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第一篇：保密工作總結(jié)

一、上半年工作總結(jié)

（一）順利完成20xx年碩士研究生全國統(tǒng)一考試工作

考試管理中心通過多項舉措，嚴(yán)格按照國家、省相關(guān)考務(wù)規(guī)定和要求組織實施考試。一是認(rèn)真落實《國家教育考試安全保密工作規(guī)定》，抓細(xì)、抓實試卷運(yùn)送、發(fā)放、保管等每個環(huán)節(jié)，確保試卷保密工作萬無一失，二是制定了《淮北市20xx年碩士研究生招生考試突發(fā)事件及應(yīng)急處理辦法》，對可能發(fā)生的突發(fā)事件做好應(yīng)急預(yù)案，三是強(qiáng)化考試管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，確?？荚嚬?、公正、安全、和諧進(jìn)行，四是通過網(wǎng)上巡查系統(tǒng)做好考試期間的全過程監(jiān)控，嚴(yán)防違紀(jì)作弊現(xiàn)象的發(fā)生，五是堅持以考生為本，做好數(shù)據(jù)的采集、現(xiàn)場攝像、信息核對等工作，順利完成研究生統(tǒng)考任務(wù)。我市今年有2662名考生參加考試，已于1月全部結(jié)束。

（二）精心謀劃、科學(xué)管理，確保我市高、中考考務(wù)工作安全平穩(wěn)順利

1、全市高考（含對口）20476人，已被自主招生錄取766人，實際參加考試人數(shù)19710人。全市共設(shè)662考場，市區(qū)370個考場，其中普通類357個考場，對口升學(xué)13個考場，縣區(qū)292個考場。

2、今年全市中考考生22654人，比去年減少1104人。設(shè)置15個考點(diǎn)（市8個、縣7個），758個考場。考務(wù)工作順利完成。

具體措施：

1、科學(xué)規(guī)范管理，積極做好宣傳、報名、體檢和數(shù)據(jù)采集工作

第一、考試管理中心緊緊圍繞兩考（“高考”、“中考”）工作，積極開展宣傳活動，提高招生考試工作的透明度。一是利用教育網(wǎng)、招生考試信息網(wǎng)、宣傳欄、文件、溫馨提示等多種形式，宣傳各項改革措施和有關(guān)政策規(guī)定，二是設(shè)立，直接向考生和家長宣傳招考政策，釋疑解惑，三是通過《致考生一封信》、簽訂《誠信考試承諾書》，加強(qiáng)對考生考風(fēng)考紀(jì)教育。

第二、嚴(yán)格報名審查程序，按照“三級審查”制度，對每位考生的戶籍、學(xué)籍、民族成份、政治思想表現(xiàn)等方面進(jìn)行全面的審核，把好報名資格關(guān)，確保報名質(zhì)量和信息準(zhǔn)確。

第三、認(rèn)真執(zhí)行體檢標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把體檢關(guān)。針對考生體檢，我們成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織參檢醫(yī)師認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握標(biāo)準(zhǔn)。體檢采取專人導(dǎo)醫(yī)全程封閉式管理，減少外界干擾，體檢結(jié)束后，組織人員再次審核檢查每份體檢表，保證做到填寫準(zhǔn)確、真實、規(guī)范。

第四、加強(qiáng)中考數(shù)據(jù)的上報和信息安全的處理，及時處理報名卡信息和備份考生信息，做到數(shù)據(jù)以光盤形式上報、誰上報、誰簽字、誰負(fù)責(zé)。確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時、安全。

2、明確責(zé)任，狠抓落實，確保兩考工作安全平穩(wěn)順利

一是強(qiáng)化安全保密措施，確保試卷絕對安全?？荚嚬芾碇行膰?yán)格按照《國家教育考試安全保密工作規(guī)定》和考務(wù)工作細(xì)則。做好保密室的“三鐵”、“四防”和值班守護(hù)工作。試卷接送、到達(dá)考點(diǎn)途中均使用車載GPS定位和無線視頻監(jiān)控?？荚嚻陂g所有涉及試卷保密、分發(fā)場所均使用網(wǎng)上巡查視頻監(jiān)控系統(tǒng)，對試卷保管及分發(fā)實行四人值守24小時監(jiān)控，全過程錄像。堅持“分級管理，逐級負(fù)責(zé)”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰使用、誰負(fù)責(zé)”，確保責(zé)任落實到位、檢查監(jiān)督到位、應(yīng)急預(yù)案到位。

