千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《醫(yī)院護(hù)士規(guī)章制度共》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《醫(yī)院護(hù)士規(guī)章制度共》。
規(guī)
章
制
度
四輕十不準(zhǔn)制度
◆走路輕 ◆說(shuō)話(huà)輕 ◆關(guān)門(mén)（窗）輕 ◆操作輕
◆不看小說(shuō) ◆不做私事 ◆不閑談 ◆不帶小孩 ◆不會(huì)客
◆不化妝（不帶首飾） ◆不打私人電話(huà) ◆不放私人用品
◆不在辦公室和治療場(chǎng)所吃東西（包括不吸煙
目 錄
◆門(mén)診部主任工作職責(zé) ◆護(hù)士長(zhǎng)工作職責(zé) ◆醫(yī)務(wù)人員工作職責(zé) ◆藥劑人員工作職責(zé) ◆化驗(yàn)室工作職責(zé) ◆注射室工作職責(zé) ◆治療室工作職責(zé) ◆物理治療工作職責(zé) ◆微波治療工作職責(zé) ◆手術(shù)室工作職責(zé)
◆傳染病疫情報(bào)告工作職責(zé) ◆消毒隔離工作職責(zé) ◆紫外線(xiàn)消毒工作職責(zé)
◆藥品、器械采購(gòu)報(bào)銷(xiāo)管理制度 ◆請(qǐng)假考勤制度 ◇考勤辦法 ◇外出管理辦法
◆財(cái)務(wù)管理制度 ◇財(cái)務(wù)宗旨 ◇車(chē)旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)辦法 ◇廣告刊登報(bào)銷(xiāo)辦法
◇物資采購(gòu)借款與存款支取管理辦法 ◇借支制度 ◇電話(huà)通訊報(bào)銷(xiāo)辦法 ◇接待費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)辦法 ◇現(xiàn)金支票和領(lǐng)款的管理辦法 ◆策劃廣告及執(zhí)行刊登管理辦法
◆報(bào)表匯總上報(bào)規(guī)定和規(guī)定工作日與管理辦法◆管理人員工作職責(zé)要求 ◆伙食管理辦法 ◆急診搶救制度 ◆人事管理制度 ◆值班制度 ◆考核細(xì)則制度
◆收發(fā)文件及使用公章管理辦法
門(mén)診部門(mén)主任工作職責(zé)
1.在公司領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門(mén)診部醫(yī)療、護(hù)理、臨床檢驗(yàn)、醫(yī)技科室、藥房和行政的管理工作。
2.組織制定門(mén)診部工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。
3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門(mén)診病員的診治工作。 4.定期召開(kāi)門(mén)診會(huì)議，協(xié)調(diào)門(mén)診各科室關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度，整頓門(mén)診工作秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，方便病人就診，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。
5.負(fù)責(zé)教育，組織門(mén)診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報(bào)告等工作。
6.負(fù)責(zé)門(mén)診醫(yī)護(hù)人員排班、臨時(shí)調(diào)配等工作。 7.接待和處理來(lái)訪(fǎng)、咨詢(xún)、檢查、投訴等工作。 8.門(mén)診部副主任協(xié)助門(mén)診部主任做好相應(yīng)工作。
護(hù)士長(zhǎng)工作職責(zé)
1.配合門(mén)診部主任工作，支持和完成上級(jí)部門(mén)布置和指令性任務(wù)
2.貫徹以病人為中心，以醫(yī)療質(zhì)量為核心的服務(wù)宗旨。 3.嚴(yán)格消毒隔離，嚴(yán)格無(wú)菌操作，防止院內(nèi)感染發(fā)生。 4.做好一次性物品的管理，做到用后消毒、毀形，并由后勤負(fù)責(zé)送衛(wèi)生局后勤部統(tǒng)一處理。
5.抓好護(hù)理人員的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格三查七對(duì)，防止差錯(cuò)事故發(fā)生。
6.負(fù)責(zé)做好物品管理，進(jìn)出帳目清楚，履行勤儉節(jié)約、及時(shí)申購(gòu)，保證醫(yī)療科室物品的需要，做好與各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。
7.和門(mén)診部主任一起共同抓好衛(wèi)生工作。
8.協(xié)助門(mén)診部主任共同管理好門(mén)診工作，做好團(tuán)結(jié)工作，相互尊重，共同協(xié)商，努力創(chuàng)建一個(gè)文明門(mén)診部。
9.做好醫(yī)務(wù)人員報(bào)道上崗時(shí)工作服、物品的領(lǐng)取及登記。
10.做好導(dǎo)醫(yī)的工作落實(shí)和培訓(xùn)。
醫(yī)務(wù)人員工作職責(zé)
1.遵循醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)道德規(guī)范，救死扶傷，保護(hù)人民健康，實(shí)行人道主義，是醫(yī)療衛(wèi)生工作者的神圣職責(zé)，時(shí)刻為病人著想，千方百計(jì)為病人解除病痛，是職業(yè)道德的基本原則。
2.尊重病人的人格與權(quán)利，對(duì)病人不分民族、性別、職業(yè)地位、財(cái)產(chǎn)狀況，都一視同仁。
3.文明禮貌服務(wù)、舉止端莊、語(yǔ)言文明、態(tài)度和藹、同情、關(guān)心和體貼病人。
4.廉潔奉公、自覺(jué)遵紀(jì)守法，不以醫(yī)謀私。
