，由具有國(guó)家規(guī)定資質(zhì)的安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估或者邀請(qǐng)有關(guān)專家透過論證確認(rèn)。
第四條 事故隱患排查治理堅(jiān)持“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位全面負(fù)責(zé)、政府部門依法監(jiān)管、社會(huì)和群眾廣泛參與”和“屬地管轄、分級(jí)負(fù)責(zé)、分類管理”的原則，實(shí)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自查、自報(bào)、主治和政府部門監(jiān)督管理的排查治理工作機(jī)制。
第五條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)事故隱患排查治理監(jiān)督管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決事故隱患排查治理工作中存在的重大問題。
縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)事故隱患排查治理工作實(shí)施綜合監(jiān)督管理，縣級(jí)以上人民政府各部門按照各自職責(zé)對(duì)本行業(yè)(領(lǐng)域)事故隱患排查治理工作實(shí)施監(jiān)督管理。
第六條 工會(huì)依法組織職工對(duì)事故隱患排查治理工作進(jìn)行民主管理和監(jiān)督，引導(dǎo)職工增強(qiáng)排查治理的意識(shí)和潛力，及時(shí)查找和消除事故隱患。
第七條 任何單位或者個(gè)人有權(quán)向縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門舉報(bào)事故隱患，有關(guān)部門接到舉報(bào)后要認(rèn)真進(jìn)行查證，如屬實(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)舉報(bào)人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。
第二章 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位事故隱患排查治理職責(zé)
第八條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位是事故隱患排查、治理和防控的職責(zé)主體，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全管理部門具體負(fù)責(zé)本單位事故隱患排查治理的監(jiān)督管理工作，其他業(yè)務(wù)部門具體負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事故隱患排查治理工作。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)本單位事故隱患排查治理工作，組織并督促事故隱患排查治理，及時(shí)消除事故隱患;分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本單位事故隱患排查治理的監(jiān)督管理工作;其他分管負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事故隱患排查治理工作;從業(yè)人員負(fù)責(zé)本崗位事故隱患排查治理工作。
第九條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所、設(shè)備發(fā)包、出租的，應(yīng)當(dāng)與承包、承租單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確各方的事故隱患排查治理職責(zé)，并對(duì)承包、承租單位的事故隱患排查治理工作進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)和管理。
建設(shè)工程總承包單位統(tǒng)一管理分包單位事故隱患排查治理工作，并向縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門報(bào)送工作信息。
第十條 經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所管理單位應(yīng)當(dāng)保證市場(chǎng)具備安全條件，與經(jīng)營(yíng)者簽訂事故隱患排查治理協(xié)議，明確各自管理職責(zé)，定期組織開展事故隱患排查治理工作，并向縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門報(bào)送工作信息。
同一建筑物由兩個(gè)以上單位管理或者使用的，應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)本單位管理或使用范圍內(nèi)的事故隱患排查治理職責(zé)。對(duì)共用部分，由管理或者使用單位共同協(xié)商，明確事故隱患排查治理職責(zé);或委托相關(guān)單位統(tǒng)一管理，由統(tǒng)一管理單位負(fù)責(zé)落實(shí)事故隱患排查治理職責(zé)。
第十一條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)落實(shí)下列職責(zé):
(一)依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)本單位與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的場(chǎng)所、環(huán)境、人員、設(shè)備設(shè)施、管理狀況等進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確定本單位應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)防范、監(jiān)控的事故風(fēng)險(xiǎn)，提出事故隱患辨識(shí)標(biāo)準(zhǔn);
(二)保證事故隱患排查治理所需資金，建立資金專項(xiàng)使用制度;
(三)建立健全事故隱患排查治理工作制度，并包括安全檢查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、隱患治理、建檔監(jiān)控、信息報(bào)告、資金保障、獎(jiǎng)懲和舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)等資料;
(四)將事故隱患排查治理技能列入本單位安全培訓(xùn)課程，使從業(yè)人員明確崗位職責(zé)，掌握排查治理的資料、方法和要求;
(五)建立專家安全檢查制度，定期邀請(qǐng)本單位以外的專家進(jìn)行安全檢查。對(duì)已取得安全標(biāo)準(zhǔn)化一、二、三級(jí)證書的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，分別按照每年不少于一、二、三次的頻次開展專家安全檢查;
(六)建立事故隱患排查治理工作臺(tái)賬，工作臺(tái)賬應(yīng)當(dāng)包括:各類安全檢查，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估(評(píng)價(jià))記錄;事故隱患治理狀況記錄;重大事故隱患治理狀況報(bào)表;事故隱患排查治理統(tǒng)計(jì)信息報(bào)表;
(七)根據(jù)安全檢查性質(zhì)，結(jié)合本單位實(shí)際，編制各類安全檢查表(卡)，從單位、車間(分廠、區(qū)隊(duì))、班組，到每個(gè)作業(yè)崗位，明確事故隱患排查治理的資料、方法和要求，并做好檢查記錄;
(八)建立健全并落實(shí)崗位自查、班組巡查、車間(分廠、區(qū)隊(duì))周查、單位月查的定期安全檢查制度。定期對(duì)作業(yè)場(chǎng)所、在用設(shè)備及其安全設(shè)施、有關(guān)制度和措施落實(shí)狀況、從業(yè)人員遵章守紀(jì)狀況、安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)及其相關(guān)裝置進(jìn)行安全檢查，及時(shí)排查治理事故隱患。
第十二條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)明確安全管理部門對(duì)本單位事故隱患排查治理職責(zé)，并包括下列資料:
(一)指導(dǎo)和監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門、車間(分廠、區(qū)隊(duì))排查、辨識(shí)和治理事故隱患，并對(duì)排查治理狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查;
(二)組織實(shí)施重大事故隱患治理項(xiàng)目的立項(xiàng)審核、評(píng)估認(rèn)定、登記建檔、督導(dǎo)督辦和驗(yàn)收確認(rèn);
(三)查處未按規(guī)定排查治理事故隱患和違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律的有關(guān)單位及其職責(zé)人員。