二是加強(qiáng)監(jiān)考教師的選聘和管理。為做好今年的監(jiān)考教師選聘工作，考試管理中心制定監(jiān)考教師選聘制度和規(guī)定，制定考風(fēng)考紀(jì)有關(guān)文件通知，加強(qiáng)監(jiān)考教師和考務(wù)工作人員的培訓(xùn)工作，并嚴(yán)格結(jié)合《國家教育違規(guī)處理辦法》（教育部令第33號）中的處理辦法，加強(qiáng)對涉考人員的考試紀(jì)律和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)水平和對考場偶發(fā)事件的應(yīng)急處理能力，確保培訓(xùn)到位、操作到位、責(zé)任落實到位。實現(xiàn)我市高、中考考生“零違紀(jì)”，考務(wù)工作“零失誤”的工作目標(biāo)。

三是加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化考點(diǎn)考場的管理，推進(jìn)科技引領(lǐng)考務(wù)進(jìn)程?？荚嚬芾碇行膰?yán)格按照《考務(wù)管理實施細(xì)則》要求，設(shè)立考務(wù)、監(jiān)考、保衛(wèi)、后勤、宣傳、醫(yī)療、監(jiān)控、巡視、紀(jì)檢等職能組，各職能組各司其職，各負(fù)其責(zé)，協(xié)同工作。認(rèn)真落實考點(diǎn)考場的布置和考試環(huán)境的治理工作，同時為考點(diǎn)考場配發(fā)電波鐘，購買GPS車載定位系統(tǒng)，完善標(biāo)準(zhǔn)化考點(diǎn)考場建設(shè)和網(wǎng)上巡查系統(tǒng)。通過網(wǎng)上巡查系統(tǒng)，對全市所有考點(diǎn)考場、試卷收發(fā)場所實行全方位監(jiān)控，不留死角。檢查各考點(diǎn)保密室、收發(fā)室、試卷流轉(zhuǎn)通道的管理情況，及時了解考點(diǎn)考場實時信息，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。充分發(fā)揮利用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段對考務(wù)管理的引領(lǐng)作用。做到人防技防相結(jié)合，確?？荚嚬ぷ魅f無一失。

四是提高的效能、做好服務(wù)?？荚嚬芾碇行氖冀K堅持以提高效能，做好為考生服務(wù)的思想為工作理念，將考生的利益擺在第一位，全力做好各項服務(wù)工作。一方面做好考前宣傳、積極引導(dǎo)考生做好考前準(zhǔn)備。另一方面加強(qiáng)后勤保障服務(wù)。多次召開領(lǐng)隊人員、考點(diǎn)建設(shè)、聽力播放人員、主考培訓(xùn)、考務(wù)培訓(xùn)等會議，要求各考點(diǎn)、涉考學(xué)校全力為考生提供硬件、軟件全方位服務(wù)，采取有效措施保證考生吃好、住好、休息好。確保了考生飲食衛(wèi)生和交通安全，避免了意外事故的發(fā)生。

五是加強(qiáng)協(xié)調(diào)，聯(lián)防聯(lián)控，推動招生考試環(huán)境綜合整治再上臺階。積極協(xié)調(diào)各招委成員單位加強(qiáng)考前準(zhǔn)備、考試期間的部署和安排，對考試所涉及的各個環(huán)節(jié)周密安排，精心組織，明確分工。主動與公安、交通、衛(wèi)生、電力、電信、環(huán)保、市容等部門聯(lián)系，落實具體細(xì)節(jié)和要求。各招委成員單位根據(jù)各自的職能，早謀化、精安排，形成部門聯(lián)動的工作機(jī)制，確保任務(wù)布置到位、檢查落實到位、保障措施到位。切實解決考生的生活、交通和飲食安全問題。為考生提供了一個安全、舒適、和諧的考試環(huán)境。