5.為病人保守秘密，實(shí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，不泄漏病人隱私與秘密。
6.互學(xué)互尊，團(tuán)結(jié)協(xié)作，正確處理同行同事的關(guān)系。 7.嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取，鉆研醫(yī)術(shù)，精益求精，不斷更新知識(shí)，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
8.加強(qiáng)專(zhuān)科臨床研究，組織和實(shí)施有效治療方案。 9.做好每天統(tǒng)計(jì)表反饋工作，接受主任的考核與有效的實(shí)施方案，并申報(bào)每月工作總結(jié)和年度總結(jié)。
10.遵守門(mén)診部的各項(xiàng)制度，工作時(shí)間和值班時(shí)間，不擅自離崗，脫崗。
導(dǎo)醫(yī)工作職責(zé)
1.熱情接待病人和服務(wù)工作，為病人排憂(yōu)解難。
2.做好電話(huà)咨詢(xún)和來(lái)訪(fǎng)病人的記錄和登記，及時(shí)上報(bào)預(yù)約專(zhuān)家的病號(hào)診療對(duì)象上報(bào)門(mén)診辦公室。
3.在病人多的情況下，合理安排好就診與候診。 4.注意儀容儀表，文明待人，禮貌用語(yǔ)。
5.每日做好晨間大廳、門(mén)口清潔工作以及夜門(mén)診廣告燈箱的管理。
6.先預(yù)檢分診，了解病人的初步病情，及時(shí)主動(dòng)向醫(yī)生提供。
7.做好每天的交接班工作，做好健康宣傳，讓病人滿(mǎn)意而歸。
8.認(rèn)真接待來(lái)電來(lái)訪(fǎng)的藝術(shù)處理，妥善處理接受病人不同意見(jiàn)，遇有特殊情況及時(shí)匯報(bào)與征改意見(jiàn)措施。
9.努力學(xué)習(xí)綜合醫(yī)學(xué)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)對(duì)病情咨詢(xún)的解決能力和工作應(yīng)變機(jī)能。
10.服從安排，積極配合護(hù)理部及各科相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作。
11.遵守門(mén)診部的各項(xiàng)制度，工作時(shí)間不擅自離崗，脫崗，以良好的工作態(tài)度站好窗口服務(wù)第一形象。
12.做好節(jié)日活動(dòng)的服式，彩帶的上崗的原則。 13.接受護(hù)士長(zhǎng)考核和主任監(jiān)督征改服務(wù)意見(jiàn)。
藥劑人員工作職責(zé)
1.敬業(yè)愛(ài)崗，熱愛(ài)本職工作，提高服務(wù)質(zhì)量，要樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，做到急病人之所急，需病人之所需。
2.認(rèn)真調(diào)配和發(fā)藥，同時(shí)做到細(xì)致核對(duì)，杜絕出錯(cuò)事故，并認(rèn)真向病人交代清楚。
3.嚴(yán)格執(zhí)行價(jià)格政策，不亂劃價(jià)。
4.做好藥品進(jìn)出帳制度，做到帳目清楚，帳物相符。 5.常用藥品短缺，要提前十天向行政主任報(bào)告，以防影響正常醫(yī)療工作的開(kāi)展。
6.經(jīng)常與各科室保持聯(lián)系，并征求各科室意見(jiàn)，不斷改進(jìn)本身的工作方法。
7.分層存放藥品，擺放整齊，方便取藥。
8.加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，掌握新的知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，更好地為病人服務(wù)。
9.保持良好的工作態(tài)度，儀容儀表大方整潔，工作不離崗、脫崗、樹(shù)立第一窗口服務(wù)形象。
10.遵守門(mén)診部各項(xiàng)規(guī)章制度，服從安排，做好本職工作，搞好各科室協(xié)調(diào)。
11.搞好科室內(nèi)清潔衛(wèi)生工作，保持清潔的工作環(huán)境。
12.認(rèn)真執(zhí)行崗位職責(zé)，保持與門(mén)診部主任的管理要求，做好值班和衛(wèi)生清掃工作。
13.專(zhuān)科藥品與普通常用藥品分別管理辦法，專(zhuān)科按日銷(xiāo)日補(bǔ)、定總數(shù)固定的措施，普藥采取常規(guī)管理辦法執(zhí)行。
14.嚴(yán)格執(zhí)行藥房重地的要求，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得讓非本科人員亂翻處方及非工作人員進(jìn)入的規(guī)定。
15.隨時(shí)接受上級(jí)門(mén)診部主任對(duì)工作要求進(jìn)行檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要限期做出整改措施，，并書(shū)面交公司備查。
16.做好藥品月報(bào)表匯總上報(bào)，嚴(yán)格按表格各項(xiàng)要求填寫(xiě)。
17.嚴(yán)格把關(guān)，未出具三證齊全的藥品進(jìn)入藥房的規(guī)定。
化驗(yàn)室工作職責(zé)
1.收取檢驗(yàn)標(biāo)本時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，標(biāo)本不符合要求的，應(yīng)退回重新采集。
2.對(duì)不能立即檢查的標(biāo)本，要妥善保管，普通檢查一般應(yīng)于當(dāng)天下班前發(fā)出報(bào)告。
3.要認(rèn)真核對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果，填寫(xiě)檢驗(yàn)報(bào)告單，做好登記，簽名后發(fā)報(bào)告，檢驗(yàn)結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)于診治醫(yī)師聯(lián)系，必要時(shí)重新檢查。
