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        飯店員工管理規(guī)章制度(優(yōu)秀范文六篇)

        發(fā)布時間:2022-07-18 17:42:08

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        • 文檔分類:規(guī)章制度
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        第一篇:飯店員工管理規(guī)章制度

        1、餐廳、廚房內(nèi)外環(huán)境整潔,溝渠通暢,無蚊蠅等昆蟲滋生地,地面無食物殘渣,墻壁、墻群、天花板清潔無脫落,排煙排氣設(shè)施無油垢沉積。

        2、餐桌椅整潔,臺布無積污、無油漬,地面清潔,玻璃光亮,有公共痰盂和洗手設(shè)施。

        3、餐廳廢棄物盛放容器必須密閉,外觀清潔,密閉容器能盛裝一個餐次的垃圾,并做到及時清理。

        4、餐廳要每天清掃兩次,每周大掃除一次,達到無蠅、無蜘蛛、無蟑螂、無老鼠等活動。

        5、上菜時服務(wù)員要檢查食品衛(wèi)生質(zhì)量,不銷售腐敗、變質(zhì)、變味、生蟲、不潔食品,服務(wù)員的手不能接觸直接入口食品,倒酒水、加菜加湯時用具不能直接接觸顧客用過的餐(飲)具。

        6、餐(飲)具存放在餐廳工作臺的保潔柜里。當(dāng)餐使用的餐(飲)具開餐前半小時擺臺,擺放時服務(wù)員手不能接觸盛食品的部位?;厥盏牟停嫞┚吡⒓此偷较聪g,不能停留在餐廳。

        7、點心、熟食必須在防塵玻璃柜內(nèi)銷售,使用清潔、消毒的售貨工具。

        8、供顧客用的小菜、調(diào)味品在備餐間上碟后應(yīng)存放在柜內(nèi),不能露空存放。

        9、客用餐巾必須潔凈,消毒后供顧客使用,餐巾不能同時收發(fā)。無條件消毒餐巾的企業(yè)可使用一次性紙巾。

        10、餐廳內(nèi)應(yīng)設(shè)洗手消毒設(shè)備,并能正常使用。

        11、衛(wèi)生間必須有專人管理,糞坑或便曹可自動沖洗,有流動水的洗手設(shè)備,間內(nèi)外不得有異味。

        12、有空調(diào)設(shè)施的餐廳其空調(diào)系統(tǒng)必須符合公共場所空調(diào)系統(tǒng)的有關(guān)衛(wèi)生要求。