（三）積極推進(jìn)、圓滿完成1、4月份自學(xué)考試工作

考試管理中心根據(jù)年初制定的工作計劃，按照“規(guī)范、高效、安全”的工作思路，將自學(xué)考試的報名、攝像、發(fā)放合格證、通知單等每項工作分解，落實到人。做到人人有任務(wù)，事事有責(zé)任，分工不分家，互相幫助，相互協(xié)作，全體科室人員盡職盡責(zé)，各項工作步調(diào)一致，有章可循。圓滿完成了1、4月自學(xué)考試考務(wù)工作，1月自學(xué)考試報名958人，考試科目設(shè)置1811科次；4月份自學(xué)考試報名2525人，考試科目設(shè)置4994科次。

（四）完成了20xx年大學(xué)英語四六級考試

考試管理中心高度重視大學(xué)英語四六級考試，安排專人負(fù)責(zé)，積極協(xié)調(diào)淮北師范大學(xué)和淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院等高校，收看和學(xué)習(xí)教育部電視電話會議精神，召開高校負(fù)責(zé)人會議，落實考務(wù)工作。并安排專人蹲點(diǎn)巡視，檢查考點(diǎn)考場的管理，試卷接送、保管、回收等環(huán)節(jié)是否落實到位，確?？荚嚻陂g安全平穩(wěn)。

二、7月份工作重點(diǎn)

按照教育招生考試院的工作安排、在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，積極做好7月份的工作。

（一）在做好前期高考考生提前批次志愿填報的基礎(chǔ)上，按照省教育招生考試院的要求和時間安排，嚴(yán)格按照各批次志愿填報的時間段做好7月份高考考生志愿填報和錄取工作。

（二）及時掌握省教育招生考試院對對口高考工作的動態(tài)，掌握對口高考的分?jǐn)?shù)劃定，按要求統(tǒng)計上報我市對口高考查分工作，組織考生填報志愿填報，做好錄取工作。

（三）按照“慎之又慎、細(xì)之又細(xì)、嚴(yán)之又嚴(yán)、實之又實、好之又好”的工作要求，科學(xué)規(guī)范、合理安排，在前期數(shù)據(jù)信息采集、信息校對準(zhǔn)確、考試安全平穩(wěn)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)做好我市今年初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試的閱卷、登分、查卷、劃線和錄取工作。

第二篇：個人科研工作總結(jié)

本學(xué)期，教科室在在上級教科研部門的正確指導(dǎo)下，在主管校長的大力支持下，堅持科研興校、科研興教思想，充分發(fā)揮教育科研為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)的功能，根據(jù)本學(xué)期學(xué)校工作重點(diǎn)和學(xué)校新教師多的情況，開展了青年教師培本學(xué)期，教科室在在上級教科研部門的正確指導(dǎo)下，在主管校長的大力支持下，堅持科研興校、科研興教思想，充分發(fā)揮教育科研為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)的功能，根據(jù)本學(xué)期學(xué)校工作重點(diǎn)和學(xué)校新教師多的情況，開展了青年教師培養(yǎng)，加強(qiáng)了教師繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)，加強(qiáng)了課題研究和管理，使學(xué)校教育科研水平進(jìn)一步提升?，F(xiàn)將一學(xué)期主要工作總結(jié)如下：

一、組織了校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂，聽課評課

開學(xué)初，為配合教務(wù)處加強(qiáng)課堂教學(xué)管理，教科研室及時跟進(jìn)，安排中層以上領(lǐng)導(dǎo)，分學(xué)部，分專業(yè)開展了聽課活動，宋國林主任、王永紅主任、石國華校長、朱金東主席等領(lǐng)導(dǎo)都能夠認(rèn)真履行聽課職責(zé)，不定時深入課堂聽課，并將聽課中發(fā)現(xiàn)的問題反饋給相關(guān)人員和部門。領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課，對穩(wěn)定開學(xué)教學(xué)秩序，促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提高起到了重要作用。