4.特殊標(biāo)本發(fā)出報(bào)告后保留24小時(shí)，一般標(biāo)本和用具應(yīng)立即消毒，防止交叉感染。
5.保證檢驗(yàn)質(zhì)量，定期檢查試劑和核對(duì)儀器的靈敏度，定期抽檢檢驗(yàn)質(zhì)量。
6.保持室內(nèi)環(huán)境整潔，定期進(jìn)行消毒。 7.遵守門(mén)診部的各項(xiàng)規(guī)章制度。
8.接受主任的考核與監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量和主動(dòng)與醫(yī)務(wù)人員交流溝通檢驗(yàn)的工作相互配合的要求。
注射室工作職責(zé)
1.凡各種注射應(yīng)該按照處方和醫(yī)囑執(zhí)行，對(duì)過(guò)敏的藥物必須按規(guī)定做好注射前的過(guò)敏試驗(yàn)。
2.嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)的制度，對(duì)病員熱情、體貼。 3.密切觀(guān)察注射后的情況，發(fā)生注射反映與意外應(yīng)及時(shí)進(jìn)行處置，并報(bào)告醫(yī)師。
4.嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)程，操作時(shí)應(yīng)戴口罩，、帽子，器械要定期消毒和更換消毒液，保證消毒液的有效濃度。
5.注射應(yīng)做到一人一針一管，并做到用后的毀形和消毒、回收工作。
6.搶救藥品和器械放于固定位置，定期檢查，及時(shí)補(bǔ)充更換。
7.嚴(yán)格執(zhí)行隔離消毒制度，防止交叉感染，室內(nèi)每天進(jìn)行
消毒，保持清潔衛(wèi)生。
4
治療室工作職責(zé)
1.經(jīng)常保持室內(nèi)清潔，每做完一次治療工作，必須及時(shí)清理。
2.器械物品應(yīng)放在固定位置，及時(shí)清領(lǐng)，上報(bào)損耗，嚴(yán)格登記手續(xù)。
3.各種藥品或器械分類(lèi)放置，標(biāo)簽明顯，字跡清楚，毒、麻藥及貴重藥品應(yīng)加鎖保管，嚴(yán)格交接班。
4.進(jìn)入治療室必須穿工作服，戴工作帽及口罩，嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作技術(shù)。
5.治療室每天消毒一次，除工作人員及治療患者外，不許在室內(nèi)逗留。
6.器械消毒液必須每周更換，消毒浸泡液定期更換必須經(jīng)常保持規(guī)定濃度。
7.用過(guò)的治療用品要隨時(shí)清理與清點(diǎn)，及時(shí)與供應(yīng)室對(duì)換。
8.消毒無(wú)菌物品必須注明日期，超過(guò)一周者重新滅菌。 9.每次治療應(yīng)有治療記錄。
物理治療工作職責(zé)
1.操作人員相對(duì)固定，除承擔(dān)治療任務(wù)外，同時(shí)承擔(dān)維護(hù)保養(yǎng)機(jī)器的職責(zé)。
2.治療機(jī)水箱注入蒸餾水，水位不得超過(guò)上水線(xiàn)，每三個(gè)月更換一次。
3.開(kāi)機(jī)前應(yīng)使激光器盒處于仰起位置，開(kāi)機(jī)后，待激光器出光運(yùn)轉(zhuǎn)20分鐘后，方可開(kāi)展治療工作。
4.根據(jù)手術(shù)需要選用聚焦、擴(kuò)束、原光三種刀頭使用。 5.根據(jù)手術(shù)需要選用分秒相關(guān)和部件開(kāi)關(guān)。
6.手術(shù)結(jié)束后，應(yīng)將各開(kāi)關(guān)、按鈕復(fù)位、醫(yī)生離開(kāi)崗位時(shí)，應(yīng)將鎖開(kāi)關(guān)鑰匙取下。
7.每次手術(shù)治療后應(yīng)進(jìn)行登記。
8.治療過(guò)程中使用的一次性醫(yī)用品等廢棄物應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)行處理。
微波治療工作職責(zé)
1.熟悉本機(jī)治療的適應(yīng)癥和禁忌癥，掌握患者情況。 2.在治療前先打開(kāi)主機(jī)和微機(jī)電源，使冷卻循環(huán)水從室溫穩(wěn)定到20度。
3.讓患者平臥，局部用新潔爾滅消毒，測(cè)殘余尿。 4.必須時(shí)尿道用利多卡因麻醉。
5.將微波輻射器和測(cè)溫探頭小心地插入已消毒的治療導(dǎo)管中，注意各自位置是否正確，將它們及導(dǎo)管上的入、回水口與治療頭的對(duì)應(yīng)接頭或插座連接好。
6.檢查治療導(dǎo)管的氣囊是否完好，冷卻通道是否通暢。 7.緩慢輕柔地將治療管插入尿道，待氣囊進(jìn)入膀胱后，將氣束充入生理鹽水（10ml），然后將治療導(dǎo)管外拉定位。
8.設(shè)置治療參數(shù)，進(jìn)入治療程序。
9.達(dá)到預(yù)先設(shè)定治療時(shí)間后，機(jī)器自動(dòng)停止治療。 10.取出治療導(dǎo)管，將輻射器，測(cè)溫探頭和循環(huán)水進(jìn)出管口從治療頭頂?shù)膶?duì)應(yīng)接頭或插座拆開(kāi)。
11.做好登記病按規(guī)定作好廢棄物的處理。
手術(shù)室工作職責(zé)
1.保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生
2.器械物品放在固定位置，及時(shí)清領(lǐng)，嚴(yán)格登記。 3.各種藥品、器械要分類(lèi)放置，標(biāo)簽明顯，毒、麻藥品及貴重藥品應(yīng)加鎖保管。
4.嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作技術(shù)規(guī)程，工作衣、帽、口罩要穿戴整齊。
