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        健身房的規(guī)章制度(推薦2篇)

        發(fā)布時間:2022-11-12 19:49:01

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        • 文檔分類:規(guī)章制度
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        第一篇:健身房管理的規(guī)章制度

        1、前臺人員上班時間為A班08:50——21:00;

        2、B班12:00—21:00收銀人員上班時間為08:50——21:00;

        3、A班人員負責(zé):到崗后先進性早播報查看交接本、檢查物品使用情況(例如場地預(yù)約、打印紙、各種手工登記表的數(shù)量及使用情況)、與樓層確定場地預(yù)約時間。核對羽毛球拍、籃球乒乓球、手牌等數(shù)量,同時將所檢查內(nèi)容體現(xiàn)在交接本上;主要負責(zé)前臺工作;(晚排單車?。?/p>

        B班人員負責(zé):替換A班工作人員午餐,負責(zé)下午整體接待以及播報。B班人員進行當(dāng)日晚手牌以及浴區(qū)更衣柜、私人儲物柜占用的檢查。其他時間以健身前臺為主;(當(dāng)日電子表格的管理與填寫!操課查詢情況)

        4、所有上班人員到崗后的第一件事查看交接本及前臺的所有物品,如有與交接情況不符處需及時上報到主管及經(jīng)理處;

        5、當(dāng)班人員用餐時間為12:00——12:30,禁止健身前臺兩名接待同時去用餐(用餐時間最多不得超過20分鐘),違者處以50元處罰;

        6、當(dāng)班的所有前臺不允許在前臺做與工作無關(guān)的事情,例如:打私人電話、看書報、喝水、吃東西、閑聊、玩弄手機、指甲等;

        7、每月前臺人員每人只有一次串班機會;超過一次者,每次扣罰50元;第一次遲到(早退、病事假)按公司要求正常處罰,第二次遲到(早退、病事假),除正??哿P外扣除100元的滿勤獎;如遇滿勤獎已扣除的情況,除正常公司扣罰,每次處以50元罰款;月累計超過3次以上(不含三次),處以50元罰款;

        8、收銀參與前臺日常管理,業(yè)務(wù)培訓(xùn)等服從財務(wù)管理,如銷售私儲、單項銷售、日常工作要求,按前臺制度進行執(zhí)行。

        第二篇:健身房規(guī)章制度

        1、開放時間:周一至周五中午11:45至12:45;下午16:45至20:30 周六至周

        日8:30-20:30 全天開放

        2、本健身房只對南京磐能電力科技股份有限公司員工開放。

        3、進入健身房請先換自行準備的干凈軟底鞋類入場。

        4、請先做好登記后免費入場。

        5、愛護室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,不吸煙,不亂扔垃圾,不隨地吐痰;

        6、不高聲喧嘩,互愛互讓,相互關(guān)照,爭做文明運動者,營造健身房和諧友好的氛 圍。

        7、愛護室內(nèi)健身活動設(shè)施,規(guī)范使用健身器材;故意造成的器材損壞,照原價賠償。

        8、嚴格遵守該管理制度,鍛煉時如有疑問請咨詢管理人員。積極配合管理人員做好 相關(guān)服務(wù)工作。

        健身房管理制度: 為了促進科學(xué)健身,防止造成人員意外傷害,保障設(shè)備和器材完好

        率,提高設(shè)備和器材的使用率,特制定制度。

        1、在健身房健身的人員必須遵守有關(guān)規(guī)章制度,服從管理人員的管理。

        2、學(xué)習(xí)和掌握各種健身器材的使用方法、功能及保養(yǎng)常識,按說明正確使用健身器械,

        不得違規(guī)操作,不得隨意玩弄器材,以免造成傷害。

        3、進入健身房應(yīng)注意著裝,以運動服、運動鞋、旅游鞋、軟底鞋為主。

        4、活動前請做熱身運動,活動中請勿與他人交談,以免影響鍛煉效果及受傷。

        5、如有技術(shù)問題請咨詢管理人員,切勿自行操作,以免運動傷害。

        6、發(fā)現(xiàn)器材故障及時通知管理人員,并立即停止操作。

        7、未經(jīng)允許,禁止將健身器材拿(推)到室外或任意挪動,以免損壞或丟失器材。

        8、健身房內(nèi)禁止吸煙,嚴禁酒后進入健身房進行鍛煉。

        9、十二歲以下兒童進入健身房,應(yīng)有成人陪同。

        10、健身房僅供本單位人員進入或使用健身器材。

        11、如肆意帶走健身房公用物品,處以30-50倍罰款,屢教不改者作開除處理,并追究法律責(zé)任。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gzzd/1069869.html

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