二、加強(qiáng)青年教師培養(yǎng)，穩(wěn)定教學(xué)質(zhì)量

本學(xué)期學(xué)校共聘請教師46人，其中醫(yī)護(hù)專業(yè)兼職教師24人，其他坐班青年教師22。他們在解決我校師資嚴(yán)重不足的同時，也存在著開展了新老教師結(jié)對子工作。教科研室在學(xué)期初制定了《新老教師幫扶活動工作計劃》，明確了幫教工作目標(biāo)，幫教活動要求，幫教活動內(nèi)容形式和幫教活動考核。在各學(xué)部的積極配合下，22教師與老教師結(jié)成了幫扶對子。新老教師積極相互聽課，新教師在老教師的指導(dǎo)下制定教育教學(xué)工作計劃，備課，開展教學(xué)設(shè)計。老教師還主動在確定教學(xué)重點(diǎn)，突破教學(xué)難點(diǎn)，開展師生雙邊活動，課堂教學(xué)組織、教學(xué)設(shè)備使用等多方面給予了青年教師無私的幫助和指導(dǎo)。

開展了專業(yè)帶頭人、骨干教師示范課活動為加強(qiáng)對我校青年教師的培養(yǎng)，使青年教師學(xué)有榜樣，根據(jù)學(xué)校老教師結(jié)對子幫扶工作方案，教科研室組織了專業(yè)帶頭人、骨干教示范課活動。根據(jù)文化課、專業(yè)理論課、專業(yè)實操課三種課型，我們選擇了12名教師為青年教師上了示范課。開展了青年教師匯報課活動通過一學(xué)期到一年不等的幫教活動，青年教師有了哪些進(jìn)步，能否勝任教務(wù)處安排的教學(xué)工作，這是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)操心，學(xué)校老師關(guān)心，學(xué)生上課安心的一件大事。為檢驗幫扶效果，我們開展了青年教師活動，22名青年教師參加了此次活動。

三、搞好教師繼續(xù)教育工作

根據(jù)青銅峽市人社局、教育體育局的工作安排，我們按要求上報了《繼續(xù)教育培訓(xùn)方案》、《繼續(xù)教育考核制度》、《繼續(xù)教育培訓(xùn)名冊》，組織了專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新能力建設(shè)中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力標(biāo)準(zhǔn)中學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)三場繼續(xù)教育考試，批閱試卷260份，按時按要求上報了繼續(xù)教育考核成績、考試和工作總結(jié)。

四、注重課題研究，科研成果顯著

一是搞好了《西部職教課題》的申報工作，我們共上報了三個課題，其中周登國、趙淑芳牽頭承擔(dān)的兩個課題獲得國家立項。11月份按照教育部職成司的通知，學(xué)校派了三名教師參加了在重慶召開的部職教課題立項暨教材建設(shè)培訓(xùn)會議。下半年，在石校長的主持下，課題組多次對該課題進(jìn)行研討，撰寫了開題報告，制定了實施方案，整理了研究資料。

二是組織教師參加中國教育科研學(xué)會第七屆中國教育系統(tǒng)優(yōu)秀教學(xué)成果全國評選活動，田立寧、楊春燕、史少華、姚會娟、王麗坤、趙淑芳、鮑嵐、陳榮麗等教師的論文、教學(xué)設(shè)計、教案等獲一、二、三等獎，劉宏志、劉建義參加寧夏電化教育中心多媒體課件評比活動獲二等獎。組織教師參加全區(qū)中職學(xué)校信息化教學(xué)技能大賽，王麗坤老師獲三等獎。

三是教師把教學(xué)與教研相結(jié)合，積極開展教師行動研究，教師們認(rèn)真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，歸納分析提升形成理論性的研究成果。分別在《課定稿版程教育研究》、《寧夏職業(yè)技術(shù)教育》、《新課程學(xué)習(xí)》、《讀寫算》、《寧夏教育》《中國當(dāng)教育科研理論與實踐》、《教師與教學(xué)》、《課程教育研究》等雜志發(fā)表論文14篇。