第十三條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)明確各業(yè)務(wù)部門的事故隱患排查治理職責(zé)，并包括下列資料:
(一)建立健全事故隱患排查治理制度和臺(tái)賬;
(二)制定業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事故隱患排查、辨識(shí)、治理、驗(yàn)收等具體工作標(biāo)準(zhǔn);
(三)組織開展專項(xiàng)安全檢查，排查治理事故隱患;
(四)按時(shí)報(bào)告事故隱患排查治理狀況和需要提交治理的事故隱患。
第十四條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)明確所屬車間(分廠、區(qū)隊(duì))的事故隱患排查治理職責(zé)，并包括下列資料:
(一)建立健全事故隱患排查治理制度和臺(tái)賬;
(二)加強(qiáng)對(duì)安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)及其相關(guān)裝置的維護(hù)和保養(yǎng)，確保安全有效運(yùn)行;
(三)及時(shí)排查并消除違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律等行為;
(四)按時(shí)報(bào)告事故隱患及其排查治理狀況。
第十五條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)明確各班組的事故隱患排查治理職責(zé)，并包括下列資料:
(一)建立事故隱患排查治理臺(tái)賬;
(二)落實(shí)交接班制度，重點(diǎn)交接清楚存在的事故隱患及整改狀況、現(xiàn)場(chǎng)安全狀況和應(yīng)注意的安全事項(xiàng)等;
(三)對(duì)照安全檢查表，對(duì)作業(yè)環(huán)境、安全設(shè)施、生產(chǎn)系統(tǒng)、措施落實(shí)和作業(yè)人員的情緒狀態(tài)、健康狀況等進(jìn)行檢查，及時(shí)排查治理作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)事故隱患;
(四)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)、安全監(jiān)測(cè)儀器儀表等安全裝備的維護(hù)和保養(yǎng)，確保正常使用、安全有效;
(五)及時(shí)排查并消除違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律等行為;
(六)及時(shí)報(bào)告事故隱患及其排查治理狀況。
第十六條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)明確作業(yè)人員的事故隱患排查治理職責(zé)，并包括下列資料:
(一)清楚本崗位作業(yè)過程中可能存在的事故隱患;
(二)上崗作業(yè)前進(jìn)行安全確認(rèn);
(三)杜絕違章、違法作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律行為;
(四)及時(shí)查找、消除并報(bào)告事故隱患和險(xiǎn)情;
(五)身體欠佳或者情緒異常及時(shí)向班組長(zhǎng)報(bào)告;
(六)掌握作業(yè)過程中出現(xiàn)問題時(shí)應(yīng)當(dāng)采取的措施，遇到直接危及人身安全的緊急狀況，停止作業(yè)或者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所，并同時(shí)向有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告。
第十七條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位出現(xiàn)下列狀況時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行專項(xiàng)事故隱患排查:
(一)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范發(fā)布或者修改時(shí);
(二)作業(yè)條件、設(shè)備設(shè)施、工藝技術(shù)改變時(shí);
(三)發(fā)生事故或者險(xiǎn)情時(shí);
(四)極端或者異常天氣、重大節(jié)假日、大型活動(dòng)時(shí)。
第十八條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)當(dāng)根據(jù)事故隱患性質(zhì)，及時(shí)實(shí)施治理。對(duì)查出的重大事故隱患，及時(shí)向縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門報(bào)告，報(bào)告資料包括事故隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生原因、危害程度和整改難易程度分析、治理方案和防控措施。
第十九條 對(duì)于重大事故隱患，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)制定治理方案并實(shí)施治理，治理方案至少包括以下資料:
(一)事故隱患的影響范圍和程度;
(二)治理的目標(biāo)、任務(wù)和時(shí)限;
(三)采取的方法和措施;
(四)治理資金和物資的來(lái)源及其保障措施;
(五)負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員;
(六)安全防范措施和應(yīng)急預(yù)案。
第二十條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在事故隱患治理過程中，應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)安全防范措施，防止事故發(fā)生。
事故隱患排除前或者排除過程中無(wú)法保證安全的，應(yīng)當(dāng)從危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，并及時(shí)疏散可能危及的其他人員，設(shè)置警戒標(biāo)志，暫時(shí)停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用;對(duì)難以停產(chǎn)或者停止使用的相關(guān)設(shè)施、設(shè)備和裝置，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)監(jiān)護(hù)，防止事故發(fā)生。
事故隱患涉及相鄰地區(qū)、單位或公眾安全的，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告所在地人民政府及其有關(guān)部門，告知相關(guān)單位，采取適當(dāng)方式加以明示，并加強(qiáng)對(duì)治理工作的協(xié)調(diào)。
第二十一條 對(duì)于因自然災(zāi)害可能導(dǎo)致事故的隱患，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)采取可靠的預(yù)防措施;接到自然災(zāi)害預(yù)報(bào)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向所屬單位發(fā)出預(yù)警通知;發(fā)生自然災(zāi)害可能危及單位和人員安全狀況時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取撤離人員、停止作業(yè)、加強(qiáng)監(jiān)測(cè)等措施。
第二十二條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在重大事故隱患治理完畢后，應(yīng)當(dāng)組織相關(guān)技術(shù)人員、邀請(qǐng)有關(guān)專家或者委托具有國(guó)家規(guī)定資質(zhì)的安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)進(jìn)行驗(yàn)收和確認(rèn)。
對(duì)于縣級(jí)以上人民政府及其有關(guān)部門掛牌督辦治理的重大事故隱患，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位治理完畢并驗(yàn)收合格后，應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)實(shí)施掛牌督辦的人民政府及其有關(guān)部門組織驗(yàn)收。
第三章 監(jiān)督管理
第二十三條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)事故隱患排查治理監(jiān)督管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，并落實(shí)下列職責(zé):
(一)建立健全事故隱患排查治理、監(jiān)督檢查、信息報(bào)送等工作制度和體系;