        第二篇:飯店員工管理規(guī)章制度

        1、餐廳日常工作制度

        一、遵守工作紀(jì)律,按時上下班,做到不遲到、不早退。

        二、按規(guī)定著裝,保持良好形象。

        三、工作中不準(zhǔn)嬉笑打鬧,不準(zhǔn)聊天、干私活、吃零食、看電視、打手機。

        四、不準(zhǔn)與顧客發(fā)生糾紛。

        五、工作中做到“三輕”(動作輕、說話輕、走路輕)、“四勤”(眼勤、嘴勤、手勤、腿勤)。

        六、工作中按規(guī)定用餐,不準(zhǔn)吃、拿出售的成品。

        七、休事假或公休要提前請假,按服務(wù)區(qū)《考勤和請銷假制度》執(zhí)行。

        八、愛護設(shè)施、設(shè)備,人為損壞,照價賠償。

        九、落實例會制度,對工作進行講評。

        2、餐具衛(wèi)生管理制度

        一、餐具經(jīng)消毒后必須存放在保潔柜內(nèi)。

        二、員工不準(zhǔn)私自使用餐廳各種餐具。

        三、保潔柜內(nèi)不得存放個人餐具和物品。

        四、餐具要干凈、衛(wèi)生,無手印、水跡、菜漬、灰塵。

        五、經(jīng)常檢查餐具的完好狀況,對殘損餐具要及時更換。

        3、餐廳個人衛(wèi)生管理制度

        一、服務(wù)人員必須有本人健康證明,持證上崗。

        二、按規(guī)定著裝,工作服必須干凈,無污漬。

        三、工作時不許戴首飾和各種飾品。

        四、工作前按要求洗手,始終保持手部清潔。

        五、不準(zhǔn)在食品區(qū)或客人面前打噴嚏、摳鼻子等。

        六、上班前不準(zhǔn)吃異味食品,不準(zhǔn)喝含酒精飲料。

        4、餐廳設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)制度

        一、餐廳的設(shè)施、設(shè)備按規(guī)定要求定期進行保養(yǎng)。

        二、保溫臺每班要及時加水,避免干燒情況發(fā)生。

        三、定時清洗空調(diào)慮網(wǎng)。

        四、調(diào)整保溫臺溫度要輕扭開關(guān),避免用力太猛,造成損壞。

        五、保溫臺換水要先關(guān)電源,后放水,再清除污垢。

        六、對設(shè)施、設(shè)備出現(xiàn)異常情況及時報告餐廳主管。

        5、后廚日常工作制度

        一、檢查工具、用具情況,發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報。

        二、按崗位要求規(guī)范操作,保證質(zhì)量。

        三、愛護公物,不吃、拿后廚食物及原料。

        四、值班期間保管好后廚物品,嚴禁無關(guān)人員進入后廚。

        五、落實各項安全防范制度,確保后廚的設(shè)施、設(shè)備食品原料的安全。

        六、遵守工作紀(jì)律,有事提前一天請假。

        七、落實例會制度,對工作進行講評。

        第三篇:餐廳員工考勤規(guī)章制度范文

        一、全勤及全勤獎

        員工月內(nèi)無遲到、早退、未經(jīng)批準(zhǔn)的工作時間離崗、曠工及各種請假的、被認為全勤,并獲得當(dāng)月全勤獎。

        注:上述“遲到”指遲到次數(shù)少于二次(含二次),且每次低于15分鐘。

        二、休班

        按照企業(yè)各崗位規(guī)定休班或補休.

        三、遲到(早退)

        遲到(早退)一次,不大于5分鐘,口頭警告一次,處罰10元;

        遲到(早退)一次,不大于15分鐘,口頭警告一次,處罰20元;

        遲到(早退)一次,超過30分鐘(含30分鐘),警告一次,處罰50元,元全勤獎;

        一個月內(nèi)遲到二次,警告一次,超過二次作記過一次處罰100元(不另收遲到罰金)。

        四、曠工

        未請假無故不上班或請假未經(jīng)批準(zhǔn)及無故在上班期間未經(jīng)允許擅自離崗60分鐘(含60分鐘)以上者,均視為曠工,曠工一次記過一次,處罰80元,曠工二次記大過,罰款300元,曠工三次除名。

        五、請假

        1、提前一天向店長申請,經(jīng)店長同意后方可休假,店長權(quán)限范圍2天,如需增加天數(shù),需在向店長申請同時向企業(yè)人力資源部門申請,休假員工無全勤獎。

        2、病假

        執(zhí)縣級以上醫(yī)院診斷證明并書面申請,休假者無全勤獎。

        3、探親假

        工作滿一年,繼續(xù)同企業(yè)簽訂勞動合同的外地員工,可享受10天探親假,探親假期間無工資,有全勤獎。

        4、各類請假須由本人(病假可由直系親屬)以書面形式申請,不得以短信、電話、網(wǎng)絡(luò)或同事轉(zhuǎn)達等方式申請,請假申請須本人送上級主管簽署意見,不得由同事轉(zhuǎn)交(病假可由直系親屬交),否則請假人視為未請假,按曠工處理;準(zhǔn)許者警告一次.罰款20元.