五、存在的問題

一是教師教科研意識還有待進(jìn)一步提高，許多教師對教育科研的認(rèn)識不到位，總認(rèn)為搞教育科研不是普通教師的事情，不能認(rèn)識到教科研對教學(xué)工作和學(xué)校發(fā)展的促進(jìn)作用。

二是教師教育科研能力還有待進(jìn)一步提升，特別是部分教師不懂怎么去研究，不能把經(jīng)驗上升到教科研成果，需進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)力度。

三是教師科研態(tài)度和學(xué)習(xí)態(tài)度有待端正，如我們組織繼續(xù)教育考試時有個別教師讓學(xué)生頂考、繼續(xù)教育筆記讓學(xué)生寫。學(xué)部組織教研活動不參加，不愿承擔(dān)教研活動的具體工作。

四是學(xué)部管理教研活動的考核工作不夠嚴(yán)格，活動過程性資料記錄不清不細(xì)，造成教研活動考核無處下手，教研活動考核細(xì)則無法落實。存在著活動沒人搞，考核分一分不能少的情況。

五是教師培訓(xùn)力度有待加強(qiáng)，特別是青年教師針對職高生特點(diǎn)的教學(xué)理念、教學(xué)方法的運(yùn)用培訓(xùn)，數(shù)字化校園運(yùn)用的培訓(xùn)，教學(xué)中如何落實人文素養(yǎng)教育、德育教育、組織教學(xué)、課堂調(diào)控等能力亟待提高。

第三篇：關(guān)于小學(xué)英語社團(tuán)的工作計劃

一、指導(dǎo)思想

通過社團(tuán)活動，使學(xué)生進(jìn)一步體驗英語的快樂，進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣，培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣，發(fā)展學(xué)生的個性，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，展示學(xué)生的英語才華。

二、活動目的

1．通過社團(tuán)活動，進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣。

2．通過專題培訓(xùn)，拓展學(xué)生的英語知識、開拓學(xué)生的思路

3．通過課內(nèi)與課外相結(jié)合、課本與課外讀物相結(jié)合的方式，使學(xué)生能更好地理解課本知識，提高解決實際的能力。

三、活動原則

1、主體性原則：學(xué)生是活動的主體，應(yīng)充分開放活動空間，正確處理學(xué)生的自主探究與教師的有效指導(dǎo)間的關(guān)系。

2、主題性原則：社團(tuán)活動的主題鮮明，符合學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)實際。

四、活動安排

五、規(guī)章制度

1、活動時間：每周六上午9：40-11：25。不遲到，不早退。準(zhǔn)時簽到。

2、服從老師和社團(tuán)干部的組織安排。

3、活動前準(zhǔn)備好所需材料，活動中遵守課堂紀(jì)律，活動后做好老師布置的任務(wù)。

第四篇：項目管理規(guī)章制度

為規(guī)范項目部職工行為，保證施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行，現(xiàn)結(jié)合實際情況，特制定本規(guī)章制度：

一、行為規(guī)范考核

1、維護(hù)本項目部利益，熱愛本職工作，遵守項目管理制度，牢固樹立主人翁意識。

2、遵守下級服從上級的原則，項目部人員必須服從項目負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和分工安排。

3、愛護(hù)集體財產(chǎn)，損失或遺失照價賠償。嚴(yán)禁盜竊集體財物，發(fā)現(xiàn)以一罰十，情節(jié)嚴(yán)重的移交司法部門處理。

4、由于工作失誤造成材料報廢或消耗超標(biāo)、以及經(jīng)濟(jì)損失等由責(zé)任人全額賠償。

5、生產(chǎn)場地、機(jī)械設(shè)備及宿舍區(qū)必須定期整理，保持整潔、文明、衛(wèi)生的工作環(huán)境。

二、勞動紀(jì)律考核

1、嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，文明生產(chǎn)、文明施工，如因違反操作規(guī)程或野蠻作業(yè)面而造成的一切責(zé)任由當(dāng)事人負(fù)全責(zé)。