5.室內(nèi)每天消毒一次，器械消毒液必須按時(shí)更換。 6.用過(guò)的治療用品及時(shí)清理，清點(diǎn)，消毒滅菌。 7.無(wú)菌物品注明滅菌日期，超過(guò)一周者重新消毒滅菌。8.做好治療記錄。
傳染病疫情報(bào)告工作職責(zé)
1.傳染病疫情報(bào)告工作在門(mén)診部主任領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，可根據(jù)需要固定專(zhuān)人或兼職從事傳染病疫情報(bào)告工作。
2.傳染病疫情報(bào)告人員必須嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)傳染病防治辦法》等有關(guān)法規(guī)和文件要求，按照規(guī)定報(bào)告的病種要求，嚴(yán)格傳染病疫情報(bào)告工作。
3.傳染病登記必須使用全市統(tǒng)一的傳染病專(zhuān)用登記本，傳染病實(shí)驗(yàn)室也應(yīng)該建立傳染病檢驗(yàn)登記。
4.門(mén)診醫(yī)師必須按要求對(duì)傳染病逐項(xiàng)登記，項(xiàng)目必須如實(shí)填寫(xiě)，除姓名允許假名和地址應(yīng)填寫(xiě)到區(qū)縣外，不得漏登和漏填項(xiàng)目。
5.傳染病疫情報(bào)告人員填寫(xiě)傳染病卡時(shí)，必須認(rèn)真、仔細(xì)、及時(shí)填寫(xiě)，不得有錯(cuò)漏和不詳。
6.虛心接受疾病控制中心的監(jiān)督檢查，對(duì)查出的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)采取措施予以改進(jìn)。
7.負(fù)責(zé)要求各科室做好相應(yīng)交流（培訓(xùn)）工作的基本要求。
消毒隔離工作職責(zé)
1.注射室、手術(shù)室、治療室等要建 2.立定期消毒制度。
3.工作員在門(mén)診必須穿工作衣、戴工作帽和口罩，接觸病員后及時(shí)洗手，注意無(wú)菌操作。
4.對(duì)手術(shù)用的器械物品要定時(shí)檢查消毒質(zhì)量，不符合消毒質(zhì)量的物品不得使用，無(wú)菌物品超過(guò)一周必須重新消毒。
5.治療室、手術(shù)室、注射室應(yīng)每月做細(xì)菌培養(yǎng)一次，細(xì)菌數(shù)超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的必須重新消毒。
6.治療用過(guò)的物品要及時(shí)更換，進(jìn)行消毒滅菌處理。 7.每天治療結(jié)束后，及時(shí)搞好清潔衛(wèi)生工作，并做好室內(nèi)消毒，每周清潔大掃除一次。
8.浸泡消毒液應(yīng)該定期更換，持物鉗浸缸定期消毒。 9.非工作人員不得進(jìn)入治療室，不準(zhǔn)在治療室放私人物品及吃飯。
10.一次性醫(yī)療用品用過(guò)后應(yīng)消毒，并做毀形處理。 11.做好消毒的登記工作要求。
紫外線(xiàn)消毒工作職責(zé)
1.激光治療室，微波前列腺治療室，檢驗(yàn)室，注射治療室必須每天進(jìn)行消毒。
2.紫外線(xiàn)消毒夏季每天不得少于半小時(shí)，冬季不少于1小時(shí)。
3.紫外線(xiàn)消毒應(yīng)有專(zhuān)人負(fù)責(zé)。 4.每次消毒應(yīng)消毒記錄的工作要求。 5.紫外線(xiàn)燈管必須使用合格產(chǎn)品。
6.紫外線(xiàn)燈管累計(jì)使用1000小時(shí)后應(yīng)及時(shí)更換新管子。
藥品、器械采購(gòu)報(bào)銷(xiāo)管理制度
1.藥品、器械采購(gòu)由各科室醫(yī)生根據(jù)臨床的要求，提出采購(gòu)，申請(qǐng)單應(yīng)寫(xiě)清品種、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、金額等，藥品保管員做好藥品采購(gòu)的申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，再按采購(gòu)制度執(zhí)行。
2.采購(gòu)員按照批準(zhǔn)采購(gòu)計(jì)劃單品種、型號(hào)、規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格的要求，在采購(gòu)中認(rèn)真核對(duì)好所需的藥品及器械。不要盲目采購(gòu)，也不要由于規(guī)格型號(hào)不符，購(gòu)買(mǎi)的器械臨床不能使用，而造成了不必要的損失，（注：在條件允許的情況下，做好調(diào)研價(jià)格，型號(hào)后再計(jì)劃采購(gòu)方可批準(zhǔn)執(zhí)行。）
3.藥品采購(gòu)借款由采購(gòu)人員根據(jù)審批好的計(jì)劃，由采購(gòu)員拿內(nèi)部管理計(jì)劃單報(bào)財(cái)務(wù)出納借取支票或現(xiàn)金，辦理借款手續(xù)的原則經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，相互簽字，由出納支付現(xiàn)金，三日內(nèi)清帳報(bào)銷(xiāo)的原則。
4.藥品、器械采購(gòu)后由采購(gòu)員將藥品、器械的發(fā)票交藥品保管員按照藥品發(fā)票價(jià)格驗(yàn)收后入庫(kù)，由采購(gòu)人員、倉(cāng)庫(kù)保管員、主任簽字后隨發(fā)票交財(cái)務(wù)方可報(bào)銷(xiāo)。
5.藥品出庫(kù)由藥房負(fù)責(zé)人按照領(lǐng)藥申請(qǐng)，報(bào)藥品保管員 核實(shí)，再由授權(quán)備品負(fù)責(zé)人審批后方可由藥品保管員出庫(kù)的規(guī)定，（注：藥房負(fù)責(zé)人和藥品保管員出月報(bào)表，報(bào)財(cái)務(wù)與辦公室）。
6.藥品采購(gòu)嚴(yán)格按照公司制度采購(gòu)計(jì)劃單報(bào)銷(xiāo)，隨入庫(kù)單，發(fā)票，公司回執(zhí)單方可入帳的言責(zé)。
