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第一篇：運營主管的崗位職責(zé)
職責(zé)：
1、負責(zé)天貓國際直營海外及大貿(mào)生意，完成對應(yīng)渠道銷售指標;
2、負責(zé)與對應(yīng)采購及品牌方溝通生意貨品規(guī)劃，并跟進規(guī)劃內(nèi)容;
3、負責(zé)平臺回款跟蹤，督促平臺及時返款;
4、商務(wù)拓展阿里B2B渠道生意，例阿里健康等。
經(jīng)驗要求：
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上電子商務(wù)渠道運營(如京東、考拉、小紅書、TDI)，商務(wù)拓展等渠道崗位工作經(jīng)歷;
3、熟悉跨境貿(mào)易規(guī)則及跨境供應(yīng)鏈流程優(yōu)先考慮;
4、熟悉日本洗護及美妝品牌優(yōu)先考慮。
第二篇：營運主管工作的崗位職責(zé)
職責(zé)：
1.負責(zé)日常開閉店、現(xiàn)場營業(yè)秩序管理;
2.租戶貨品、陳列、店員營業(yè)形象等管理;
3.負責(zé)商場和租戶營運相關(guān)事項溝通，建議、意見及時反饋并跟進;
4.租戶銷售銷售數(shù)據(jù)管理、分析;
5.租戶店內(nèi)活動掌握，特殊節(jié)假日SP活動組織、洽談;
6.負責(zé)商戶的管理和類培訓(xùn)，組織必要的會議;
7.處理運營相關(guān)突發(fā)事項及領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作
8.完成上級交辦的其他工作;
崗位要求：
1.男女不限，年齡25-35歲之間，大專及其以上學(xué)歷
2.三年以上商業(yè)地產(chǎn)項目或購物中心營運工作經(jīng)驗
3.熟悉商業(yè)地產(chǎn)相關(guān)標準、規(guī)范及商場運營的基本流程及要求
4.具備較強的責(zé)任心和奮斗精神
第三篇：行政主管崗位職責(zé)
1、全面領(lǐng)導(dǎo)行政部工作并具體主持行政事務(wù)工作，制定本部門每年、每月和每周工作計劃。
2、管理行政部人員編制。
3、負責(zé)制訂公司的行政規(guī)章，經(jīng)人事經(jīng)理審核簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況，從公司的實際出發(fā)，不斷完善公司的規(guī)章制度。
4、負責(zé)聯(lián)絡(luò)公司各部門的工作進展情況，注意收集各方面的意見、建議、先進事例和存在問題，并向總經(jīng)理報告。
5、負責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢。
6、負責(zé)安排、督導(dǎo)辦公室各職能主管的工作，確保辦公室各項功能的有效發(fā)揮。
7、負責(zé)審批各部門辦公、勞保用品的.采購計劃，組織安排人員按計劃實施物資采購。
8、根據(jù)人事經(jīng)理指示，負責(zé)安排公司的各類會議，做好會議記錄，安排并做好會務(wù)工作，
9、組織編寫會議紀要或有關(guān)的決議，檢查會議精神的貫徹落實情況，并及時編寫公司的大事記。
10、負責(zé)起草、修改以公司名義送發(fā)的各類公文函件、請示、報告等。
11、指導(dǎo)和督導(dǎo)辦公室有關(guān)人員做好公司文件及重要檔案資料的編號、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作。
12、嚴格管理和使用印章，需經(jīng)簽字批準并進行登記后方可用印。
13、組織做好函電收發(fā)、書籍報刊征訂與保管工作。
14、負責(zé)對外合同的審核蓋章及對外事務(wù)協(xié)調(diào)，審查公司內(nèi)部文件、記錄及內(nèi)刊。
15、管理公司車輛，合理調(diào)度使用，安排人員進行年審，辦理車輛保險事務(wù)。
16、組織與安排公司活動。辦理經(jīng)批準的公司員工的暫住證、保險福利。
17、管理公司環(huán)境衛(wèi)生，負責(zé)公司防火、防盜及交通等安全管理工作。
18、安排外來賓客的住宿、餐飲接待工作。
19、負責(zé)聯(lián)絡(luò)政府有關(guān)部門和社區(qū)有關(guān)方面的關(guān)系，搞好對外合作，并根據(jù)總經(jīng)理的要求參與有關(guān)的社會活動。
20、認真完成行政人事經(jīng)理交辦的其它工作。
第四篇：運營主管的崗位職責(zé)
職責(zé)：
1、將公司產(chǎn)品及活動信息在微信、微博、今日頭條、抖音、知乎等平臺上推送和傳播，不斷挖掘更受用戶歡迎的推廣內(nèi)容和形式。
2、結(jié)合公司活動及推廣重點，就各新媒體提出可操作的運營策略，協(xié)調(diào)各賬號管理員推進執(zhí)行，對各平臺公眾號的活躍度和用戶反饋負責(zé);
3、協(xié)調(diào)其他部門配合完成圖文、視頻、h5等形式多樣的營銷內(nèi)容;
4、指導(dǎo)監(jiān)督各賬號管理員日常工作，提出優(yōu)化意見;
5、針對敏感事件能夠獨立提出解決辦法并及時推進處理。
任職要求：
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，新聞、廣告、中文、媒體、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先。
2、有較強的文字撰寫、活動策劃能力，有一定數(shù)據(jù)分析能力。
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、新媒體用戶習(xí)慣及運營套路，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。對新媒體內(nèi)容營銷有自己的見解。
第五篇：運營主管的崗位職責(zé)
職責(zé)：
1、負責(zé)平臺店鋪日常維護、產(chǎn)品更新、頁面規(guī)劃、增強店鋪吸引力、完成平臺每月的銷售目標，控制成本支出，保障合理利潤;
2、優(yōu)化站內(nèi)SEO,提高優(yōu)化店鋪關(guān)鍵詞搜索排名;每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理，及時提出營銷改進措施，給出確實可行的改進方案;
3、制定店鋪運營、推廣計劃，管理店鋪的日常維護與推廣執(zhí)行，提高店鋪點擊率和轉(zhuǎn)化率;
4、定期策劃店鋪活動，提升店鋪名氣，聚集流量和人氣，形成銷售;
5、設(shè)計、實施營銷推廣工具的最優(yōu)投放方案，了解行業(yè)數(shù)據(jù)，爭取免費活動資源;
6、打造爆款商品并提出具體建議、執(zhí)行實施;
7、對店鋪進行流量統(tǒng)計分析、產(chǎn)品排名分析、跟蹤廣告投放實際效果，以調(diào)整達到最優(yōu)化;
8、不斷改進店鋪頁面和產(chǎn)品頁面、活動頁面，使之具有吸引力。
任職資格：
1、 三年以上電商運營和推廣經(jīng)驗，精通電商網(wǎng)上交易推廣流程，熟悉各種營銷工具，有產(chǎn)品促銷活動的組織和策劃能力;
2、具備較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力，分析與解決問題的能力;
3、有商業(yè)敏銳性，能夠關(guān)注行業(yè)、關(guān)注競爭對手，根據(jù)市場競爭環(huán)境及時提出策略并調(diào)整;
4、良好的人際溝通能力、應(yīng)變能力，執(zhí)行力強，具有強烈的責(zé)任心和事業(yè)心;
5、性格開朗，耐心、細心且責(zé)任心強，為人誠信正直，具有團隊合作精神;
6、熱愛電子商務(wù)事業(yè)，能承受在較大壓力下工作;
7、唯品會、京東運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