(二)督促檢查本行政區(qū)域內(nèi)事故隱患排查治理監(jiān)督管理工作狀況，并定期進(jìn)行通報(bào);
(三)實(shí)施重大事故隱患治理掛牌督辦，依法及時(shí)關(guān)掉逾期仍未治理或者拒不治理重大事故隱患的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位;
(四)保障事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)、排查治理監(jiān)管監(jiān)察和重大事故隱患治理督導(dǎo)督辦工作經(jīng)費(fèi)。
第二十四條 縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)事故隱患排查治理的綜合監(jiān)督管理，并落實(shí)下列職責(zé):
(一)擬定本行政區(qū)域內(nèi)事故隱患排查治理的綜合性政策法規(guī)和規(guī)章制度，定期統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)排查治理狀況;
(二)協(xié)調(diào)和指導(dǎo)行業(yè)監(jiān)管部門開展事故隱患排查治理監(jiān)督管理工作;
(三)對(duì)違反有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和《河南省重大事故隱患排查治理職責(zé)追究規(guī)定》(豫政〔2011〕41號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《治理職責(zé)追究規(guī)定》)以及本規(guī)定的職責(zé)人員應(yīng)當(dāng)追究行政職責(zé)的，向同級(jí)人民政府提出推薦;
(四)建立健全舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)舉報(bào)重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為的人員實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)。
第二十五條 縣級(jí)以上人民政府各部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)加強(qiáng)對(duì)事故隱患排查治理的監(jiān)督管理，并落實(shí)下列職責(zé):
(一)建立健全事故隱患排查治理監(jiān)督檢查、分析評(píng)估、信息報(bào)送、舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)等工作制度;
(二)監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位事故隱患排查治理狀況，依法查處未按規(guī)定排查治理事故隱患的違法行為;
(三)定期分析評(píng)估重大事故隱患，并承辦重大事故隱患治理掛牌督辦工作;
(四)按期向同級(jí)人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)送本行業(yè)(領(lǐng)域)事故隱患排查治理工作狀況。
第二十六條 縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門在監(jiān)督檢查過程中，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)做好檢查記錄，構(gòu)成書面意見，責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及時(shí)治理并登記建檔。
發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)當(dāng)由其他有關(guān)部門處理的，及時(shí)移送其他有關(guān)部門并構(gòu)成記錄備查，理解移送的部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行處理并反饋結(jié)果。
第二十七條 重大事故隱患治理實(shí)行掛牌督辦制度，掛牌督辦按照屬地、分類和分級(jí)原則，由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、行業(yè)監(jiān)管部門、縣級(jí)以上人民政府分別實(shí)施。
對(duì)于重大事故隱患的治理，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位能夠自行完成的，由本單位實(shí)施掛牌督辦;需要有關(guān)部門協(xié)調(diào)才能完成的，由有關(guān)部門實(shí)施掛牌督辦;需要縣級(jí)以上人民政府協(xié)調(diào)才能完成的，由縣級(jí)以上人民政府實(shí)施掛牌督辦。
第二十八條 提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府及其有關(guān)部門實(shí)施重大事故隱患治理掛牌督辦時(shí)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)提交重大事故隱患治理方案;實(shí)施掛牌督辦的人民政府或者有關(guān)部門依據(jù)治理方案和職責(zé)分工，擬就掛牌督辦事項(xiàng)，下達(dá)重大事故隱患治理掛牌督辦通知書。
重大事故隱患治理完畢后，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位提出復(fù)查申請(qǐng)之日起10日內(nèi)，受理申請(qǐng)的部門會(huì)同有關(guān)單位，邀請(qǐng)相關(guān)專家組織驗(yàn)收。對(duì)驗(yàn)收合格的，按規(guī)定程序核銷重大事故隱患，恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，并在媒體上公告治理結(jié)果。
第二十九條 對(duì)已取得許可證照的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，在被掛牌督辦的重大事故隱患治理結(jié)束前，負(fù)責(zé)督辦的部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)監(jiān)督檢查。對(duì)被責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)提請(qǐng)?jiān)S可證頒發(fā)機(jī)關(guān)依法暫扣其相關(guān)許可證照。
第四章 罰則
第三十條 對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未按規(guī)定排查、認(rèn)定、報(bào)告和治理事故隱患的行為，由縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門依法實(shí)施行政處罰;對(duì)經(jīng)治理仍不具備安全生產(chǎn)條件或者拒不治理的，依法提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府予以關(guān)掉。
第三十一條 對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未按規(guī)定排查治理或者拒不治理重大事故隱患的、政府及其有關(guān)部門工作人員未按規(guī)定履行監(jiān)督管理職責(zé)的，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和《治理職責(zé)追究規(guī)定》文件追究有關(guān)職責(zé)人員的職責(zé)。
第五章 附則
第三十二條 各省轄市、縣(市、區(qū))人民政府能夠根據(jù)本規(guī)定制定具體實(shí)施辦法。對(duì)于公共安全隱患的排查治理，由所在地人民政府及其有關(guān)部門負(fù)責(zé)，參照本規(guī)定執(zhí)行。
第三十三條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
煤礦安全事故隱患排查治理制度
安全隱患排查治理制度（二）：
【重大隱患整改掛牌督辦制度和職責(zé)追究制度】
一、凡日常檢查及定期排查出的重大安全隱患，一律實(shí)行重大安全隱患整改掛牌督辦制度。
二、由隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組成員組織堅(jiān)持每日召開安全碰頭會(huì)，對(duì)每日及定期排查出的重大隱患進(jìn)行通報(bào)，經(jīng)討論研究，確定整改方法，制定整改方案，對(duì)其整改善行掛牌督辦。
三、重大隱患掛牌督辦全過程進(jìn)行公示，公示資料包括重大隱患檢查時(shí)光、資料、地點(diǎn)、整改目標(biāo)、整改資金、整改范圍、整改時(shí)限、整改督辦人姓名、整改目標(biāo)落實(shí)狀況及是否整改完畢等。
四、整改完成的重大安全隱患，督辦人應(yīng)及時(shí)以書面形式向隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組匯報(bào)重大安全隱患整改落實(shí)狀況，由隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組成員在每日安全碰頭會(huì)上予以通報(bào)。
