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第一篇:精選幼兒園制度大全匯編
幼兒園安全制度
一、各項(xiàng)活動(dòng)均要以幼兒為中心,工作人員要注意兒童各項(xiàng)活動(dòng),戶(hù)外活動(dòng)時(shí)不準(zhǔn)扎堆聊天,上班時(shí)間教師要精神集中,不能擅離幼兒,不準(zhǔn)做私事,不能串班。幼兒玩大型玩具時(shí),老師必須在旁照看組織,并教給幼兒正確的玩法,確有急事需離開(kāi)崗位,應(yīng)找人替班,替班老師應(yīng)切實(shí)負(fù)起責(zé)任。
二、幼兒入園要檢查衣袋內(nèi)有無(wú)危險(xiǎn)物品。睡覺(jué)前要提醒幼兒不要把小東西帶到床上,預(yù)防發(fā)生意外事故,定期和隨時(shí)對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育,使他們懂得怎樣做是正確的、安全的,怎樣做是不安全的、危險(xiǎn)的,以及造成危險(xiǎn)的后果。
三、*品、針、*等物品要放在一定地方,不讓幼兒隨便拿到,劇毒*品要專(zhuān)人保管,專(zhuān)柜要上鎖,不準(zhǔn)放在班上。
四、戶(hù)外活動(dòng)前要檢查鞋帶,注意清點(diǎn)人數(shù),對(duì)新入園的幼兒要多照顧,防止跑回家或丟失等問(wèn)題發(fā)生。
五、園領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)定期檢查房屋場(chǎng)地、大型體育器材、玩具、家具、用具、電門(mén)、電線(xiàn)、*銷(xiāo)等設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)處理(每學(xué)期不少于2次)。杜絕觸電、砸傷、摔傷、燙(燒)傷等事故發(fā)生。
六、幼兒入園時(shí)要求家長(zhǎng)親自把幼兒交給老師,離園時(shí),要有相對(duì)固定的家長(zhǎng)接孩子,委托別人來(lái)接時(shí),家長(zhǎng)應(yīng)事先通知老師,被委托人接孩子,教師要仔細(xì)詢(xún)問(wèn)一些情況,確保幼兒安全離園。
幼兒園教育教學(xué)制度
一、根據(jù)《規(guī)程》和幼兒特點(diǎn),制定切實(shí)可行的學(xué)期計(jì)劃、主題計(jì)劃、周計(jì)劃。
二、按時(shí)上交各種計(jì)劃、總結(jié)等材料。按要求組織好幼兒的一日活動(dòng),遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和年齡特點(diǎn),注意個(gè)體差異,因人施教,引導(dǎo)幼兒個(gè)*健康發(fā)展。以游戲?yàn)榛净顒?dòng),寓教育于各項(xiàng)活動(dòng)之中。
三、每學(xué)期期末,組織教育教學(xué)情況測(cè)查,進(jìn)行工作總結(jié)。每學(xué)期每個(gè)教師按要求上好公開(kāi)課和教研課,參加活動(dòng)觀摩與基本功比賽。
四、認(rèn)真履行保教人員職責(zé),嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒,保*幼兒的安全。
五、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),平時(shí)加強(qiáng)家園聯(lián)系,保*家園教育的一致*。幫助家長(zhǎng)創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境,向家長(zhǎng)宣傳科學(xué)育兒知識(shí),指導(dǎo)家長(zhǎng)提高育兒水平。
幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。
二、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,確立分級(jí)管理目標(biāo),建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì),深入第一線(xiàn)檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。
三、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任,調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。
四、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整,盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用,發(fā)揚(yáng)*,尊重人格,加強(qiáng)“愛(ài)心、*、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。
五、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開(kāi)展經(jīng)常*的*和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活,改善生存環(huán)境,維護(hù)合法權(quán)益,增強(qiáng)向心力,提高凝聚力。
六、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),展示教育成果,宣傳家教方法,聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn),提高辦園質(zhì)量。