7.總部調(diào)撥藥品，可根據(jù)調(diào)撥回執(zhí)單及驗(yàn)收入庫(kù)單到財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)入帳。
8.任何人未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意借用藥品，藥品發(fā)出，一律經(jīng)醫(yī)生開(kāi)處方，以現(xiàn)金結(jié)算的方式取藥，不得用字條抵發(fā)出藥品金額。
請(qǐng)假考勤制度
請(qǐng)假辦法：
1.為了確保醫(yī)療質(zhì)量，更好為患者服務(wù)，如有事外出，需事先寫(xiě)好請(qǐng)假條交門(mén)診主任審批，并且要安排好交接班工作。
2.門(mén)診主任批準(zhǔn)權(quán)限1－2天，1天之內(nèi)工資照發(fā)。 3.請(qǐng)假2天以上門(mén)診主任上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)研究批準(zhǔn)，若請(qǐng)假崗位人員，主任應(yīng)做好工作確保。
4.在規(guī)定期間內(nèi)無(wú)故不到崗，按事假處理扣發(fā)工資。
考勤辦法:
1.每日按上崗的實(shí)際出勤人數(shù)登記考勤。
2.如發(fā)現(xiàn)有脫崗人員要及時(shí)向負(fù)責(zé)人匯報(bào)，以免發(fā)生意外以便及時(shí)安排上崗人員。
3.管理人員需登記外出方向、單位，以便工作做到不誤的原則。
外出管理辦法：
1.外出辦事需經(jīng)主管負(fù)責(zé)人同意后選擇最佳路線(xiàn)，出差前要安排好工作事宜，并且按時(shí)返回或再臨時(shí)請(qǐng)假的規(guī)定。
財(cái)務(wù)管理制度
1.財(cái)務(wù)宗旨：
（1）在總部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一管理下，在財(cái)務(wù)科統(tǒng)籌安排下，所屬單位的一切收入、支出與帳目統(tǒng)歸總部財(cái)務(wù)科管理，任何單位和個(gè)人，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得以任何借口擅自挪用和泄漏財(cái)務(wù)機(jī)密的規(guī)定。
（2）各相關(guān)單位的一切收入，如掛號(hào)費(fèi)、藥品費(fèi)、檢驗(yàn)費(fèi)、治療費(fèi)、廢品回收費(fèi)、等收入（掛號(hào)處、收費(fèi)處可各保存200元零錢(qián)外），每天均需匯入指定銀行，不得坐收坐支。
（3）器械、設(shè)備、物資等購(gòu)置，必須計(jì)劃上報(bào)，經(jīng)批準(zhǔn)方可實(shí)施。
（4）所購(gòu)器械設(shè)備、物資，必須全面登記造冊(cè)入帳，新購(gòu)置的憑票入庫(kù)，請(qǐng)領(lǐng)使用，科室實(shí)行保管負(fù)責(zé)制，不損壞，不短少，如屬人為造成的短少損壞，視情況處理。
（5）醫(yī)療器械、設(shè)備、生活用品的損壞和消耗，必須實(shí)行監(jiān)定報(bào)損制，并做好登記備案。
（6）全體員工樹(shù)立以單位為家，形成勤儉辦院，勤儉辦一切事業(yè)，充分利用一切可以利用的醫(yī)療衛(wèi)生資源。大家關(guān)心，共同協(xié)作，搞好創(chuàng)收、增收和堵漏節(jié)支。
（7）搞好員工的生活福利和后勤保障工作，有關(guān)部門(mén)經(jīng)常深入食堂，調(diào)查了解飯菜供應(yīng)和伙食收支情況，聽(tīng)取就餐員工意見(jiàn)，更好地調(diào)動(dòng)大家的積極性。
（8）各級(jí)各類(lèi)工作人員，經(jīng)綜合考核后，按有關(guān)規(guī)定發(fā)放工資。
2.車(chē)旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)辦法
（1）調(diào)轉(zhuǎn)工作車(chē)旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單程硬臥票。其它如：托運(yùn)費(fèi)、軟臥一概不能報(bào)銷(xiāo)。高價(jià)票按普快報(bào)銷(xiāo)。
（2）車(chē)旅費(fèi)票據(jù)按直達(dá)報(bào)銷(xiāo)。
（3）市內(nèi)辦事購(gòu)物，本著節(jié)約的原則，購(gòu)物品手提不便可乘出租，無(wú)采購(gòu)任務(wù)可乘公交車(chē)。報(bào)銷(xiāo)單據(jù)需經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，方可報(bào)銷(xiāo)。（注：嚴(yán)格控制出租車(chē)發(fā)票的報(bào)銷(xiāo)、特殊特辦的管理辦法）
3.廣告刊登報(bào)銷(xiāo)辦法：
（1）各類(lèi)廣告要有事先簽定合法的合同，隨同刊登廣告版面樣本及正式發(fā)票刊登時(shí)間，作為報(bào)銷(xiāo)憑證，方可到出納處報(bào)銷(xiāo)。（注：如未開(kāi)發(fā)票要批準(zhǔn)后執(zhí)行）
（2）制作廣告宣傳燈箱等簽好合同后需經(jīng)主管負(fù)責(zé)人簽名后憑發(fā)票報(bào)銷(xiāo)。
4.物資采購(gòu)借款報(bào)銷(xiāo)辦法
（1）物資采購(gòu)由各客科室提出物品購(gòu)置申請(qǐng)，報(bào)倉(cāng)庫(kù)保管員 10 （護(hù)士長(zhǎng)兼任），保管員可根據(jù)倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存的具體情況，提出所需物資采購(gòu)申請(qǐng)計(jì)劃表，交中心主任批準(zhǔn)，由后勤安排采購(gòu)。（注：采購(gòu)申請(qǐng)計(jì)劃表，按規(guī)定的表格填寫(xiě)執(zhí)行）