五、督辦人員要高度負(fù)責(zé)，對(duì)未能認(rèn)真履行職責(zé)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要對(duì)相關(guān)職責(zé)人員依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅進(jìn)行處理。
職責(zé)追究：
一、嚴(yán)格按照隱患排查治理有關(guān)規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行，建立隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，確保全礦安全建設(shè)。
二、對(duì)日常檢查及定期檢查中存在安全隱患而檢查人員因不負(fù)職責(zé)未查出的，要倒追檢查人員職責(zé)，并按照有關(guān)規(guī)定予以處罰。
三、對(duì)日常檢查及定期檢查中存在安全隱患，整改職責(zé)人及領(lǐng)號(hào)督辦人未按整改目標(biāo)及時(shí)限完成整改督辦任務(wù)的，要嚴(yán)格追究整改職責(zé)人及整改督辦人職責(zé)。
四、隱患排查是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，全礦工作人員務(wù)必明確各自職責(zé)，嚴(yán)格按照隱患排查程序及各項(xiàng)制度開展工作，確保全礦安全建設(shè)，對(duì)不負(fù)職責(zé)、弄虛作假、有制度不執(zhí)行的人員，一律嚴(yán)格追究其職責(zé)。
安全隱患排查治理制度（三）：
【重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度】
為加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理，有效遏制事故的發(fā)生，促進(jìn)安全建設(shè)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》和《山西省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我礦實(shí)際，制定本制度：
一、重大危險(xiǎn)源
重大危險(xiǎn)源是指長(zhǎng)期或者臨時(shí)建設(shè)、搬運(yùn)、使用或儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品，且危險(xiǎn)物品的數(shù)量等于或超過臨界量的單元（包括場(chǎng)所和設(shè)施）。
二、重大危險(xiǎn)源等級(jí)分類
按照重大危險(xiǎn)源的種類在意外狀態(tài)下可能發(fā)生事故的嚴(yán)重后果，重大危險(xiǎn)源分為以下四級(jí)：
1、一級(jí)重大危險(xiǎn)源：可能造成個(gè)性重大事故的；
2、二級(jí)重大危險(xiǎn)源：可能造成重大事故的；
3、三級(jí)重大危險(xiǎn)源：可能造成較大事故的；
4、四級(jí)重大危險(xiǎn)源：可能造成一般事故的。
三、重大危險(xiǎn)源評(píng)估
每一年至少對(duì)的重大危險(xiǎn)源進(jìn)行一次安全評(píng)估；并將安全評(píng)估報(bào)告及時(shí)上報(bào)上級(jí)主管部門和有關(guān)部門備案。重大危險(xiǎn)源的建設(shè)過程以及材料、工藝、設(shè)備、防護(hù)措施和環(huán)境等因素發(fā)生重大變化，或者國(guó)家有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)重大危險(xiǎn)源及時(shí)重新進(jìn)行安全評(píng)估，并將有關(guān)狀況上報(bào)上級(jí)主管部門和有關(guān)部門。
安全評(píng)估工作應(yīng)由注冊(cè)安全評(píng)價(jià)人員或注冊(cè)安全工程師主持進(jìn)行，或者委托具備安全評(píng)價(jià)資格的評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。從事重大危險(xiǎn)源安全檢測(cè)檢驗(yàn)、安全評(píng)估業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備國(guó)家規(guī)定的資質(zhì)條件，并對(duì)其作出的檢測(cè)檢驗(yàn)和安全評(píng)估的結(jié)果負(fù)責(zé)。安全評(píng)估報(bào)告應(yīng)包括以下資料：
1、安全評(píng)估的主要依據(jù)；
2、重大危險(xiǎn)源基本狀況；
3、危險(xiǎn)、危害因素辨識(shí)與分析；
4、可能發(fā)生事故的種類及損害程度；
5、重大危險(xiǎn)源等級(jí)；
6、監(jiān)控措施方案及防范措施計(jì)劃；
7、應(yīng)急救援預(yù)案效果評(píng)價(jià)；
8、評(píng)估結(jié)論與對(duì)策推薦等。
四、重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控和管理
應(yīng)根據(jù)重大危險(xiǎn)源的級(jí)別，采取有效的措施進(jìn)行監(jiān)控管理。礦主要負(fù)責(zé)人對(duì)本礦的重大危險(xiǎn)源管理監(jiān)控工作全面負(fù)責(zé)，并指定重大危險(xiǎn)源管理與監(jiān)控的具體負(fù)責(zé)人。
1、一級(jí)重大危險(xiǎn)源務(wù)必建立有效的動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)，進(jìn)行不間斷的監(jiān)控，隨時(shí)掌握危險(xiǎn)物品有關(guān)參數(shù)的變化狀況，發(fā)現(xiàn)問題立即進(jìn)行處理，并每季度向上級(jí)主管部門和有關(guān)部門報(bào)告重大危險(xiǎn)源監(jiān)控狀況。
2、二級(jí)重大危險(xiǎn)源應(yīng)建立有效的監(jiān)控措施，定期監(jiān)測(cè)危險(xiǎn)物品的狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并每半年向上級(jí)主管部門和有關(guān)部門報(bào)告重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控狀況。
3、三級(jí)、四級(jí)重大危險(xiǎn)源應(yīng)建立有效的監(jiān)控措施，監(jiān)測(cè)危險(xiǎn)物品的狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并每年向上級(jí)主管部門和有關(guān)部門報(bào)告重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控狀況。
4、務(wù)必在重大危險(xiǎn)源現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)識(shí)。礦主要負(fù)責(zé)人應(yīng)保證重大危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控所需的資金投入，并組織對(duì)本礦重大危險(xiǎn)源進(jìn)行定期巡查、登記和上報(bào)等。
5、務(wù)必制定重大危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案，落實(shí)應(yīng)急救援預(yù)案的各項(xiàng)措施，每年進(jìn)行一次事故應(yīng)急救援演練。重大危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括以下資料：
（1）重大危險(xiǎn)源基本狀況；
（2）應(yīng)急機(jī)構(gòu)人員及其職責(zé)；
（3）危險(xiǎn)辨識(shí)與評(píng)價(jià)；
（4）應(yīng)急設(shè)備與設(shè)施；
（5）應(yīng)急潛力評(píng)價(jià)與資源；
（6）應(yīng)急響應(yīng)報(bào)警、通訊聯(lián)絡(luò)方式；
（7）事故應(yīng)急程序與行動(dòng)方案；
（8）保障措施與程序；
（9）事故后的恢復(fù)與程序；
（10）培訓(xùn)與演練。
6、及時(shí)組織重大危險(xiǎn)源的普查、評(píng)估、監(jiān)控，登記建檔，并制定定期檢測(cè)措施和應(yīng)急預(yù)案。
安全隱患排查治理制度（四）：
【隱患排查治理監(jiān)督管理制度】
一、建立安全建設(shè)定期檢查制度，把安全隱患排查作為主要資料，加強(qiáng)安全隱患排查、報(bào)告、整改等工作。隱患排查領(lǐng)導(dǎo)組每月至少開展一次安全大檢查。
二、隱患排查領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)排查發(fā)現(xiàn)的一般隱患應(yīng)當(dāng)立即組織相關(guān)職責(zé)人進(jìn)行整改，及時(shí)消除隱患，同時(shí)對(duì)隱患和整改狀況進(jìn)行登記建檔。發(fā)現(xiàn)重大隱患，礦主要負(fù)責(zé)人要立即組織采取有效措施，防止事故發(fā)生，并上報(bào)上級(jí)主管部門。