七、及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。
幼兒園班主任崗位職責(zé)
一、嚴(yán)格遵守學(xué)校《教師行為規(guī)范》和各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作,根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求,結(jié)合本班實(shí)際,制定教育工作計(jì)劃(包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況),并認(rèn)真執(zhí)行。
三、對(duì)幼兒態(tài)度要和藹和親,做到耐心、關(guān)心、細(xì)心、熱心,與本班教師、保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作,搞好所在班級(jí)教育、衛(wèi)生、保健及生活護(hù)理等工作。
四、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度,認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容,做到動(dòng)靜交替,手腦并用,確保幼兒身心健康成長(zhǎng)。
五、主持召開(kāi)每周班務(wù)會(huì)議,共同確定下周工作重點(diǎn),與本班教師和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。
六、堅(jiān)持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰。
七、努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極創(chuàng)編教材,制作教具,不斷提高自身素質(zhì)及水平。
八、堅(jiān)持做好交接班工作,一般情況口頭交接,重大情況要作書(shū)面交接。家長(zhǎng)特殊要求、患兒*品、物品要登記交接。
九、做好家長(zhǎng)工作,向家長(zhǎng)宣傳正確的教養(yǎng)方法,每周向家長(zhǎng)公布本周及下周的教育內(nèi)容,以便家長(zhǎng)心中有數(shù),積極配合。
十、認(rèn)真填寫(xiě)“家園聯(lián)系手冊(cè)”,經(jīng)常與家長(zhǎng)保持聯(lián)系,及時(shí)交換意見(jiàn)。
十一、認(rèn)真做好教研活動(dòng)記錄和每周教育小結(jié),每學(xué)期寫(xiě)出質(zhì)量較高的教育工作總結(jié)或論文一至兩篇。
幼兒園保育員崗位職責(zé)
一、熱愛(ài)幼兒,關(guān)心、耐心、細(xì)心、熱心對(duì)待幼兒,配合班主任和教師,全面、細(xì)致地照顧幼兒每日生活。做好保健、教育工作。
二、熟悉本班教育計(jì)劃,做好活動(dòng)前后的準(zhǔn)備和整理工作。幫助老師組織各項(xiàng)活動(dòng)和游戲。教師因公外出時(shí)負(fù)責(zé)本班的帶班工作。根據(jù)教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置。
三、嚴(yán)格執(zhí)行安全、衛(wèi)生等制度,做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作。根據(jù)天氣變化,及時(shí)為幼兒增減衣物、被褥,午睡時(shí)多加巡視,注意糾正幼兒的不良睡姿,及時(shí)解尿、抹汗和蓋被。指導(dǎo)幼兒洗臉,幫助幼兒剪指*。每天及時(shí)統(tǒng)計(jì)幼兒人數(shù)。
四、常觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄,發(fā)現(xiàn)病情及時(shí)報(bào)告醫(yī)務(wù)人員。班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時(shí)對(duì)玩具、被褥、用具進(jìn)行消毒,對(duì)體弱幼兒要作特殊照顧。
五、認(rèn)真妥善保管班上幼兒衣物及本班設(shè)備、用品。負(fù)責(zé)領(lǐng)取和保管本班所需物品。每天幼兒起床后整理清潔好睡房,下午整理好幼兒離園的衣服和背包。
六、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔、整齊,做好餐前餐后的準(zhǔn)備和收拾,負(fù)責(zé)指導(dǎo)幼兒值日生工作。下午班保育員下班前要關(guān)好門(mén)窗、關(guān)熄電源。
七、定期換洗被褥、枕套、桌布、窗簾等物。
八、認(rèn)真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作,每天下班前必須清倒垃圾,做到垃圾不過(guò)夜。
九、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,填好消毒記錄。
幼兒園門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
一、門(mén)衛(wèi)必須堅(jiān)守崗位,按時(shí)開(kāi)關(guān)大門(mén)。
二、幼兒出入園門(mén)要有大人陪伴,防止幼兒獨(dú)自跑出幼兒園。
三、非本園人員不能隨意出入幼兒園,陌生人出入要詢(xún)問(wèn),因公來(lái)訪者登記方可入園。