        5、提前上崗或結(jié)束休假須履行銷假,經(jīng)店長同意方可上崗,請病假者須持縣級(以上)醫(yī)院病愈證明方可銷假。

        第四篇:餐飲店管理員工的規(guī)章制度

        第一條 員工必須在員工食堂就餐,嚴禁在宿舍、走廊,辦公室等地就餐,違反1次罰款20元。

        第二條 食堂操作間,除食堂工作人員外,其他閑散人員不得隨意進入,違反1次罰款20元。

        第三條 就餐要排隊打飯,不得擁擠、打鬧和大聲喧嘩,做到吃多少打多少,嚴防浪費。

        第四條 員工就餐時,要注意保持室內(nèi)衛(wèi)生,不隨地吐痰,不準(zhǔn)亂扔臟物,嚴禁在食堂內(nèi)吸煙。

        第五條 就餐員工要養(yǎng)成愛護公物的習(xí)慣,不準(zhǔn)損壞餐具、餐桌和餐椅,損壞要按原價賠償。

        第六條 如有倒飯現(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50元。

        員工宿舍管理制度

        第一條 員工宿舍為員工休息場所,必須保持環(huán)境清潔。

        第二條 員工實行輪流值日,對員工宿舍進行日常清理。

        第三條 在員工宿舍不得大聲喧嘩,違者罰款20元。

        第四條 不得在員工宿舍不得使用大功率電器,和電爐子。

        第五條 嚴禁在宿舍內(nèi)亂寫亂畫,亂釘釘子,違者罰款20元。

        第六條 嚴禁在宿舍內(nèi)賭博、酗酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重罰款50-200元。

        第七條 宿舍內(nèi)不得私藏管制刀具,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將給予罰款或開除。

        第八條 男女員工不得混居一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將開除處理。

        第九條 未經(jīng)他人同意不得翻動他人物品,違者處20-50元罰款。

        第十條 不得損壞宿舍內(nèi)備品,違者按價賠償。

        第十一條。值日衛(wèi)生清理不干凈,將處20元罰款。

        第五篇:飯店員工管理規(guī)章制度

        本飯店不僅是工作的地方,對于我們每個人來說也是一個大家庭、每個人都有責(zé)任和義務(wù)必去服從本店規(guī)章制度的安排,認真履行自己的職責(zé),完成自己本職工作、為了更有效的工作特做了此項規(guī)定,即本店的員工守則:

        1、員工應(yīng)嚴格按要求出勤:上班時間不遲到,不早退,不曠工(10:00~11:00)

        2、工作要服從上級安排,認真工作,如有不同意見應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告

        3、如有特殊情況需要提前申請,方可請假。

        4、如要離職,應(yīng)該提前一個月向老板說明。

        5、不準(zhǔn)在工作期間做與工作無關(guān)的事情。

        6、工作期間不準(zhǔn)大聲喧嘩以免打擾到在坐的客人。

        7、要愛護本店財物。

        8、員工之間要團結(jié)互助,在和諧融洽的氣氛中工作。

        9、注意本身品德修養(yǎng)切戒不良嗜好。

        第六篇:餐飲店管理員工的規(guī)章制度

        一.服務(wù)員的崗位職責(zé)與獎罰制度

        1、上班必須嚴格遵守工作時間,不遲到、不早退、不曠工,不準(zhǔn)擅自離崗;服從工作安排,按時按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù),不無故拖延、拒絕或終止工作。

        2、女員工:上班不準(zhǔn)濃妝艷抹,長發(fā)要盤起,短發(fā)不過肩,留海不超過眼睛,不準(zhǔn)梳過于夸張的發(fā)型;不準(zhǔn)留長指甲,不得涂有色指甲油。不準(zhǔn)用刺激性很強的香水;上班時間不準(zhǔn)戴手鐲、耳環(huán)、項鏈等飾物。

        3、男員工:頭發(fā)不準(zhǔn)染發(fā),不留胡須,不留長指甲,勤修面。

        4、衣服要整潔,無油漬、無皺痕。

        5、大堂服務(wù)員在為客人服務(wù)過程中要掌握輕重緩急:先幫客人就座,客人入座后先送上例湯;然后到客人面前點餐,有良好的酒水推銷意識。

        6、大堂服務(wù)員要面向就餐客人;不要背對客人、倚窗往外望或聊天等,要時刻注意客人就餐狀態(tài),隨時隨地為客人提供服務(wù);如有客人抽煙,及時為客人送上煙灰缸。如有客人要茶水的,及時為客人