2、上班時間不得溜班、竄崗，不得在施工場地追逐打鬧，不得在上班途中無故滯留宿舍。

3、特殊情況不得在外留宿，發(fā)現(xiàn)一次，除在項目部通報外，扣除當(dāng)月獎金。

4、保質(zhì)保量完成當(dāng)天的下達(dá)任務(wù)，不能完成任務(wù)的扣除半天考勤。

5、項目部人員不得酗酒打架，發(fā)現(xiàn)一次除在項目部工程例會上通報外，扣除本月基本工資。

6、項目部物資、財務(wù)等重要崗位責(zé)任人員不得接受供料方和下屬施工隊的宴請，發(fā)現(xiàn)一次除在項目部工程例會上通報外，扣除當(dāng)月獎金，情節(jié)嚴(yán)重的上報上級黨委。

三、安全生產(chǎn)（文明施工）考核

1、嚴(yán)格按照操作規(guī)程施工，遵守“進(jìn)場須知”等各項規(guī)章制度，增強(qiáng)自我防范意識和自我保護(hù)意識，杜絕違章作業(yè)。

2、項目部人員一律統(tǒng)一佩帶安全帽、工作服，掛牌上崗，持證作業(yè)。

3、不準(zhǔn)在營區(qū)內(nèi)私拉亂接電線，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)接電爐子等易引起火災(zāi)的電器等。正常的接線應(yīng)由電工統(tǒng)一安排。

4、項目部人員如發(fā)現(xiàn)不安全因素就及時反映，及時清除，并有責(zé)任勸阻、制止其他人員的違章作業(yè)。

5、不準(zhǔn)下河洗澡、到老百姓的池塘吊魚，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

四、考勤、請假考核

1、嚴(yán)格執(zhí)行請假制度，請假應(yīng)有正當(dāng)理由，并按手續(xù)提前出具書面報告，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。期滿后按時上班，如特殊情況，期滿后不能上班的及時補(bǔ)辦手續(xù)，否則一律作曠工處理。

2、凡未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離崗者，第一次在工程例會上通報并作曠工處理，第二次除在會上通報外扣除當(dāng)月獎金，累計三次以上報公司做除名處理。

3、病假（除急病外），根據(jù)病情及本人的任務(wù)安排情況確定休息時間。確需住院治療的，由項目部領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排有關(guān)事宜。

考核辦法：

1、以上條款除已作說明外，違反一條罰50元。

2、實行不定期考核，月終總核的辦法，如當(dāng)月違反超過3條，每條則加罰50元，情節(jié)嚴(yán)重或?qū)医滩桓恼唛_除本單位。

3、本細(xì)則作為工資考核、分配的主要依據(jù)。

4、本細(xì)則具體實施結(jié)合職工安全與勞動紀(jì)律規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定。

以上細(xì)則即日起執(zhí)行。

第五篇：學(xué)?？蒲刑幍墓ぷ骺偨Y(jié)

我校教育科研工作在上級教育部門的關(guān)心和指導(dǎo)下，立足當(dāng)前課程改革的新要求和新學(xué)期學(xué)校的中心工作，以課堂教學(xué)為主陣地，以課題研究為載體，充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導(dǎo)作用，依靠全體教職工的共同努力，本學(xué)期在教科研方面取得了一定的成績。具體做法匯報如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變思想觀念。

要開展教育科研工作，首先必須做到思想認(rèn)識到位。本學(xué)期充分利用周三下午業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，以教研組為單位，要求全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)國家關(guān)于教育改革和發(fā)展的方針政策，組織認(rèn)真學(xué)習(xí)與特教相關(guān)的教學(xué)刊物。通過看教學(xué)錄像、組織教師外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等方式，提高了全校教師教科研業(yè)務(wù)水平，使大家深刻認(rèn)識到教科研其實就在我們身邊，就在我們?nèi)粘５慕逃虒W(xué)工作中，學(xué)校的發(fā)展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。