四、攜帶包裹、行李及其他貴重物品,必須由有關(guān)負(fù)責(zé)人開(kāi)出*,門(mén)衛(wèi)進(jìn)行核對(duì)后方可帶出。
五、做好幼兒園院內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生及綠化工作,保持美觀整潔。
六、院內(nèi)各處設(shè)施發(fā)現(xiàn)有臟亂現(xiàn)象或不安全現(xiàn)象要及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)采取相關(guān)措施。
幼兒園衛(wèi)生保健制度
一、新生入園和新工作人員到崗均要經(jīng)體檢合格后方可入園,不招收患有先天心臟病、癲癇、高燒抽搐等有事故風(fēng)險(xiǎn)疾病的幼兒。
二、幼兒及工作人員每年全面體檢一次。(本文出自范文先.生網(wǎng)fwsir)每學(xué)期測(cè)量身高體重一次、測(cè)視力一次、驗(yàn)血*素一次、對(duì)幼兒身體健康發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析。
三、堅(jiān)持晨檢制度,發(fā)現(xiàn)疾病及時(shí)處理,并做好記錄。發(fā)現(xiàn)傳染病及時(shí)隔離報(bào)告,采取相應(yīng)防治措施,防止疾病擴(kuò)散。
四、制定合理的一日作息時(shí)間。兩餐間隔不少于3小時(shí),每日戶(hù)外時(shí)間不少于3小時(shí)。
五、建立體弱幼兒檔案,定期對(duì)體弱兒進(jìn)行檢查和分析,提出保健措施。
六、為幼兒提供合理膳食,每周制定食譜,定期計(jì)算營(yíng)養(yǎng)攝取量,每月召開(kāi)膳食委員會(huì)。
七、每天保*供應(yīng)充足的溫度適中的開(kāi)水,每天起床后、課間、運(yùn)動(dòng)后提醒幼兒飲水,培養(yǎng)幼兒自覺(jué)飲水的習(xí)慣。
八、培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生和生活習(xí)慣,對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育,增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),養(yǎng)成正確的坐、立、行、走姿勢(shì),為幼兒成長(zhǎng)奠定良好基礎(chǔ)。
九、搞好環(huán)境衛(wèi)生工作,保*空氣流通,做好日常用品清洗消毒工作。
幼兒園學(xué)習(xí)及教研制度
一、每周安排一次學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)時(shí)間。
二、學(xué)習(xí)時(shí)做到嚴(yán)肅認(rèn)真,不遲到、不早退、不閑聊、積極參加討論、認(rèn)真做好記錄。無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假。
三、外出學(xué)習(xí)時(shí),事先準(zhǔn)備好筆記本,不遲到、不早退,做好記錄并主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
四、每月舉行一次班級(jí)工作匯報(bào)。每月寫(xiě)一篇教育筆記。每學(xué)期進(jìn)行一至兩次相互觀摩活動(dòng)。
五、各年級(jí)組根據(jù)幼兒園計(jì)劃的培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合我園實(shí)際情況,制訂學(xué)期教研計(jì)劃,及時(shí)吸取國(guó)內(nèi)外幼教信息,有計(jì)劃地組織保教人員搜集、整理、編寫(xiě)資料,定期組織學(xué)習(xí)與討論,并在實(shí)踐中探索,不斷交流總結(jié)經(jīng)驗(yàn),使教研活動(dòng)有針對(duì)*,有特**。
六、園長(zhǎng)(或保教主任、教研組長(zhǎng))定期或不定期抽查教師的教育計(jì)劃、教育筆記。檢查保教人員一日組織活動(dòng)或某個(gè)生活環(huán)節(jié),及時(shí)與保教人員交換意見(jiàn)。
七、每學(xué)期進(jìn)行一次園、班級(jí)全面總結(jié)。每學(xué)年進(jìn)行一次教育、教學(xué)專(zhuān)題總結(jié),并將其載入個(gè)人檔案資料。經(jīng)評(píng)選出的總結(jié)、論文裝訂成冊(cè),并給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
幼兒園安全檢查制度
一、教師保育員要以幼兒為中心。關(guān)注幼兒在各項(xiàng)活動(dòng)中的安全。帶班時(shí)間不得與人聊天,不得離開(kāi)幼兒;不允許幼兒離開(kāi)老師的視野?;顒?dòng)前做“三檢查”(即檢查場(chǎng)地、設(shè)備、幼兒情緒、衣著);“一交待”(向幼兒交代紀(jì)律與玩法);活動(dòng)時(shí)注意觀察幼兒活動(dòng)內(nèi)容和方式;活動(dòng)后清點(diǎn)幼兒人數(shù)并講評(píng)。
二、上班人員交接時(shí)一定要認(rèn)真清點(diǎn)幼兒人數(shù),戶(hù)外活動(dòng)外出返回均要認(rèn)真清點(diǎn)人數(shù),家長(zhǎng)接送孩子按接送程序進(jìn)行。
三、值午睡班時(shí),工作人員勤巡視,細(xì)心觀察,防止幼兒在被窩內(nèi)發(fā)生意外。
四、時(shí)常檢查幼兒的口袋,不讓幼兒玩帶玻璃、硬*、釘子等呈尖角的危險(xiǎn)物品,以防傷害幼兒。