三、重大隱患應(yīng)立即制定整改方案，整改方案應(yīng)當(dāng)包括整改目標(biāo)和任務(wù)、方法、措施、經(jīng)費(fèi)、物資、人員、時(shí)限和應(yīng)急預(yù)案等資料，要做到整改職責(zé)、整改時(shí)限、整改措施、整改資金和應(yīng)急預(yù)案“五落實(shí)”。
四、一般隱患由主管安全工作負(fù)責(zé)人指定隱患整改負(fù)責(zé)人，立即整改，及時(shí)消除隱患。
五、整改隱患的班組在進(jìn)行隱患整改時(shí)，應(yīng)采取嚴(yán)密有效的安全防范措施，防止事故的發(fā)生。
安全隱患排查治理制度（五）：
【隱患排查治理信息統(tǒng)計(jì)分析和報(bào)送制度】
為了貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全建設(shè)方針，落實(shí)安全建設(shè)職責(zé)制，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理，增強(qiáng)對(duì)隱患的控制潛力，及時(shí)消除事故隱患，防止事故發(fā)生，按照上級(jí)有關(guān)文件建立隱患排查治理信息統(tǒng)計(jì)分析和報(bào)送制度。會(huì)議制度如下：
1、各科室務(wù)必指定專人，負(fù)責(zé)將上級(jí)和煤礦排查隱患的意見書和三定表、驗(yàn)收表及時(shí)送達(dá)安檢科。
2、屬于煤礦“六長(zhǎng)”和科室自查出的隱患，務(wù)必根據(jù)檢查意見書填寫治理狀況表送交安檢科，統(tǒng)一登記臺(tái)帳，做到帳、表、書“三對(duì)口”。
3、安檢科負(fù)責(zé)將將各科室報(bào)回的隱患分類歸檔管理，對(duì)檢查時(shí)提出隱患進(jìn)行分析，確定安全隱患的級(jí)別，統(tǒng)計(jì)各單位存在的共性問題和新出的隱患。
4、安檢科科長(zhǎng)負(fù)責(zé)，每月每旬檢查整理隱患臺(tái)帳、記錄、意見書，對(duì)一月內(nèi)未整改的隱患或超過整改期限未整改的隱患（歷史隱患）要立即送交調(diào)度室。
5、調(diào)度室負(fù)責(zé)將安檢科移交的歷史隱患記錄在案，由每一天早7：00在調(diào)度例會(huì)上通報(bào)督促落實(shí)，安檢科憑主管領(lǐng)導(dǎo)簽字的隱患整改驗(yàn)收表通知調(diào)度室對(duì)歷史隱患銷號(hào)。
6、每月安全例會(huì)公司要組織開展討論安全隱患統(tǒng)計(jì)分析事宜，通報(bào)一月的安全隱患（包括上級(jí)查處的.隱患）排查治理狀況，并將安全隱患排查治理狀況列入當(dāng)月安全工作匯報(bào)。
8、對(duì)重大隱患和不能處理的隱患，務(wù)必立即報(bào)送安委會(huì)。
安全隱患排查治理制度（六）：
【隱患排查跟蹤治理、逐項(xiàng)整改銷號(hào)制度】
一、煤礦企業(yè)是安全建設(shè)的職責(zé)主體，也是隱患排查治理的職責(zé)主體，務(wù)必建立隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制。
二、對(duì)日常檢查及定期排查出的隱患經(jīng)信息管理員匯總統(tǒng)計(jì)，按一般隱患、重大隱患進(jìn)行分類匯總編號(hào)報(bào)本礦隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組，經(jīng)每日安全碰頭會(huì)研究，制定隱患整改目標(biāo)、整改人員、整改范圍、整改時(shí)限，責(zé)成一相關(guān)負(fù)責(zé)人員領(lǐng)號(hào)督促落實(shí)，跟蹤檢查有關(guān)防范和監(jiān)控措施落實(shí)狀況，及時(shí)掌握重大隱患整改善度，督促整改科室按整改方案對(duì)重大事故隱患進(jìn)行治理，徹底消除重大事故隱患，整改結(jié)束后，應(yīng)向上級(jí)主管部門提出復(fù)工申請(qǐng)，驗(yàn)收合格并經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)后，方可恢復(fù)建設(shè)經(jīng)營(yíng)和使用。整改完成公示后，報(bào)隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組予以驗(yàn)收銷號(hào)，全過程登記建檔，同時(shí)，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定以書面形式報(bào)縣局隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組辦公室備案。
三、信息管理員要對(duì)隱患排查跟蹤治理、逐項(xiàng)整改銷號(hào)整個(gè)過程建立檔案，明確登記檢查時(shí)光、檢查地點(diǎn)、所檢查出的問題、隱患編號(hào)、整改時(shí)光、整改要求、整改督辦人和整改完成銷號(hào)狀況。
四、隱患排查跟蹤治理、逐項(xiàng)整改銷號(hào)工作要求全礦各科室嚴(yán)格按照程序要求進(jìn)行，堅(jiān)持誰(shuí)整改、誰(shuí)督辦、誰(shuí)負(fù)責(zé)。
安全隱患排查治理制度（七）：
【隱患排查公示公告制度】
一、公示的對(duì)象
日常檢查、定期檢查出的一般隱患及重大隱患。
二、公示的主要資料、時(shí)限
1、一般隱患應(yīng)公示隱患檢查時(shí)光、隱患資料、隱患地點(diǎn)、整改目標(biāo)、整改范圍、整改職責(zé)人、整改時(shí)限等。
2、重大隱患除上述公示資料外，還需公示是否停工、是否制定整改方案、安全保障措施等，并應(yīng)在排查或檢查發(fā)現(xiàn)的三日內(nèi)進(jìn)行公示，主動(dòng)理解員工監(jiān)督，及時(shí)公開重大隱患的治理狀況。
3、自隱患查出之日起至整改完成全過程進(jìn)行公示。
三、公告的對(duì)象
隱患整改完成并經(jīng)驗(yàn)收合格后，對(duì)隱患整改狀況進(jìn)行公告。
四、公告的資料、時(shí)限
1、一般隱患應(yīng)公告隱患檢查時(shí)光、隱患資料、隱患地點(diǎn)、整改目標(biāo)、整改范圍、整改職責(zé)人、整改時(shí)限、是否整改完畢及整改目標(biāo)落實(shí)等。
2、重大隱患除上述公示資料外，還需公示是否停工、是否制定整改方案、安全保障措施、是否自行組織驗(yàn)收及縣局是否驗(yàn)收等。
3、公告期為5天。
安全隱患排查治理制度（八）：
【隱患排查治理制度】
一、為建立安全建設(shè)事故隱患治理長(zhǎng)效機(jī)制，強(qiáng)化安全建設(shè)主體職責(zé)，加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理，預(yù)防和減少安全建設(shè)事故，結(jié)合我礦實(shí)際，制定本制度。
二、成立以經(jīng)理為組長(zhǎng)的“隱患排查治理”領(lǐng)導(dǎo)組，建立本礦安全建設(shè)隱患排查治理制度、隱患排查治理信息統(tǒng)計(jì)和報(bào)送制度等。
組織機(jī)構(gòu)
組長(zhǎng)：張君瀚
副組長(zhǎng)：白文林張和平王謨白玉國(guó)雷志宏
成員：侯志強(qiáng)鄭官旺白海軍常利軍王成榮
白文國(guó)弓建偉關(guān)文瑞
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在公司安檢科，辦公室主任由安檢科科長(zhǎng)擔(dān)任，負(fù)責(zé)隱患的收集、分析、匯總、整改銷號(hào)、上報(bào)等工作。
三、把隱患排查工作貫穿到建設(shè)過程中，明確排查地點(diǎn)、項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)，將隱患排查治理日?；?。
四、在本礦隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組帶領(lǐng)下，以科室為單位堅(jiān)持日常安全隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除從業(yè)人員存在的各類違章行為和帶病運(yùn)行設(shè)備、設(shè)施及建設(shè)場(chǎng)所的各類事故隱患，對(duì)每一天排查出的各類隱患嚴(yán)格按照隱患排查治理流程進(jìn)行分類登記、分類整改，驗(yàn)收上報(bào)，全過程建檔。
五、本礦隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組組長(zhǎng)定期組織一次本礦范圍內(nèi)安全大檢查對(duì)所查隱患登記建檔。
安全隱患排查治理制度（九）：
安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度
為進(jìn)一步建立健全安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作規(guī)范化、制度化，提高源頭預(yù)防潛力，根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)法》、國(guó)家安監(jiān)總局《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》和有關(guān)規(guī)定，制定本制度。