我校十分重視和加強(qiáng)教師的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，采用集體與自學(xué)相結(jié)合的辦法，提倡寫業(yè)務(wù)筆記、學(xué)后反思、教學(xué)隨筆，讓先進(jìn)的教育思想牢牢扎根于每位教師心中，從而更有的放矢地指導(dǎo)自己的教學(xué)實踐，更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

二、承擔(dān)課題實驗研究，探索教改之路。

1、堅持教研與科研相結(jié)合的方式，完善校本教研機(jī)制，深化課題研究，推動課改進(jìn)程。充分利用學(xué)校主課題的核心引領(lǐng)作用，通過

學(xué)科間的有效溝通與積極整合，帶動語文、數(shù)學(xué)、音樂、、律動、信息技術(shù)、烹飪、語康以及自閉癥等的課題研究，形成“科科有專題、人人搞研究”的良好局面。

2、做好課題管理工作，對已立項的課題根據(jù)實驗方案認(rèn)真實施，動員教師“人人關(guān)心課題、人人參與課題”，45歲以下教師人人有課題，人人制定出切實可行的課題研究方案，積極建設(shè)科研骨干隊伍。

3、建設(shè)好我校市規(guī)劃一般課題《通過多元化職業(yè)教育課型研究,滿足智障學(xué)生就業(yè)需要》大課題下九個子課題的研究工作。通過該課題研究和實驗，通過組織骨干教師攻關(guān)，開展學(xué)習(xí)研討，研究典型課例，總結(jié)實驗成效，把實驗不斷引向深入，從而培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，改進(jìn)教學(xué)，大面積提高教學(xué)質(zhì)量，為學(xué)生的終身發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

4、定期進(jìn)行課題研究交流會，注重了課題研究的計劃性，實效性。

5、抓好課題研究的過程管理，注意落實研究計劃，搜集、整理課題實驗有關(guān)原始資料，加強(qiáng)課題實驗工作的階段性總結(jié)，每月開展活動，注重交流。

三、加強(qiáng)校本培訓(xùn)和教研活動，提高課堂教學(xué)效率。

通過校本培訓(xùn)和教研活動，以理論闡述和案例剖析相結(jié)合的形式，向教師講明新課改形勢下，備課的形式、環(huán)節(jié)和要求，了解課堂教學(xué)應(yīng)遵循的基本原則，及如何在教學(xué)中落實這些原則。要求教師明確學(xué)生應(yīng)具備的基本學(xué)習(xí)習(xí)慣并在教學(xué)過程中持之以恒地貫徹和培

養(yǎng)，并能通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓實在、實用、高效的課堂呈現(xiàn)在啟迪校園。突出抓好教師教學(xué)基本功訓(xùn)練，全面提升教師素質(zhì)。學(xué)校通過多種形式督促教師在普通話、書寫、教研能力、微機(jī)等各方面都有所提高。

教導(dǎo)處在教研活動中設(shè)置有精品課、教研課、家常課三個層次組成的教學(xué)研討體系，進(jìn)一步豐富校本教研活動。精品課展示優(yōu)秀教師的先進(jìn)理念和精湛的教學(xué)藝術(shù)。教研課主題明確，采用集體式備課，或一人上一課，眾人研討，或多人上一課，博采眾長。家常課旨在提供“原汁原味”的課堂，發(fā)現(xiàn)課堂中潛在的真實問題，共同尋找研究點(diǎn)，共同商討、共享經(jīng)驗、共享成果。

10月份，我校積極組織教師參加了“第二屆全國特殊教育學(xué)校教師信息技術(shù)綜合應(yīng)用能力大賽”的觀摩學(xué)習(xí)活動，通過學(xué)習(xí)研討交流，進(jìn)一步提高了全體教師的教學(xué)水平及教師的反思能力。