五、妥善保管*物,喂*時(shí)要仔細(xì)核對(duì)。有毒物品由專(zhuān)人管理,嚴(yán)禁在班上存放。*物的保管和服用由醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)。*品和洗滌水(粉)的保管:①寫(xiě)好名稱(chēng)(幼兒的*品要寫(xiě)好*名和人名,洗衣粉和洗廁精要寫(xiě)好品名),置于幼兒拿不到的地方;②*無(wú)論什么*都不能放在外面。
六、熱湯熱水嚴(yán)禁進(jìn)班,防止發(fā)生燙傷。拿飯、拿水時(shí)要打招呼,要躲開(kāi)幼兒走。熱湯和水要加蓋放在幼兒碰不著的地方。開(kāi)飯時(shí),飯菜、湯不燙手才能讓幼兒端,飯、菜、湯不能從幼兒頭上過(guò)。不隨便倒開(kāi)水。
七、幼兒安全教育“五不”:不觸摸各種電器開(kāi)關(guān);不亂食花、草、種子、*物、食品;不把小物件銜在口中;不放臟東西和危險(xiǎn)品在口袋里;不離開(kāi)老師。教育幼兒進(jìn)食時(shí)不談笑,含飯?jiān)诳谥袝r(shí)不去做其他事。
八、*、剪、暖瓶、滅害靈等危險(xiǎn)物品要放在幼兒不易取到的地方。注意房屋、場(chǎng)地、家具、用具、玩具、活動(dòng)器械、電器設(shè)備的安全使用,每月檢查一次。大型體育器械、電器每周檢查一次,并做好檢查記錄。避免觸電、砸傷和摔傷等事故發(fā)生。
九、幼兒園內(nèi)各種電器在用完后拔下*頭,所有電*座放置在幼兒摸不到的地方。節(jié)假日需切斷電源,防止火災(zāi)。
十、若發(fā)生人身事故,必須送交醫(yī)務(wù)人員處理,及時(shí)到正規(guī)醫(yī)院就診。
十一、事故責(zé)任人必須在一天內(nèi)寫(xiě)出報(bào)告,園內(nèi)召開(kāi)事故分析會(huì),做好事故的善后處理。
十二、每學(xué)期簽訂一次安全責(zé)任書(shū),各項(xiàng)安全措施落實(shí)到人。
十三、任何人不得私自留人在幼兒園住宿(包括幼兒園宿舍)。如有親屬需要暫時(shí)留宿,必須先報(bào)告給園長(zhǎng)審批同意后方能留宿。
幼兒園園務(wù)財(cái)產(chǎn)管理制度
一、凡園內(nèi)公共活動(dòng)場(chǎng)地,如音體室、會(huì)議室等所陳設(shè)的體育器械、電器設(shè)備、教具、玩具、桌椅床鋪等均由后勤園長(zhǎng)立冊(cè)登記、管理。此類(lèi)物資未經(jīng)后勤園長(zhǎng)同意不得擅自搬動(dòng),挪作部門(mén)使用。若有違反,后勤園長(zhǎng)有權(quán)追究責(zé)任,對(duì)毀壞、遺失者要處理并賠償。
二、放置于體育器材室內(nèi)的體育活動(dòng)器械,班級(jí)若因授課需要移動(dòng)使用后,應(yīng)負(fù)責(zé)放回存放地點(diǎn)。有損壞時(shí)應(yīng)向該室負(fù)責(zé)人報(bào)告及時(shí)檢修。
三、各功能室的財(cái)產(chǎn)、物資要分類(lèi)編號(hào)列冊(cè)登記,專(zhuān)人保管,每學(xué)期清點(diǎn)一次,發(fā)現(xiàn)毀、損、錯(cuò)、漏要報(bào)告后勤園長(zhǎng),檢查原因。各班級(jí)向教具室、資料室借用的教材教具要登記,定期退還。若有遺失或損壞,視情節(jié)輕重由其負(fù)責(zé)修理或賠償。醫(yī)療室除搞好醫(yī)療器材的保管外,還要進(jìn)行*物建賬核算,每學(xué)期清點(diǎn)一次。
幼兒園班級(jí)衛(wèi)生消毒工作細(xì)則
一、環(huán)境衛(wèi)生:
1、保持室內(nèi)外清潔衛(wèi)生、物品要整齊。每日一小掃,每周五一大掃。
2、保持室內(nèi)空氣流通,每日早晨、中午起床后開(kāi)窗換氣。
4、班上廁所每天隨用隨清洗,周五用潔廁精洗1次。
5、班上活動(dòng)室每天拖地3次。周五用消毒水拖地1次。桌椅柜每天抹1次。
7、床上用品每月洗曬1次。
二、個(gè)人衛(wèi)生:
1、幼兒飯前便后要用肥皂洗手,飯后漱口擦嘴。每周剪一次指*。
2、工作人員要保持儀表整潔,不留長(zhǎng)指*。
三、消毒工作
1、餐具和餐巾每餐后洗凈蒸20分鐘,水杯每天洗后蒸20分鐘,毛巾每天換洗并蒸20分鐘。
2、每天用紫外線(xiàn)消毒燈消毒一次睡室和活動(dòng)室,每次20分鐘(幼兒不在場(chǎng)時(shí))。門(mén)把手、樓梯扶手等處每天用消毒液擦洗一次。
3、幼兒玩具用每0.3%的消毒水泡15分鐘,不能浸泡的玩教具及書(shū)籍在陽(yáng)光下曬1小時(shí)或紫外線(xiàn)燈下照20分鐘。
幼兒園教職工培訓(xùn)制度
一、教職工要積極進(jìn)行自我培訓(xùn)、自我提高,形成在某一方面的突出特長(zhǎng)。鼓勵(lì)教職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)修或?qū)W習(xí)。
二、提倡互幫、互學(xué),有經(jīng)驗(yàn)的教職工要對(duì)青年教師進(jìn)行傳、幫、帶。有計(jì)劃的對(duì)保教人員進(jìn)行音樂(lè)、舞蹈、美術(shù)等方面的培訓(xùn)。
三、堅(jiān)持走出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方針,每學(xué)期邀請(qǐng)專(zhuān)家或同行來(lái)園講學(xué)或交流。每學(xué)期至少每人次外出參觀學(xué)習(xí)一次。并根據(jù)需要有計(jì)劃的派送教師外出學(xué)習(xí)。