（2）物資采購(gòu)用款，按批準(zhǔn)采購(gòu)計(jì)劃單向財(cái)務(wù)出納申請(qǐng)購(gòu)置款，并按批準(zhǔn)金額寫(xiě)好借款單，經(jīng)行政中心主任批準(zhǔn)后領(lǐng)取現(xiàn)金或支票采購(gòu)，財(cái)務(wù)以前款不清后款不借的原則執(zhí)行。采購(gòu)員要在購(gòu)物后三日內(nèi)進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)清理欠款，由出納負(fù)責(zé)執(zhí)行。
（3）采購(gòu)員根據(jù)行政中心主任審批后的計(jì)劃單，本著貨比三家、急用先購(gòu)的原則進(jìn)行采購(gòu)，合理使用資金。（注：先了解產(chǎn)品性能與價(jià)格計(jì)劃采購(gòu)）
（4）物資采購(gòu)入庫(kù)由倉(cāng)庫(kù)保管員根據(jù)采購(gòu)物資的正式發(fā)票。按照品名、型號(hào)、數(shù)量、金額開(kāi)具驗(yàn)收入庫(kù)單。由采購(gòu)人、倉(cāng)庫(kù)保管員及物資總帳負(fù)責(zé)人簽字為準(zhǔn)，驗(yàn)收聯(lián)隨發(fā)票一起交財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)的規(guī)定。
（5）倉(cāng)庫(kù)保管員按發(fā)票、清單入庫(kù)，建立好物資帳目。月末由物資管理人員進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，核對(duì)庫(kù)存節(jié)余數(shù)據(jù)、做出月報(bào)表，報(bào)行政中心主任。
（6）物資采購(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行公司制度采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行方可入帳發(fā)放。（注：物資采購(gòu)必須入庫(kù)方可報(bào)銷(xiāo)。小的物資必須由經(jīng)手人方可到出納報(bào)銷(xiāo)的規(guī)定）
5.門(mén)診收款與存款支取管理辦法
（1）每天門(mén)診的業(yè)務(wù)收入必須經(jīng)主任批準(zhǔn)后，由收費(fèi)員等兩人方可前往銀行存款的規(guī)定。負(fù)責(zé)收款的人員嚴(yán)格保管發(fā)票、公章、余留現(xiàn)金等進(jìn)保險(xiǎn)箱的管理辦法執(zhí)行。隨時(shí)接受主任或出納抽查考核。
（2）要求收費(fèi)員每天上報(bào)交款報(bào)表。必須加蓋收費(fèi)專(zhuān)用章和當(dāng)日門(mén)診收款收據(jù)及當(dāng)日交款報(bào)表。出納員負(fù)責(zé)在門(mén)診收入交款報(bào)表上簽名。（注：代表當(dāng)天的收入確實(shí)無(wú)誤）并出具一式三份的收據(jù)，存檔現(xiàn)金記帳一份，收費(fèi)員一份，會(huì)計(jì)一份做收入總帳。
出納嚴(yán)格保管登記當(dāng)天營(yíng)業(yè)款，定期或不定期與存款人核對(duì)存款營(yíng)業(yè)金額的隊(duì)長(zhǎng)工作及與負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)營(yíng)業(yè)帳的負(fù)責(zé)人對(duì)帳。
（3）如急需從存款中取款，應(yīng)得到批準(zhǔn)后，存款人方可領(lǐng)取支付給（出納）申請(qǐng)人現(xiàn)金，并要求存款人和出納相應(yīng)做帳規(guī)定。
未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人（存款人或出納）不得隨意支取現(xiàn)金，月底將存款支取單與出納對(duì)帳報(bào)會(huì)計(jì)入帳的規(guī)定。
（4）做好對(duì)帳月報(bào)表，收費(fèi)員與開(kāi)票員的月匯總表。 （5）收款（存款）員與出納的月匯總報(bào)表嚴(yán)格按指定表格認(rèn)真核對(duì)上報(bào)會(huì)計(jì)，不得有誤，如造成一個(gè)人工作失職，由本人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
6.借支制度
11 （1）工作人員出差借支，可提出借支申請(qǐng)，寫(xiě)清理由及所借金額，經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可報(bào)出納領(lǐng)款。出差或購(gòu)物返回后三日清帳。
（2）出納無(wú)權(quán)私自借支給任何人。一發(fā)現(xiàn)未批準(zhǔn)的資金外借，均由當(dāng)事人承擔(dān)并追究責(zé)任。
（3）職工確系生活困難可小額借支。原則上對(duì)個(gè)人不批借款。以免影響醫(yī)療用款，其批準(zhǔn)借款在發(fā)工資時(shí)扣還。
7.電話(huà)通訊報(bào)銷(xiāo)辦法：按公司規(guī)定執(zhí)行 8.接待費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)辦法： （1）設(shè)立接待費(fèi)申請(qǐng)表執(zhí)行。
（2）凡屬外來(lái)客人不準(zhǔn)在醫(yī)務(wù)人員處和管理人員住宿接待用餐。
9.現(xiàn)金支票和領(lǐng)款的管理辦法：
（1）領(lǐng)取使用現(xiàn)金支票必須批準(zhǔn)登記的規(guī)定。
（2）申請(qǐng)領(lǐng)款必須批準(zhǔn)方可使用，同時(shí)出具收據(jù)方可批準(zhǔn)的原則。因工作失職概由當(dāng)事人承擔(dān)。
策劃廣告及執(zhí)行刊登管理辦法
1.由負(fù)責(zé)策劃人計(jì)劃安排內(nèi)容制作，并按專(zhuān)業(yè)醫(yī)學(xué)進(jìn)行校對(duì)無(wú)誤后再定稿樣本簽字。執(zhí)行廣告刊登人按樣搞，進(jìn)行與新聞單位辦理刊登廣告。