一、安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡(jiǎn)稱事故隱患）的定義和分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。安全生產(chǎn)事故隱患是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。
事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過必須時(shí)光整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以排除的隱患。
二、事故隱患排查治理的職責(zé)主體。局機(jī)關(guān)各股室、下屬各單位是本單位事故隱患排查治理的職責(zé)主體，應(yīng)當(dāng)建立健全事故隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，成立相應(yīng)組織機(jī)構(gòu)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)專人專管，各級(jí)安全生產(chǎn)第一職責(zé)人對(duì)本單位事故隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé)。
三、事故隱患排查治理的組織領(lǐng)導(dǎo)。水利局安全生產(chǎn)隱患排查治理工作由水利局安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，局安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)日常工作，指導(dǎo)、監(jiān)督生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程的要求，建立健全事故隱患排查治理各項(xiàng)制度。
四、事故隱患排查治理的重點(diǎn)。局機(jī)關(guān)各股室、下屬各單位應(yīng)當(dāng)組織安全管理人員，對(duì)事故隱患進(jìn)行隨時(shí)排查，并適時(shí)組織集中排查治理，對(duì)隱患排查治理狀況建立檔案和臺(tái)帳。排查資料包括：
1、水利工程建設(shè)。以重點(diǎn)在建工程為重點(diǎn)，防范坍塌、起重機(jī)械等事故。主要包括:工程項(xiàng)目落實(shí)“三同時(shí)”原則狀況；工程建設(shè)中項(xiàng)目法人、施工、監(jiān)理等單位安全職責(zé)落實(shí)和安全保障措施；施工單位安全生產(chǎn)許可證和安全生產(chǎn)費(fèi)用提取使用以及施工管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核；在建工程防汛安全職責(zé)制、度汛方案和事故應(yīng)急預(yù)案；重點(diǎn)水利設(shè)施如高邊坡、地下洞室、基坑、起重機(jī)、塔帶機(jī)、模板支護(hù)、腳手架安拆和油庫(kù)、炸藥庫(kù)、倉(cāng)庫(kù)等的安全防范措施；農(nóng)田水利基本建設(shè)、在建工程大型灌區(qū)節(jié)水改造安全監(jiān)督管理，負(fù)責(zé)在建工程水庫(kù)、水電站及大壩的安全監(jiān)督管理。
2、水利工程運(yùn)行。以病險(xiǎn)水庫(kù)和一般中型、小型水庫(kù)為重點(diǎn)，嚴(yán)防垮壩事故。主要包括：以地方政府行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制為核心的水庫(kù)大壩安全職責(zé)制和水庫(kù)安全運(yùn)行各項(xiàng)規(guī)章制度；水庫(kù)大壩安全管理應(yīng)急預(yù)案制定和事故救援演練；水庫(kù)大壩安全監(jiān)測(cè)、水雨情測(cè)報(bào)通信預(yù)警設(shè)施；病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固職責(zé)制、前期工作、施工安排、建設(shè)管理、資金使用、竣工驗(yàn)收、蓄水運(yùn)行、巡視檢查和調(diào)度運(yùn)用方案；小型水庫(kù)的管理機(jī)構(gòu)、看護(hù)人員、養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)和日常巡查。
3、農(nóng)村水電站及配套電網(wǎng)建設(shè)和運(yùn)行。以農(nóng)村水電站、電網(wǎng)、在建工程和用電戶為重點(diǎn)，對(duì)水電開發(fā)、項(xiàng)目審查和驗(yàn)收投產(chǎn)等環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)范農(nóng)村水電工程建設(shè)市場(chǎng)。主要工作包括：已建水電站和在建工程安全度汛措施；無(wú)規(guī)劃、無(wú)審查、無(wú)監(jiān)管、無(wú)驗(yàn)收的“四無(wú)”水電站的清查和整改；已建水電站分類年檢安全管理和 “兩票三制” 執(zhí)行狀況；鄉(xiāng)辦和小型股份制水電企業(yè)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)和制度建設(shè)；農(nóng)村水電企業(yè)設(shè)備檢修、試驗(yàn)和農(nóng)村水電供電區(qū)的安全供電。
4、河道采砂。以違法采砂突出河段和采砂量較大河段為重點(diǎn)，主要包括：河道采砂管理地方行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，河道采砂管理制度、溝通協(xié)調(diào)機(jī)制和職責(zé)追究制；河道采砂規(guī)劃編制，禁采區(qū)和可采區(qū)的劃定，禁采期的規(guī)定，違法違規(guī)亂采濫挖的治理；采砂管理宣傳教育和社會(huì)監(jiān)督；河道防洪、橋梁和管線等跨河、穿河、臨河建筑物的安全。
5、水利工程勘測(cè)設(shè)計(jì)。以野外勘察、測(cè)量作業(yè)為重點(diǎn)，主要包括：水利勘測(cè)設(shè)計(jì)執(zhí)行《水利部工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制性條文》（水利工程部分）和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程規(guī)范狀況；野外勘察、測(cè)量作業(yè)和設(shè)計(jì)查勘、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)配合安全防護(hù)和應(yīng)急避險(xiǎn)預(yù)案。
五、隱患登記制度。局機(jī)關(guān)各股室、下屬各單位安全生產(chǎn)專管人員每月要對(duì)本股室、本單位排查出的事故隱患和治理狀況分別進(jìn)行登記，逐級(jí)匯總。
六、隱患報(bào)告制度。對(duì)一般隱患要及時(shí)向本單位安全生產(chǎn)管理部門報(bào)告，要區(qū)分事故隱患的性質(zhì)和程度，區(qū)分輕重緩急，制定整改措施，明確整改時(shí)限，落實(shí)整改資金，強(qiáng)化整改職責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，徹底進(jìn)行治理。對(duì)較大隱患應(yīng)向水利局安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告。
七、隱患督查檢查制度。局機(jī)關(guān)各股室、下屬各單位應(yīng)當(dāng)對(duì)本股室（單位）職能范圍的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作進(jìn)行綜合監(jiān)管，每季度應(yīng)對(duì)基層單位安全生產(chǎn)隱患排查治理工作進(jìn)行自查、抽查和督查檢查，重點(diǎn)督查檢查各級(jí)安全生產(chǎn)職責(zé)制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度制訂和落實(shí)狀況；施工、生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所安全防護(hù)狀況；重大危險(xiǎn)源安全監(jiān)控和事故隱患排查整改狀況；事故應(yīng)急預(yù)案制訂和救援演練狀況；職工和農(nóng)民工安全教育、培訓(xùn)和遵章守紀(jì)狀況；特種作業(yè)和重要崗位操作人員持證上崗狀況；隱患排查治理登記、銷號(hào)的臺(tái)帳規(guī)范狀況；信息報(bào)送狀況等。