四、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,有計(jì)劃的安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,使全體教職工不斷獲得新的信息,了解幼教發(fā)展動(dòng)態(tài)。
幼兒園工作人員考勤請(qǐng)假制度
一、全園教職工要自覺(jué)遵守考勤制度,準(zhǔn)時(shí)到崗,不遲到、不早退。
二、工作人員的出勤情況由專(zhuān)人負(fù)責(zé)每天劃考勤,出勤情況與獎(jiǎng)金掛鉤。
三、病、事假報(bào)園長(zhǎng)批準(zhǔn)。無(wú)特殊情況不得電話(huà)請(qǐng)假。凡無(wú)故不上班或事后請(qǐng)假視為曠工,每個(gè)月請(qǐng)假(無(wú)論病事假)一天者,扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。
四、婚假七天,產(chǎn)假90天(剖腹產(chǎn)另加15天),流產(chǎn)假15天,超過(guò)者按事假處理。全年累計(jì)請(qǐng)事假超過(guò)15天者,不得參加年終評(píng)優(yōu)。
五、病假必須有醫(yī)生*,無(wú)病假條和*費(fèi)*者按事假處理。假條及時(shí)交財(cái)務(wù)人員。
六、不能參加全園或班組組織的學(xué)習(xí)和其它活動(dòng),要及時(shí)向園長(zhǎng)或班組長(zhǎng)請(qǐng)假。
幼兒園家長(zhǎng)工作制度
一、建立家長(zhǎng)委員會(huì)
1、家長(zhǎng)委員會(huì)由各班一至兩名家長(zhǎng)代表組成,設(shè)正副主任各一名,家長(zhǎng)委員會(huì)主任是幼兒園園務(wù)委員會(huì)成員之一。
2、每學(xué)期初召開(kāi)家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議,商討幼兒園工作,制訂工作計(jì)劃,年末家長(zhǎng)委員會(huì)向家長(zhǎng)匯報(bào)總結(jié)家長(zhǎng)工作。學(xué)年中根據(jù)幼兒園工作需要,委員會(huì)可隨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。
3、家長(zhǎng)委員會(huì)應(yīng)通過(guò)各種形式聽(tīng)取并及時(shí)反映家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的意見(jiàn)和建議,并協(xié)助幼兒園組織交流家庭教育的經(jīng)驗(yàn)。
二、成立家長(zhǎng)學(xué)校,組織各種形式的家長(zhǎng)活動(dòng)。
1、每學(xué)期至少召開(kāi)一次家庭教育講座活動(dòng)。
2、每學(xué)期開(kāi)展一次家長(zhǎng)觀摩或家長(zhǎng)參與的半日活動(dòng)。
3、每學(xué)期開(kāi)展家園同樂(lè)活動(dòng),如慶祝節(jié)日、運(yùn)動(dòng)會(huì)、春秋游等。
4、每學(xué)年召開(kāi)一次家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
三、做好家園聯(lián)系工作
1、每班設(shè)立家園聯(lián)系欄,欄內(nèi)宣傳內(nèi)容每月更換一次。
2、每月認(rèn)真填寫(xiě)家園聯(lián)系本,及時(shí)與家長(zhǎng)溝通,向家長(zhǎng)如實(shí)介紹孩子在園內(nèi)的表現(xiàn),并取得家長(zhǎng)的配合教育。
3、家長(zhǎng)接送幼兒時(shí),教師可根據(jù)情況與家長(zhǎng)進(jìn)行簡(jiǎn)短的交談,交換意見(jiàn),將孩子在園情況如實(shí)反饋給家長(zhǎng),并了解孩子在家里的一些表現(xiàn)。
4、每班老師與家長(zhǎng)的聯(lián)系要暢通,及時(shí)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系。
5、每年至少召開(kāi)一次全體家長(zhǎng)會(huì),與家長(zhǎng)共同探討幼兒園建設(shè)和家庭教育的問(wèn)題,以提高幼兒園的教育質(zhì)量和家長(zhǎng)的育兒水平。
6、各班每學(xué)期至少召開(kāi)兩次家長(zhǎng)會(huì),征求家長(zhǎng)對(duì)本班保教工作的意見(jiàn)、建議。
7、針對(duì)家庭、社區(qū)進(jìn)行宣傳每年至少進(jìn)行一次,宣傳內(nèi)容如下:
(1)幼兒正常生長(zhǎng)、發(fā)育情況。
(2)幼兒衣、食、住、行、衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)等方面的衛(wèi)生要求。
(3)各種傳染病的預(yù)防知識(shí)及疫情通報(bào)。
(4)常見(jiàn)病、季節(jié)多發(fā)病的防病知識(shí)。利用大自然因素(日照、空氣、水)鍛煉的衛(wèi)生要求。
(5)飲食衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生知識(shí)。
8、向家長(zhǎng)公布園長(zhǎng)電話(huà)和信箱,接受家長(zhǎng)的監(jiān)督。
9、做好家訪工作。新生入園前家訪,以后每學(xué)期普訪一次,三天不來(lái)的幼兒電訪或家訪,對(duì)個(gè)別特殊幼兒或遇有問(wèn)題應(yīng)隨時(shí)家訪,并做好記錄。
