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第一篇:主管崗位職責(zé)
1、與加盟店負(fù)責(zé)人溝通店面設(shè)計(jì)、裝修要求事宜;
2、與第三方設(shè)計(jì)公司溝通店面設(shè)計(jì),效果圖及施工圖出具并與加盟商進(jìn)行確認(rèn)。
3、根據(jù)店面預(yù)計(jì)開(kāi)業(yè)時(shí)間制定裝修施工排期表,并按照計(jì)劃時(shí)間推進(jìn)店面裝修工作。
3、掌控店面裝修驗(yàn)收工作,嚴(yán)格按照總部要求進(jìn)行選材、施工。保證店面裝修順利完成。
4、日常店面設(shè)備、設(shè)施系統(tǒng)維護(hù),維持店面正常運(yùn)營(yíng)
第二篇:主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
熟悉互聯(lián)網(wǎng)、通信行業(yè)產(chǎn)品和服務(wù),具有互聯(lián)網(wǎng)或IT產(chǎn)品管理與研發(fā)的知識(shí),對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深刻理解和成功經(jīng)驗(yàn);
具有海量用戶的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的技術(shù)創(chuàng)新能力;
良好的審美能力,學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力強(qiáng),思路活躍,工作主動(dòng)積極。
邏輯能力強(qiáng),具備數(shù)據(jù)分析能力,并能從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提煉規(guī)律,給出合適的解決方案;
熟練掌握Axure、Visio、腦圖等工具軟件,熟練運(yùn)用PPT、Excel等工具制作圖表、報(bào)告,進(jìn)行用戶、產(chǎn)品分析及講解;
任職要求:
5年以上系統(tǒng)用戶支持團(tuán)隊(duì)(10人以上)管理經(jīng)驗(yàn)
熟悉客戶服務(wù)流程,及績(jī)效管理
負(fù)責(zé)用戶支持團(tuán)隊(duì)問(wèn)題解決及質(zhì)量控管
有軟件實(shí)施和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
英語(yǔ)/日語(yǔ)口語(yǔ)熟練者優(yōu)先
第三篇:主管崗位職責(zé)描述
主管崗位職責(zé)描述崗位職責(zé)
直屬上司:副總經(jīng)理
轄內(nèi)下屬:前臺(tái)員工、服務(wù)員
任務(wù)概括:督導(dǎo)及檢查員工房間的清潔質(zhì)量及對(duì)客服務(wù),合理安排,調(diào)配工作任務(wù),執(zhí)行酒店有關(guān)制度,處理客人投訴及突發(fā)事件 職
責(zé):
1.按照酒店指定的標(biāo)準(zhǔn)巡查客房,走廊,樓梯,電梯及樓層公共區(qū)域,確保房間清潔和對(duì)客服務(wù)工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2.督導(dǎo)檢查屬下員工的儀容儀表,禮節(jié)禮貌及考勤情況。
3.根據(jù)酒店和部門(mén)所要求的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)屬下員工進(jìn)行定期的培訓(xùn)和考核。 4.保持員工的紀(jì)律,對(duì)工作中違反工作程序或紀(jì)律的屬下將給予適當(dāng)?shù)奶幜P。5.根據(jù)部門(mén)的工作要求合理安排領(lǐng)班的工作任務(wù)。
6.解決客人的特殊要求,處理客人的投訴(超過(guò)限權(quán)向上司匯報(bào)或通知總經(jīng)理)。 7.嚴(yán)格檢查將要入住和已近入住的VIP房服務(wù)情況,提供高水準(zhǔn)的服務(wù)。8.參加每天部門(mén)召開(kāi)的主管級(jí)以上例會(huì),將會(huì)以?xún)?nèi)容詳細(xì)地,標(biāo)準(zhǔn)地傳達(dá)給下屬。9.嚴(yán)格控制客房的各項(xiàng)成本。
10.檢查屬下對(duì)機(jī)器設(shè)備的使用及保養(yǎng)情況。
11.做好客房消防及保衛(wèi)工作,確保酒店及入住客人的安全。
12.自覺(jué)遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制定,準(zhǔn)時(shí)完成上司安排的工作任務(wù),并認(rèn)真檢查領(lǐng)班的工作完成情況。
第四篇:設(shè)備主管工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)達(dá)成與本部門(mén)相關(guān)的公司的年度目標(biāo)
2. 負(fù)責(zé)電工、機(jī)修的管理與運(yùn)作
3. 負(fù)責(zé)編寫(xiě)設(shè)備管理與維修保養(yǎng)條例,落實(shí)條例的實(shí)施
4. 負(fù)責(zé)全廠設(shè)備的維修保養(yǎng),確保生產(chǎn)設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行不因設(shè)備故障影響生產(chǎn)
5. 支持公司的精益生產(chǎn)和持續(xù)改進(jìn)工作
6. 負(fù)責(zé)設(shè)備固定資產(chǎn)的登記管理工作
第五篇:物業(yè)設(shè)備主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)處理一般性故障,參與協(xié)助設(shè)施、設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作,對(duì)發(fā)生的問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
2、熟悉供水、供電、電梯、消防等公共設(shè)施設(shè)備的運(yùn)作和應(yīng)急處理工作。
3、定期巡視設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行情況,做好巡查記錄和值班記錄。
4、配合項(xiàng)目其他部門(mén)工作,建立良好的合作關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)設(shè)備房的安全管理工作,禁止非工作人員進(jìn)入,禁止各種違反設(shè)備房管理規(guī)定的各項(xiàng)行為。
6、根據(jù)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)情況,制定能耗管控措施,并保證實(shí)施。
第六篇:主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成相關(guān)合同審核、洽談、上傳、評(píng)審、簽訂等工作;
2、進(jìn)行合同交底、概況表制作,對(duì)項(xiàng)目合同的履行情況進(jìn)行跟蹤檢查;
3、管理每項(xiàng)目進(jìn)度匹配的各類(lèi)合同簽訂時(shí)間;
4、逐步完善項(xiàng)目合同管理體系,項(xiàng)目合同管理流程化、制度化、規(guī)化;
5、動(dòng)態(tài)更新、完善根據(jù)區(qū)域內(nèi)各地相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)范各種合同范本;
6、整理匯總各項(xiàng)目部的備案合同、實(shí)施合同、補(bǔ)充合同、洽談?dòng)涗?、解除合同等相關(guān)文件。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷,工民建、工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)職稱(chēng),注冊(cè)造價(jià)工程師資格;
3、良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
4、三年以上造價(jià)咨詢(xún)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通項(xiàng)目的成本管理、工程造價(jià)管理;
5、熟悉工程造價(jià)管理業(yè)務(wù)流程、工程定額、市場(chǎng)價(jià)格信息,具備招標(biāo)標(biāo)底、預(yù)算、結(jié)算編制、審核能力;具備招投標(biāo)、合同的洽談與制定能力。