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        hr專員崗位職責(zé)
        
                    
        發(fā)布時(shí)間：2023-09-09 05:04:29
        
                    
                    
        
                        
                    
        
                
        
                
        
                    
        
                        
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        1、獨(dú)立負(fù)責(zé)崗位招聘計(jì)劃落實(shí)，獨(dú)立開展日常招聘工作;
        2、招聘實(shí)施：負(fù)責(zé)建立甄選、面試、候選人溝通、背調(diào)等全流程管理;
        3、分析關(guān)鍵招聘數(shù)據(jù)，優(yōu)化招聘流程，招聘渠道，提升招聘效率，能對(duì)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線的招聘結(jié)果負(fù)責(zé);
        4、拓展、維護(hù)專業(yè)崗位招聘渠道及行業(yè)內(nèi)人才信息，建立崗位人才庫(kù);
        5、開發(fā)高校資源，建立校企合作，改進(jìn)招聘流程，提升效能;
        6、協(xié)助其他模塊工作，如支持培訓(xùn)模塊工作，領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。
        
                        
                    
        
                    
                    
                    
        
                        
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