八、隱患公示和整改制度。對(duì)事故隱患進(jìn)行登記報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)以書面形式下發(fā)整改通知書，明確整改職責(zé)人、整改資料、整改措施、整改期限，能夠立即整改的，要立即整改。對(duì)一般事故隱患要做到立即整改，時(shí)光不超過7天；對(duì)一時(shí)難以整改到位的隱患，要進(jìn)行公示并確定專人監(jiān)控管理，確保萬(wàn)無(wú)一失。對(duì)一時(shí)整改不了的重大事故隱患，要派專人24小時(shí)值守，同時(shí)制定出整改時(shí)光表，嚴(yán)格按照隱患治理項(xiàng)目、措施、資金、時(shí)光、職責(zé)“五落實(shí)”制度，限期整改。
對(duì)隱患整改措施長(zhǎng)時(shí)光得不到落實(shí)、超過整改期限的，要采取掛牌督辦的方式進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤、重點(diǎn)督辦。對(duì)整改無(wú)望或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位拒不執(zhí)行整改指令的，依法實(shí)施行政處罰。切實(shí)做到“四不放過”，即：職責(zé)不落實(shí)不放過，工作不到位不放過，隱患不消除不放過，沒有隱患整改報(bào)告不放過。
安全隱患排查治理制度（十）：
【煤塵隱患排查制度】
為加強(qiáng)我公司煤塵管理，防治煤塵事故，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和煤礦實(shí)際，特制定本制度：
1、礦井主要巷道每隔100米設(shè)一個(gè)三通閥門。
2、防塵管路安設(shè)平直，吊掛牢固，小于或等于90度的要設(shè)彎頭不拐死彎，接頭嚴(yán)密不漏水（滴水成線即為漏水）。
3、井下務(wù)必有完善的噴霧裝置，并實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化，霧化好，靈敏可靠，使用正常。
4、凈化通風(fēng)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化，采區(qū)進(jìn)、回風(fēng)道、主要進(jìn)風(fēng)大巷及進(jìn)風(fēng)井都務(wù)必安裝凈化水幕，并實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化，水幕應(yīng)封閉全巷道斷面，靈敏可靠，霧化好，使用正常。
5、定期沖刷積塵，主要大巷每年至少刷白一次，主要進(jìn)、回風(fēng)巷至少每月沖刷一次積塵，大巷刷白、沖刷粉塵都要有記錄可查。井下巷道不得有厚度超過2毫米連續(xù)長(zhǎng)度超過5米的煤塵堆積。
6、隔爆設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化，隔爆設(shè)施安裝地點(diǎn)、數(shù)量、水量安裝質(zhì)量務(wù)必貼合規(guī)定要求。
7、放炮前、后務(wù)必沖洗煤幫。
頂板隱患排查制度
為加強(qiáng)我公司頂板管理工作，防治頂板事故，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和煤礦實(shí)際，特制定本制度：
1、每班在開工前，現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度，對(duì)工作面安全狀況進(jìn)行一次全面檢查，確認(rèn)消除頂板隱患危險(xiǎn)后，方可進(jìn)入工作面。
2、嚴(yán)禁空頂作業(yè)現(xiàn)象。
3、工作面出現(xiàn)倒架、歪架、壓架以及更換支架和拆修頂梁、支柱、座箱等大型部件時(shí)，是否有安全技術(shù)措施。
4、是否堅(jiān)持支護(hù)質(zhì)量頂板動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，是否掌握老頂活動(dòng)規(guī)律。是否掌握初次來(lái)壓和周期來(lái)壓步距，是否監(jiān)測(cè)支柱工作阻力、頂板下沉量及下沉速度、支柱下縮量、下縮速度及其變化狀況等。
5、嚴(yán)禁在空頂區(qū)域內(nèi)提前摘柱，碰倒或損壞失效的支柱，是否立即恢復(fù)或更換。
安全隱患排查治理制度（十一）：
【安全工作例會(huì)制度】
為加強(qiáng)對(duì)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)各職能部門的安全管理制度和職責(zé)，及時(shí)研究解決建設(shè)中存在的安全問題，特制定本制度。
一、安全工作例會(huì)議事原則
1、堅(jiān)持依法議事的原則。
2、堅(jiān)持分工明確、責(zé)權(quán)統(tǒng)一的原則。
3、堅(jiān)持互相協(xié)調(diào)、科學(xué)決策、高效運(yùn)行的原則。
二、安全工作例會(huì)議事范圍
1、研究、擬定安全工作安全管理制度。
2、學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)有關(guān)安全建設(shè)方面的方針政策、規(guī)定、指示和指令。
3、聽取各部門落實(shí)安全措施和安全管理工作的狀況匯報(bào)，研究分析存在問題，提出解決的措施方法，并落實(shí)到有關(guān)部門。
4、對(duì)發(fā)生的重大事故和未遂事故進(jìn)行分析，討論事故職責(zé)和處分，吸取教訓(xùn)，制訂防范措施，防止事故發(fā)生。
5、檢查總結(jié)前次例會(huì)確定的事項(xiàng)落實(shí)狀況，對(duì)落實(shí)不到位的要追查原因和職責(zé)。
三、安全工作例會(huì)的召開
1、安全工作例會(huì)由隱患辦公室召集和主持。
2、安全工作例會(huì)的參加人員：各副礦長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人。
3、安全工作例會(huì)原則上每月召開一次。遇特殊狀況時(shí)，可臨時(shí)召集安全工作會(huì)議。
四、安全工作例會(huì)議事程序
1、安全工作例會(huì)議事程序議題，由礦長(zhǎng)確定，各相關(guān)部門可提前向礦長(zhǎng)或透過辦公室申請(qǐng)會(huì)議討論決定的議題，重要議題應(yīng)提交書面材料。
2、凡提交安全工作例會(huì)研究的議題，應(yīng)事先經(jīng)辦公室召集各部門主持專題會(huì)議研究，構(gòu)成可供會(huì)議決策的方案。
3、凡上次工作例會(huì)研究的重要事項(xiàng)，需由各負(fù)責(zé)部門向本次工作例會(huì)匯報(bào)落實(shí)狀況。
五、安全工作例會(huì)議定事項(xiàng)的實(shí)施和督查
1、安全工作例會(huì)的記錄，由調(diào)度室負(fù)責(zé)，并整理會(huì)議紀(jì)要下發(fā)有關(guān)部門、及時(shí)轉(zhuǎn)告因故缺席的會(huì)議人員。
2、安全工作例會(huì)討論決定的事項(xiàng)由辦公室按照分工范圍督促檢查，并及時(shí)召開通報(bào)會(huì)或以其它方式通報(bào)貫徹落實(shí)狀況。
3、參加安全工作例會(huì)的人員務(wù)必嚴(yán)格遵守保密制度。對(duì)會(huì)議研究決定事項(xiàng)的過程和資料不得隨意向外泄露。
4、安全工作例會(huì)參加人員原則上務(wù)必到會(huì)，特殊狀況需向礦長(zhǎng)請(qǐng)假，無(wú)故不參加者將進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng)或處理。
安全隱患排查治理制度（十二）：
【重點(diǎn)和專項(xiàng)督查制度】
一、督查組織形式
重點(diǎn)和專項(xiàng)督查由礦長(zhǎng)牽頭，組織相關(guān)科室懂專業(yè)、懂技術(shù)、懂管理，熟悉煤礦法律法規(guī)的業(yè)務(wù)骨干和老工人，每季度組織不少于2次的重點(diǎn)或?qū)ｍ?xiàng)督查。
二、重點(diǎn)督查和專項(xiàng)督查資料
重點(diǎn)督查資料：
1、安全規(guī)章制度制定和落實(shí)狀況。煤礦主要負(fù)責(zé)人跟班下井狀況；嚴(yán)格執(zhí)行煤礦安全建設(shè)費(fèi)用提取使用狀況；建立隱患排查治理報(bào)告制度狀況；煤礦與工人依法簽訂勞動(dòng)合同狀況等。
2、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展和落實(shí)狀況。
3。安全準(zhǔn)入制度執(zhí)行狀況。從業(yè)人員按規(guī)定參加安全培訓(xùn)狀況；煤礦勞動(dòng)用工備案率、職工培訓(xùn)率、勞動(dòng)合同簽訂率、參加工傷保險(xiǎn)率是否到達(dá)“五個(gè)100%”狀況等。
4、通風(fēng)瓦斯管理狀況。礦井具備完整可靠獨(dú)立的通風(fēng)系統(tǒng)，保證風(fēng)量滿足安全建設(shè)要求狀況；瓦斯監(jiān)測(cè)儀器、儀表、傳感器定期維護(hù)校驗(yàn)，監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)行狀況；建立“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位”的瓦斯治理工作體系狀況等。
5、煤塵管理狀況。礦井綜合防塵系統(tǒng)建立及運(yùn)行狀況；開展作業(yè)場(chǎng)所粉塵檢測(cè)工作等狀況。( 4)
6、火災(zāi)防治管理狀況。開采容易自燃和自燃煤層建立防滅火系統(tǒng)，采取綜合措施預(yù)防內(nèi)因火災(zāi)和外因火災(zāi)等狀況。