11月中旬，學(xué)校以學(xué)科組為單位，組織教師參加了“市特殊教育進(jìn)取杯”“市特殊教育開拓杯”教學(xué)大賽。大賽前夕，教師們開展了課題課的交流研討活動，課題組事先認(rèn)真分析了教材，研究了教法并討論了本輪研究課的研究重點(diǎn)。教師根據(jù)組內(nèi)成員的評課和自身的反思，進(jìn)行多次備課、上課，使研究課真正能為課題研究服務(wù)。11月末，學(xué)校又以“教師自學(xué)材料交流匯報”為主題開展了一次科研課題的研討交流活動，闡述了如何將自學(xué)材料中好的方法借鑒到自己的課題研究中，并將具有推廣價值的資料推薦給其他教師。12月末，學(xué)校開展了“校級科研骨干”的評選活動。本次活動

設(shè)立了以校長為首的評選小組，根據(jù)教師積累的科研材料和開展課題研究過程中各方面的表現(xiàn)，在“公開、公正、公平”的原則下評選出了2名校級科研骨干。這兩名骨干將在以后的課題研究過程中起到示范引領(lǐng)作用，帶動其他教師從事課題研究。本次評選活動嚴(yán)肅認(rèn)真，在教師中產(chǎn)生了深刻的印象和長遠(yuǎn)的影響，將促動教師在今后工作中更加認(rèn)真、積極開展科學(xué)研究。

四、注重科研總結(jié)，推廣研究成果。

本學(xué)期，我們根據(jù)上級部門及學(xué)校的工作安排，組織廣大教師(特別是課題組老師、青年教師)認(rèn)真撰寫了教育教學(xué)研究論文、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)案例等，積極參加各級各類評比。教科室及時做好征文信息的傳達(dá)、論文質(zhì)量的把關(guān)、征文結(jié)果的反饋等工作。多篇論文、教學(xué)設(shè)計等在國家、省、市級范圍內(nèi)獲獎。

五、強(qiáng)化激勵措施，提高科研積極性。

本學(xué)期，我們在確保各項課題研究扎實開展的同時，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，對教師的教育理論學(xué)習(xí)、教科研開展及成果進(jìn)行公正的評價，且納入年度考核之中。對于教科研工作中取得一定成果(包括進(jìn)行課題研究、論文發(fā)表、獲獎、交流等)的教師，根據(jù)學(xué)校獎勵細(xì)則進(jìn)行加分獎勵。

六、目前科研工作中存在的問題。

回顧本學(xué)期的教科研工作，雖取得了一些成績，但還有很多地方需要改進(jìn)、充實。我校現(xiàn)在存在的困難有缺少科研經(jīng)費(fèi)，學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)緊缺，導(dǎo)致科研經(jīng)費(fèi)受限制;學(xué)校不能建立校園網(wǎng)，不能開展網(wǎng)上論壇。

在今后的工作中，我們會克服困難，努力營造全員參與的氛圍，搭建展示才華的舞臺，提供信息交流的場所，使教科研工作穩(wěn)步前進(jìn)。

第六篇：用電檢查崗位職責(zé)

用電檢查崗位職責(zé)

供電企業(yè)應(yīng)依照《用電檢查管理辦法》相關(guān)規(guī)定，配備合格的用電檢查人員的必要的工作設(shè)備，開展用電檢查工作。

（1）宣傳并貫徹國家有關(guān)電力供應(yīng)使用的法律、法規(guī)、方針、政策及國家和電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、管理制度。

（2）負(fù)責(zé)對客戶電氣設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行安全檢查。

（3）負(fù)責(zé)對入網(wǎng)承攬受電工程的設(shè)計單位，承裝、承修、承試電力工程單位及設(shè)備材料供應(yīng)單位相關(guān)資質(zhì)的審查。

（4）負(fù)責(zé)客戶受（送）電工程電氣圖紙審查和電氣施工質(zhì)量檢驗。

（5）參與客戶重大電氣事故的調(diào)查，撰寫相關(guān)調(diào)查報告。

（6）根據(jù)實際需要，定期或不定期地對客戶的安全用電、計劃用電、節(jié)約用電狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

（7）負(fù)責(zé)節(jié)約用電措施的推廣應(yīng)用。

（8）負(fù)責(zé)安全用電知識宣傳和普及教育工作。

（9）建立健全客戶用電檢查檔案資料，并及時予以核實、更新維護(hù)。