幼兒財(cái)務(wù)管理制度
一、幼兒園財(cái)產(chǎn)必須具備有效的適用*,計(jì)劃添置調(diào)撥財(cái)產(chǎn)必須適用于幼兒園的發(fā)展需要。對(duì)具有反復(fù)、長(zhǎng)期使用的財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)注意保養(yǎng)維修,延長(zhǎng)使用期。
二、向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,有計(jì)劃地充實(shí)與更新教學(xué)設(shè)備,根據(jù)需要與可能不斷添置各類(lèi)財(cái)產(chǎn)。
三、養(yǎng)成幼兒愛(ài)護(hù)公物的良好習(xí)慣,*各種侵犯公共財(cái)產(chǎn)的行為,減少和避免財(cái)產(chǎn)的損失,維護(hù)財(cái)產(chǎn)的安全,損壞公物要賠償。
四、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,建帳設(shè)卡,貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分工管理,層層負(fù)責(zé),合理調(diào)配,管理結(jié)合,物盡其用”的原則。遵守制度,責(zé)任到人,對(duì)低值易耗品,幼兒園也要加強(qiáng)管理。嚴(yán)格按照《安徽省中小學(xué)物資管理暫行辦法》管理幼兒園各類(lèi)財(cái)產(chǎn)。
五、每學(xué)期按時(shí)進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查,做到帳帳、賬卡、帳實(shí)相符,按規(guī)定入帳,并做財(cái)務(wù)公開(kāi),接受教職工監(jiān)督。
六、各類(lèi)財(cái)產(chǎn)管理人員,調(diào)動(dòng)或調(diào)離,要將經(jīng)管的財(cái)產(chǎn)逐一清點(diǎn)造冊(cè)。帳帳、帳卡相符后,向接辦人員逐一交待清楚,雙方在清查表上簽字,并由財(cái)產(chǎn)主管負(fù)責(zé)人監(jiān)交。
幼兒園晨檢及全日觀察制度
一、堅(jiān)持晨檢制度,并有記錄(保健醫(yī)有記錄、帶班老師有記錄),對(duì)服*幼兒重點(diǎn)檢查。
二、堅(jiān)持晨檢及全日健康觀察制度。認(rèn)真做好一摸(是否發(fā)燒)二看(咽部、皮膚和精神)三問(wèn)(飯食、睡眠、大小便情況)四查(有無(wú)攜帶不安全物品),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
三、每班配備體溫計(jì),遇不舒服幼兒及時(shí)測(cè)量體溫,如有異常,立即報(bào)告園長(zhǎng)及保健醫(yī)、通知家長(zhǎng),送幼兒到醫(yī)院診治。
四、嚴(yán)禁患有不宜入園疾病的幼兒入園。
五、晨檢時(shí)接受服*幼兒家長(zhǎng)帶來(lái)的*品,做好幼兒服*的登記工作。
第二篇:規(guī)章制度前言
前言
第一條為了加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司
第二條
第三條
第四條
第五條
第六條
第七條
第八條發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī) 的規(guī)定,特制訂本管理制度。 公司全體員工都必須遵守公司的規(guī)章制度和各項(xiàng)決定。 公司的財(cái)產(chǎn)屬公司所有。公司禁止任何組織、個(gè)人利用任何手段侵占或破壞公司財(cái)產(chǎn)。 公司禁止任何所屬機(jī)構(gòu)、個(gè)人損害公司的形象、聲譽(yù)。 公司禁止任何所屬機(jī)構(gòu)、個(gè)人為小集體、個(gè)人利益而損害公司利益或破壞公司發(fā)展。 公司通過(guò)發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性,提高全體員工的管理、經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)水平,不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體系,實(shí)行多種形式的責(zé)任制,不斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)文化知識(shí)。公司為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì),努力提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)、強(qiáng)技術(shù)精的員工隊(duì)伍。 公司鼓勵(lì)員工發(fā)揮才能,多作貢獻(xiàn)。對(duì)有突出貢獻(xiàn)者,公司
予以獎(jiǎng)勵(lì)、表彰。
第九條公司為員工提供平等的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和晉升機(jī)會(huì),鼓勵(lì)員工積極
向上。
第十條公司倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助、同舟共濟(jì),發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)
造精神。
第十一條 公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理,歡迎員工就公