2.策劃廣告人應(yīng)負(fù)責(zé)多收集各地相應(yīng)廣告內(nèi)容，以突破、新穎、創(chuàng)意的廣告內(nèi)容達(dá)到宣傳效果。
3.專(zhuān)人負(fù)責(zé)策劃廣告，做好本地區(qū)各種媒體廣告信息的匯總選表登記，月底前上報(bào)統(tǒng)計(jì)調(diào)研具體匯報(bào)工作。
4.廣告的策劃與刊登、反饋效果信息由負(fù)責(zé)門(mén)診業(yè)務(wù)的主任會(huì)同廣告策劃負(fù)責(zé)人做好相應(yīng)布置廣告實(shí)施計(jì)劃。
報(bào)表匯總上報(bào)規(guī)定和規(guī)定工作日與管理辦法
1.財(cái)務(wù)報(bào)表要求每次月5日之前上報(bào)總部。
2.出納必須到月底前報(bào)財(cái)務(wù)支出費(fèi)用上報(bào)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)“財(cái)務(wù)報(bào)表”。
3.財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)規(guī)定在三天內(nèi)報(bào)銷(xiāo)，購(gòu)買(mǎi)物資領(lǐng)取款項(xiàng)必須在當(dāng)天結(jié)帳報(bào)銷(xiāo)的原則。
4.領(lǐng)取物資規(guī)定工作日內(nèi)領(lǐng)取所需物資，如由特殊另行處理。
5.工資表由后勤統(tǒng)計(jì)報(bào)道時(shí)間，出納登記各醫(yī)務(wù)人員考核、借支、制出工資表。每月5日前報(bào)出，發(fā)工資按規(guī)定時(shí)間執(zhí)行。
6.藥品、物資采購(gòu)必須在十五天之前計(jì)劃申請(qǐng)采購(gòu)。 7.申請(qǐng)資金在7天之前申報(bào)。 8.辭職必須在一個(gè)月前書(shū)面申請(qǐng)。
9.管理人員調(diào)離或辭職應(yīng)接受審計(jì)和交接班。 10.收費(fèi)處“門(mén)診收入?yún)R總表和現(xiàn)金明細(xì)對(duì)帳月報(bào)表”及“藥方（藥品）月報(bào)表”，必須在月底上報(bào)。
11.醫(yī)務(wù)人員每天科室報(bào)表按門(mén)診辦公室規(guī)定時(shí)間上報(bào)，不得延遲或出現(xiàn)不配合的現(xiàn)象，接受統(tǒng)一考核的原則。
管理人員工作職責(zé)要求
1.每天開(kāi)例會(huì)，每周周會(huì)，月底總結(jié)。做好個(gè)人記錄小結(jié)。
2.個(gè)人季度考核，年底總結(jié)，實(shí)行總部統(tǒng)一考核表格執(zhí)行。
3.每周計(jì)劃，每天布置，每月三個(gè)目標(biāo)計(jì)劃。
4.門(mén)診與后勤管理負(fù)責(zé)人員應(yīng)注意工作方式、方法、場(chǎng)合洽談，交接相關(guān)工作，嚴(yán)格注意管理人員自身形象和言談舉止、儀容儀表，并認(rèn)真、耐心聽(tīng)取員工的意見(jiàn)和建議作記錄再作答復(fù)。
5.確保分工職責(zé)與權(quán)利，做好既分工又有利于工作協(xié)調(diào)性。力爭(zhēng)工作歸口匯報(bào)與交流的要求。
6.實(shí)行公司制度化，規(guī)范化、管理一體化要求，一切以公司為核心工作作風(fēng)。
7.各分管職責(zé)工作、各項(xiàng)目報(bào)表按照公司要求達(dá)標(biāo)考核。
8.門(mén)診與后勤要嚴(yán)格分工負(fù)責(zé)，保障開(kāi)展相應(yīng)的業(yè)務(wù)工作不得隨意越權(quán)到門(mén)診行使或探討影響門(mén)診的上班工作，后勤需要開(kāi)會(huì)，會(huì)同門(mén)診主任一同執(zhí)行參加，門(mén)診需要后勤保障的物資和相關(guān)工作，有門(mén)診負(fù)責(zé)人派單方可執(zhí)行，并實(shí)行管理對(duì)外內(nèi)統(tǒng)一口號(hào)作業(yè)。
9.做好門(mén)診各項(xiàng)目、月的總報(bào)表的工作要求，并負(fù)責(zé)恪守保密的規(guī)定。
10.嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)一考勤的工作要求，合理安排管理人員值班，上班工作的規(guī)定。
11.實(shí)行每月書(shū)面報(bào)告工作管理開(kāi)展計(jì)劃，以確保工作和業(yè)務(wù)兩個(gè)不誤。
伙食管理辦法
為了做好醫(yī)務(wù)人員的后勤保障工作。讓醫(yī)務(wù)人員感覺(jué)到家一樣的溫暖，有一個(gè)飽滿(mǎn)的精神，投入到醫(yī)療工作上去，特做以下管理辦法：
1.炊事員借支要事先寫(xiě)好借支單領(lǐng)取現(xiàn)金。 2.每日購(gòu)主副食要有明細(xì)帳單。
3.每月有一名醫(yī)務(wù)人員做伙食監(jiān)督員，報(bào)帳單由監(jiān)管員簽名、炊事員簽名、主任簽名后報(bào)財(cái)務(wù)核銷(xiāo)退回借支單。每月按借支數(shù)清帳。
4.炊事員應(yīng)嚴(yán)格做好室內(nèi)、廚房的衛(wèi)生清潔及個(gè)人的衛(wèi)生清潔工作，并做到常消毒碗筷。處理好生活垃圾、做好相關(guān)工作，并實(shí)行輪流衛(wèi)生工作日的規(guī)定。
5.炊事員應(yīng)由必備的專(zhuān)業(yè)技能和豐富的菜譜，調(diào)節(jié)好飲食的搭配工作，接受考核和整改措施。
6.嚴(yán)格做好安全防范保衛(wèi)工作及各種生活保障工作。 7.后勤協(xié)理員、炊事員應(yīng)認(rèn)真接受全體醫(yī)務(wù)人員的提議及負(fù)責(zé)行政管理人員的艱苦和整改要求。