        送上茶壺、茶杯等。

        7、不要忽視每一位潛在客人。不要放過來本店的每一位客人,哪怕他只要了一盤青菜或是與熟人就座,也可及時送上一個例湯,并可向他(她)推介本店特色。

        8、當(dāng)上菜速度較慢、客人等了較長時間才上菜時,服務(wù)員在報完菜名后要對客人說“先生(小姐)或靚仔(靚女),對不起,讓您久等了,您的飯菜,請慢用?!?/p>

        9、對突發(fā)事件和客人投訴能靈活應(yīng)變,巧妙使用語言與溝通技巧,處理不了時,及時匯報。避免人員的轉(zhuǎn)換,時間的拖延,而使投訴的性質(zhì)和發(fā)展惡劣化。

        10、所有員工要做到分工不分家:該幫忙時要幫忙,該出手時要出手,協(xié)同作戰(zhàn),互相幫助。

        11、不能當(dāng)著客人的面做不雅觀的動作,如抓癢、摳鼻子、挖耳朵、梳頭發(fā)、剔牙、大呵欠、喂奶、喂小孩等,打噴涕應(yīng)適當(dāng)遮掩。

        12、檢查儀容,儀表應(yīng)到衛(wèi)生間或客人看不到的偏僻處。

        13、凡違反以上規(guī)定一次視情節(jié)輕重扣款5元,一月內(nèi)無出現(xiàn)差錯者獎勵50元。

        二.衛(wèi)生工作制度

        A、 個人衛(wèi)生

        1、勤洗澡、勤換衣、勤洗頭、不能有頭屑、身體不能有異味。

        2、衣服要勤洗、勤換、不得有油漬、皺痕和異味。

        3、大、小便后手要洗凈、擦干。

        B、 區(qū)域衛(wèi)生

        1、 地面無雜物、桌凳按要求擺放整齊美觀。

        2、 桌面無油漬、無塵灰,餐具無破損、無油漬、無灰塵、無水滴、無茶漬,餐具必須清潔。

        3、 工作臺要干凈、整齊、物品按要求擺放一致,托盤要干凈、無污漬。

        4、 不準(zhǔn)亂扔果皮紙屑,不隨地吐痰。要隨手撿拾地面雜物,講究公共衛(wèi)生。

        5、 門窗、玻璃、墻壁要保持光亮,無灰塵、無油漬、無蜘蛛網(wǎng)。

        6、 衛(wèi)生間要保持干凈、整潔、無異味,衛(wèi)生工具擺放整齊。

        7、 每天員工輪流值班,保持衛(wèi)生清潔。每天晚餐后搞一次掃除。

        8、 違反以上規(guī)定者,視情節(jié)輕重罰5――10元/次。

        三.勞動紀(jì)律

        1、提前十分鐘到崗,換好衣服,檢查好儀容、儀表。

        2、上班時間站立規(guī)范,不得倚墻、靠椅,不準(zhǔn)聚一起閑談,上班按規(guī)定時間在自己區(qū)域站立規(guī)范,面帶微笑迎接客人的到來。

        3、遇到客人,要主動問好點頭致意,不能視而不見。

        4、客人來了要說歡迎光臨。在服務(wù)過程中請使用禮貌用語,客人買單要致謝,客人離時要送客,“請慢走,歡迎再次光臨”。

        5、不準(zhǔn)與客人爭吵,要記住客人永遠是對的,不準(zhǔn)向客人索取物品與小費。若因態(tài)度問題導(dǎo)致客人不買單,給餐廳造成的損失由本人承擔(dān)。

        6、拾到客人物品必須上交,并盡快與客人取得聯(lián)系,不準(zhǔn)私自留藏,占為已有。

        7、如遇客人較多時,不得擅自離崗。否則所造成的后果由本人承擔(dān)。

        8、不準(zhǔn)在餐廳內(nèi)奔跑,不準(zhǔn)在餐廳大吼大叫、大聲說話。

        9、不得罷工,或聚集鬧事,嚴禁向外界人員透露餐廳的商業(yè)機密或抵毀餐廳形象。

        10、在工作中隨時服從,工作完后再提出見解,不得當(dāng)眾爭辯。

        11、違反以上規(guī)定者,視情節(jié)輕重罰10――20元/次。

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