司事務(wù)及發(fā)展提出合理化建議,對(duì)作出貢獻(xiàn)者公司予以獎(jiǎng)勵(lì)、表彰。
第十二條 公司為員工提供收入和福利保證,并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高
而提高員工各方面的待遇。
第十三條 公司實(shí)行“按勞取酬”、“多勞多得”的分配制度。
第十四條 公司推行崗位責(zé)任制,實(shí)行考勤、考核制度,端正工作作
風(fēng)和提高工作效率,反對(duì)辦事拖拉和不負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度。 第十五條 公司提倡開(kāi)源節(jié)流,反對(duì)鋪張浪費(fèi);降低消耗,增加收入,
提高效益。
第十六條 維護(hù)公司紀(jì)律,對(duì)任何有違反公司章程和各項(xiàng)制度的行為,
都要予以追究。
陜西創(chuàng)圓實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司
行政人事部
二零一一年十月一日
第三篇:部門(mén)工作計(jì)劃
立足本部門(mén)的基本工作職能以及我以往工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)20xx年行政人事部的各項(xiàng)工作進(jìn)行如下設(shè)計(jì)和規(guī)劃。希望通過(guò)這些有計(jì)劃的工作能夠進(jìn)一步完善公司的組織架構(gòu),確定和區(qū)分每個(gè)職能部門(mén)的權(quán)責(zé),保證公司的運(yùn)營(yíng)在既有組織架構(gòu)中進(jìn)行。完成公司個(gè)職位的工作分析,為人才招募與評(píng)定薪資、績(jī)效考核提供依據(jù)。建立及時(shí)有效的績(jī)效考核制度與機(jī)制并與薪資掛鉤,建立內(nèi)部升遷制度,培養(yǎng)員工主人翁精神,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力等等。從而提高以行政人事管理為核心的公司整體管理水平,通過(guò)行政人事部計(jì)劃、執(zhí)行、落實(shí)、監(jiān)督、修正工作,帶動(dòng)各個(gè)職能部門(mén)的規(guī)范有效工作。
目前行政人事部雖然在原有的工作制度原則基礎(chǔ)上對(duì)各項(xiàng)工作雖有一定的規(guī)范流程但還是存在以下的重點(diǎn)各類(lèi)問(wèn)題。
1、員工基礎(chǔ)信息、檔案等資料缺失和不規(guī)范。員工檔案、勞動(dòng)合同等不完整。
2、招聘工作,“招人難,留人難”直接影響正常的運(yùn)營(yíng)工作。
3、員工在職期間異動(dòng)工作不規(guī)范,如入職、離職、調(diào)動(dòng)等本部門(mén)沒(méi)有完全把控。
4、培訓(xùn)工作,沒(méi)有計(jì)劃性和系統(tǒng)的組織監(jiān)督。5、考核工作,還沒(méi)有形成考核循環(huán)管理,不能反映員工工作表現(xiàn)。
6、薪酬管理工作,目前薪酬制度還不健全和完善,缺少員工薪資管理的依據(jù)。
7、還沒(méi)建立內(nèi)部縱向橫向溝通機(jī)制從而難以逐步形成的企業(yè)文化,不能控制員工流動(dòng)率及勞資關(guān)系。
8、公司人力資源調(diào)配不夠,員工工作單一積極性不能調(diào)動(dòng)。
第四篇:部門(mén)工作計(jì)劃
一、完成部門(mén)組織建設(shè)。
1、完成本部門(mén)招新工作
1)做好xx屆新生迎新工作,以及關(guān)于干事納新工作。
2)新聞、信息更新工作的人員積極與各部合作,及時(shí)更新信息。
2、職位工作責(zé)任
1)副部長(zhǎng):協(xié)助部長(zhǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作。對(duì)學(xué)院舉行的活動(dòng)信息及時(shí)監(jiān)督并且更新。
2)干事:協(xié)助部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作,并且在工作中不斷提升自我的工作能力。
二、部門(mén)工作
1、團(tuán)委揚(yáng)思網(wǎng)對(duì)我院活動(dòng)的更新工作。
1)各部門(mén)將需要上傳的活動(dòng)做成電子文檔提交信息部進(jìn)行上傳,提交文檔包括活動(dòng)通知、總結(jié)報(bào)道、工作展示等方面內(nèi)容,可以是word文檔、供下載的表格以及活動(dòng)圖片。
2)保障信息更新的及時(shí),各部門(mén)可將所需要上傳的東西以e―mail形式發(fā)送到團(tuán)委信息部的郵箱,并在信件的主題中注明活動(dòng)名稱(chēng),在正文中注明上傳的具體文件,包括需放在下載區(qū)的表格、圖片區(qū)的照片等。
3)在提交資料前,各部部長(zhǎng)必須對(duì)要上傳的資料進(jìn)行審核,確定是需放在網(wǎng)上的,如有未能確定的,需征求團(tuán)委的意見(jiàn)。同時(shí)還需檢查文檔語(yǔ)句是否通順,語(yǔ)法有無(wú)錯(cuò)誤,防止出現(xiàn)錯(cuò)別。
4)信息部工作人員及時(shí)收取信件,上傳至團(tuán)委信息網(wǎng)。上傳后確保文顯示正常,無(wú)錯(cuò)別,格式無(wú)誤。在收取信件之后,及時(shí)備份信件,清理郵箱,確保郵箱有足夠的空間收取新郵件。