7、防治水管理狀況。將“有疑必探、先探后掘”的探放水原則提升為“有掘必探、先探后掘”的落實(shí)狀況；落實(shí)采空區(qū)、相鄰礦井及廢棄礦井老空（窯）積水防治措施，制定承壓水開采安全技術(shù)措施及地表水監(jiān)控防范措施狀況；小煤礦查清與相鄰礦井連通狀況，建立完善的防、排水系統(tǒng)狀況等。
8、頂板管理狀況。采掘工作面嚴(yán)禁空頂作業(yè)，按有關(guān)要求淘汰木支護(hù)和金屬摩擦支柱等狀況。
9、機(jī)電運(yùn)輸管理狀況。井上井下雙回路供電狀況；供電系統(tǒng)“三大保護(hù)”狀況；井下機(jī)電設(shè)備完好，電氣設(shè)備防爆狀況；照明、信號(hào)綜合保護(hù)狀況；提升運(yùn)輸設(shè)備保護(hù)裝置和安全防護(hù)設(shè)施齊全、有效狀況等。
10、火工品使用和管理狀況?；鸸て焚?gòu)買、運(yùn)輸、貯存、領(lǐng)退、使用等管理制度執(zhí)行落實(shí)狀況；井下是否存在超量貯存超量火工品；是否發(fā)生火工品被盜或丟失狀況等。
11、查層層簽定安全目標(biāo)職責(zé)書。
專項(xiàng)督查資料：針對(duì)重點(diǎn)督查資料中的某一項(xiàng)資料進(jìn)行
專項(xiàng)督查。
三、督查要求
1、督查組要深入現(xiàn)場(chǎng)，無(wú)一遺漏地進(jìn)行督查，做到底子清、狀況明、督查指導(dǎo)有效。
2、每次督查結(jié)束后，各參加排查的單位要寫出書面總結(jié)，及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
安全隱患排查治理制度（十三）：
【防滅火隱患排查制度】
為了加強(qiáng)建設(shè)礦井防滅火隱患排查治理力度，深入貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，防止火災(zāi)事故發(fā)生，特制定本制度。
一、防滅火隱患排查的范圍
煤礦井下的工作面、機(jī)電設(shè)備、各封閉地點(diǎn)可能發(fā)生火災(zāi)的區(qū)域，地面主扇風(fēng)機(jī)房、充電室，以及發(fā)生火災(zāi)后會(huì)波及井下的所有區(qū)域。
二、防滅火隱患排查的時(shí)光
為了能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)治理，防止火災(zāi)事故發(fā)生，每月由防滅火隱患排查科室組織成員于5日、15日、25日對(duì)我公司上、下所有可能發(fā)生火災(zāi)的地點(diǎn)進(jìn)行全方位隱患大排查。
三、防滅火隱患排查的資料
1、查井下消防器材的配備數(shù)量、質(zhì)量，以及存放地點(diǎn)是否貼合要求。
2、查井下火工品管理是否到位。
3、查井下爆破管理是否嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”和“三人連鎖放炮”制度。
4、查井下電氣設(shè)備是否有失爆現(xiàn)象。
5、查井下是否存在不安全的“三違”現(xiàn)象。
6、查礦井消防系統(tǒng)的完好狀況，以及礦井防火措施的執(zhí)行狀況和礦井通風(fēng)系統(tǒng)的完好狀況。
7、要從各個(gè)方面，不留死角全面徹底的進(jìn)行排查。
四、防滅火隱患排查的工作要求
1、要確實(shí)加大防滅火隱患排查治理力度，從地面、井下、外因、內(nèi)因各方面進(jìn)行預(yù)防。
2、嚴(yán)格遵守有關(guān)防火的規(guī)程制度，用心取得當(dāng)?shù)叵啦块T的指導(dǎo)，在建設(shè)過程中加大防火檢查，消除一切隱患，并隨時(shí)做好防火技術(shù)措施的準(zhǔn)備工作。
3、要用心采取措施，預(yù)防放炮引火和電器引火，確實(shí)將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
4、對(duì)排查出的隱患要分類編號(hào)、登記建檔，立即制定整改措施，確定人員，限期整改。整改完畢后要申請(qǐng)隱患治理辦公室組織人員驗(yàn)收，經(jīng)驗(yàn)收合格后方可消號(hào)。做到有排查治理，有整改措施，有嚴(yán)格落實(shí)，確實(shí)保證礦井不發(fā)生火災(zāi)事故。
安全隱患排查治理制度（十四）：
【水害隱患排查制度】
為進(jìn)一步加強(qiáng)我礦的安全基礎(chǔ)工作，突出抓好我礦的水害預(yù)防管理，強(qiáng)化安全建設(shè)主體職責(zé)，加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故，保障職工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》的要求，特制定本制度。
一、本制度所稱水害隱患類型有老塘水、煤層露頭沖擊層水、鉆孔水、頂?shù)装迳皫r水。
二、礦井地測(cè)防治水主要負(fù)責(zé)人對(duì)礦水害隱患排查工作全面負(fù)責(zé)。
三、職工發(fā)現(xiàn)水害隱患，均有權(quán)向調(diào)度室及相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或部門接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工立即組織核實(shí)并組織整改。
四、煤礦主要負(fù)責(zé)人以及財(cái)務(wù)部應(yīng)當(dāng)保證水害隱患排查治理所需的資金，將水害隱患排查治理資金列入安全投入費(fèi)用。
五、礦井地測(cè)防治水主要負(fù)責(zé)人每月組織一次水害隱患排查并召開分析會(huì)議。對(duì)排查出的水害隱患，按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工實(shí)施監(jiān)控治理。
六、礦每月進(jìn)行對(duì)水害隱患進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并與下月5日前向相關(guān)部門報(bào)送水患排查記錄表。
七、礦組織水害隱患排查分析會(huì)議后由地測(cè)科編制水情水害預(yù)報(bào)，并每月向相關(guān)部門報(bào)送。
安全隱患排查治理制度（十五）：
【瓦斯隱患排查制度】
為加強(qiáng)通風(fēng)瓦斯管理，防治瓦斯事故，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和煤礦實(shí)際，特制定本制度：
1、瓦斯檢查員是否具有必須煤礦實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，掌握必須的通風(fēng)、瓦斯知識(shí)，是否經(jīng)上級(jí)主管部門培訓(xùn)，考核合格，并持證上崗。
2、瓦檢員是否嚴(yán)格按規(guī)定的瓦斯檢查地點(diǎn)、檢查次數(shù)、巡回檢查路線、巡回檢查時(shí)光和檢查時(shí)光進(jìn)行瓦斯檢查，是否嚴(yán)格執(zhí)行井下交接班制度和“三人連鎖放炮”制度，每班是否向通風(fēng)值班室和調(diào)度室匯報(bào)檢查狀況。
3、瓦斯檢查員數(shù)量是否貼合公司規(guī)定的人數(shù)配備。儀器確保完好，精度是否貼合要求，是否備有長(zhǎng)度大于1。5m的膠管（或瓦斯檢查棍）溫度計(jì)等。
4、瓦檢員是否嚴(yán)格按瓦斯檢查地點(diǎn)設(shè)置計(jì)劃規(guī)定執(zhí)行，每次排查檢查的結(jié)果是否準(zhǔn)確的記入瓦斯檢查手冊(cè)和記錄牌上，是否標(biāo)好原始記錄檢查路線圖并通知現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員。
5、是否存在瓦斯排查空班、漏班、少檢、假檢現(xiàn)象，并是否做到井下記錄牌板、檢查手冊(cè)、原始記錄“三對(duì)口”對(duì)三種記錄上的資料和數(shù)據(jù)、是否完全一致。
6、礦長(zhǎng)、技術(shù)負(fù)責(zé)人、通風(fēng)部門是否嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯報(bào)表審簽制度，對(duì)存在問題是否制定措施及時(shí)處理。
安全隱患排查治理制度（十六）：
1 目的
安全檢查主要是為了防患于未然，透過定期和不定期的檢查消除安全隱患，監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的實(shí)施，保證公司安全生產(chǎn)。為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)中存在的隱患，并及時(shí)整改，根據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定，制定本制度。
2 使用范圍
本制度適用于廠內(nèi)所有車間及部門的安全檢查及隱患整改管理。
3 職責(zé)與分工
3。1 公司設(shè)置有安全生產(chǎn)委員會(huì)，下設(shè)安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。由安全環(huán)保部、生產(chǎn)技術(shù)科及相關(guān)專業(yè)