2、負(fù)責(zé)院團(tuán)委辦公自動(dòng)化和工作信息話(huà)的管理工作
負(fù)責(zé)團(tuán)委電子信息的整理和備份,協(xié)助各部門(mén)的電子信息管理,確保需要時(shí)能快速的查找到所需資料、文件。
3、配合院團(tuán)委制作word文檔、ppt等
配合制作團(tuán)委和各職能部門(mén)所需的word文檔、ppt,按照要求及時(shí)完成。完成后及時(shí)備份,以便以后查詢(xún)。
三、對(duì)于團(tuán)委信息部的定位
1、思想陣地
團(tuán)委信息部作為我院團(tuán)學(xué)工作部門(mén),在思想必須高度保持和黨中央、團(tuán)中央的一致性。在各個(gè)板塊一定要把握好正確的思想導(dǎo)向,占領(lǐng)好團(tuán)工作的陣地。
2、實(shí)用性
作為及時(shí)更新活動(dòng)信息的部門(mén),讓大家方便、及時(shí)地看到想要文件和工作信息。
3、時(shí)效性
我院的新聞、信息等資料一定要在第一時(shí)間上傳。
四、網(wǎng)站建設(shè)具體安排
1、做好校慶的宣傳工作,及時(shí)發(fā)布校慶信息,傳遞校慶動(dòng)態(tài),配合宣傳部開(kāi)展專(zhuān)題報(bào)道。
2、利用網(wǎng)站交流平臺(tái)開(kāi)展思想解放大討論,為廣大團(tuán)員青年開(kāi)辟一個(gè)新的“發(fā)言地”。
3、配合學(xué)術(shù)部做好“挑戰(zhàn)杯”的宣傳以及各種學(xué)術(shù)講座的信息預(yù)報(bào)工作。
4、與其他部門(mén)一道做好如“校文化藝術(shù)節(jié)”“四星大賽”等重點(diǎn)工作的專(zhuān)題宣傳。
五、與各學(xué)院信息部的聯(lián)系
1、例會(huì)制度
定時(shí)召開(kāi)例會(huì),時(shí)間密度視具體條件定,旨在及時(shí)了解各學(xué)院信息工作的開(kāi)展情況,并對(duì)例會(huì)出勤進(jìn)行考評(píng)。
第五篇:部門(mén)工作計(jì)劃
文藝部本學(xué)期會(huì)一如既往的做好本職工作,做好人員的考核和審評(píng),發(fā)現(xiàn)文藝人才,發(fā)展文藝骨干,辦好晚會(huì),與其他兄弟部門(mén)加強(qiáng)合作,主動(dòng)與主席團(tuán)溝通,更好的為老師和同學(xué)們服務(wù)。所以本學(xué)期文藝部會(huì)做出各項(xiàng)調(diào)整,力求能夠提高我們部的工作效率同時(shí)拿出更好的成績(jī)。近期文藝部主要的工作有以下幾點(diǎn):
1.發(fā)展藝術(shù)團(tuán)
經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院藝術(shù)團(tuán)是今年成立的文藝部旗下組織,目的是為了發(fā)現(xiàn)文藝人才,發(fā)展文藝骨干,同時(shí)達(dá)到人才共享的計(jì)劃。成立了藝術(shù)團(tuán),擴(kuò)大了文藝部的影響力,同時(shí)能更好的打出我院文藝大牌。目前藝術(shù)團(tuán)位于幼年階段,我們的工作目標(biāo)是讓藝術(shù)團(tuán)不斷壯大,不斷發(fā)展。藝術(shù)團(tuán)將在學(xué)期中旬繼續(xù)在經(jīng)管院內(nèi)招新,希望得到各部門(mén)的支持,達(dá)到人才共享的目的。
2.相聲小品大賽
新生杯相聲小品大賽是首次以經(jīng)管院的名義開(kāi)展的一個(gè)院內(nèi)的相聲小品類(lèi)比賽,其目的是為我院迎新晚會(huì)累積節(jié)目素材以及校相聲小品大賽的準(zhǔn)備工作,目前,前期工作在胡韜副主席的指導(dǎo)下大致完成,石老師也給本次比賽大力的支持。在與溫小貝主席討論后認(rèn)為本次比賽可以和其他部門(mén)共同合作,打出經(jīng)管院學(xué)生會(huì)的牌子,同時(shí)也可以增加文藝部與其他兄弟部門(mén)的溝通和聯(lián)系。
3.院迎新晚會(huì)
院迎新晚會(huì)是本學(xué)期的重頭戲,也是文藝部本學(xué)期最重要的工作,文藝部將會(huì)在辦好晚會(huì)的同時(shí)不斷創(chuàng)新,增添亮點(diǎn),經(jīng)過(guò)討論,晚會(huì)將定于十一月中旬舉行,接下來(lái)文藝部的工作主要集中在晚會(huì)的前期工作和節(jié)目的排練,力爭(zhēng)完成任務(wù),給經(jīng)管學(xué)子帶來(lái)一場(chǎng)完美的晚會(huì)
4. 組織比賽
組織人員參加校內(nèi)以及校外的各種文藝類(lèi)比賽是文藝部的根本任務(wù),文藝部會(huì)積極發(fā)現(xiàn)各類(lèi)文藝人才,合理調(diào)配人員,爭(zhēng)取在比賽中取得好的成績(jī),為經(jīng)管爭(zhēng)光。
5.積極配合兄弟部門(mén)工作
本學(xué)期文藝部將積極配合兄弟部門(mén)的各項(xiàng)工作和活動(dòng),生活部的宿舍文化節(jié),文藝部將配合生活部,做好本職工作。文體一家,在學(xué)校的各類(lèi)體育比賽中,文藝部將派出人員作為拉拉隊(duì),給經(jīng)管學(xué)子加油打氣,同時(shí)做好拍攝工作,更好的展現(xiàn)經(jīng)管學(xué)子的風(fēng)采。
總而言之,文藝部本學(xué)期的各項(xiàng)活動(dòng)是建立在各個(gè)部門(mén)的合作之上的,所以文藝部會(huì)主動(dòng)與老師,主席團(tuán),其他兄弟部門(mén)溝通,共同進(jìn)步,工作打造金牌學(xué)生會(huì)。