8.做好后勤生活倉(cāng)庫(kù)與伙食支出月統(tǒng)一表上報(bào)的規(guī)定。 9.嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)制度，做好由價(jià)格，由數(shù)量、有計(jì)劃、有批準(zhǔn)、有入庫(kù)的管理規(guī)定。
急診搶救制度
1.實(shí)行首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制，全體醫(yī)護(hù)人員，樹(shù)立時(shí)間就是生命的觀(guān)點(diǎn)，先搶救，待病情穩(wěn)定后補(bǔ)辦繳費(fèi)等有關(guān)手續(xù)。
2.凡屬急診搶救病人，限于本部條件，必須做到邊搶救邊呼救（120），視病情必要時(shí)派醫(yī)護(hù)人員護(hù)送到上級(jí)醫(yī)院交接后，方可離開(kāi)醫(yī)院。
3.對(duì)搶救病人，必須認(rèn)真書(shū)寫(xiě)好醫(yī)療護(hù)理文件，詳細(xì)記錄用藥情況和病情情況，并保管好有關(guān)資料。
4.急診搶救時(shí)，必備藥物和器械專(zhuān)人負(fù)責(zé)，定期檢查儀器運(yùn)行情況和藥品的數(shù)量、質(zhì)量情況，并隨時(shí)補(bǔ)充，保證應(yīng)急需求。
5.必備藥品和器械如下： （1） 必備藥品
腎上腺素、尼可剎米、洛貝林、西地蘭、地米、異丙嗪 、多巴按、阿拉明、阿脫品、50％葡萄糖、10％葡萄糖酸鈣、利多卡因、速尿等。
（2） 必備器械設(shè)備
氧氣瓶全套、導(dǎo)尿管、開(kāi)口器、擔(dān)架、搶救板、夾板、繃帶、膠布、另配供氧袋2只，含全套設(shè)施，以上藥物設(shè)備供參考。
6.建立搶救組織（3－5）人 組
長(zhǎng)：由行管主任擔(dān)任 副組長(zhǎng)：分管業(yè)務(wù)主任擔(dān)任
成
員：醫(yī)師、護(hù)士、藥劑人員等
14 人事管理制度
隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，思想觀(guān)念的改變，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)同樣步入市場(chǎng)，為適應(yīng)新形勢(shì)，總部決定：
1.各級(jí)各類(lèi)員工實(shí)行聘用制，由總部負(fù)責(zé)。所屬單位或其他任何個(gè)人，一律不得擅自招聘和解聘，由此所引起的糾紛和后果，概由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。
2.所聘員工工資福利待遇，報(bào)到之日起計(jì)算，由總部視其資格、職稱(chēng)、專(zhuān)長(zhǎng)、素質(zhì)等綜合確定其基本工資，再結(jié)合上崗后的四考（考勤、考績(jī)、考質(zhì)、考德）核發(fā)工資。
3.員工上崗后，原則上保持相對(duì)穩(wěn)定，如遇特殊情況，總部可作必要的調(diào)整，相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)員工，必須理解。支持和服從。
4.總部對(duì)員工有辭退解聘權(quán)，員工同樣有應(yīng)聘權(quán)和辭職權(quán)，雙方均須在三個(gè)工作周前口頭或書(shū)面通知對(duì)方，先辦理移交手續(xù)清潔工資后方可離崗。
5.嚴(yán)格保管全體醫(yī)務(wù)工作人員“證件”和待遇的保密工作，當(dāng)事人與負(fù)責(zé)人共同恪守職責(zé)的要求。
6.總部對(duì)人事錄用與解雇統(tǒng)一管理的規(guī)定，各中心所需人才經(jīng)考察及備好相關(guān)資料報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后方可聘用，并由各中心負(fù)責(zé)考核人事的建議權(quán)。
值班制度
本部以專(zhuān)科為主，為滿(mǎn)足廣大患者醫(yī)療要求，特設(shè)置部分綜合科室，為使本部醫(yī)療衛(wèi)生，防疫等各項(xiàng)工作，正常運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定值班工作制度
1.準(zhǔn)時(shí)作息，按時(shí)上下班，部遲到、不早退、不脫崗、不串崗。
2.為確?；颊唠S到隨診，科室正常運(yùn)轉(zhuǎn)，行政、醫(yī)技及醫(yī)療專(zhuān)家、藥房、護(hù)理部等均實(shí)行輪流值班制。
3.節(jié)假日、午休時(shí)間不得少于兩人值班，即：行政、醫(yī)技一人、醫(yī)療專(zhuān)家一人、以確保就診患者及時(shí)就診。
4.專(zhuān)科性疾病做到隨叫隨到，及時(shí)診治，使患者滿(mǎn)意。 5.值班期間必須安排綜合醫(yī)療素質(zhì)，臨床經(jīng)驗(yàn)豐富的醫(yī)療人員，做到一人多用，一專(zhuān)多能，一崗多診的負(fù)責(zé)制，確保各類(lèi)疾病的及時(shí)診療，若遇專(zhuān)科性強(qiáng)，如需檢驗(yàn)，心電圖、B超等患者，及時(shí)專(zhuān)人隨請(qǐng)隨到，不誤患者之診療。
15
考核細(xì)則制度
1.考勤
按時(shí)上下班，不遲到、不早退、有事請(qǐng)假（批準(zhǔn)后方可離開(kāi)）。 2.考德
按職業(yè)道德規(guī)范不收紅包、不以醫(yī)謀私，做到病人至上，服務(wù)第
一、質(zhì)量第
一、療效第
一、效益第一。
3.考質(zhì)
高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，高醫(yī)技，高水平，以市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀(guān)念，科學(xué)的態(tài)度，盡最大努力在醫(yī)療工作中有所發(fā)明，有所創(chuàng)造，有所突破。認(rèn)真細(xì)致，大膽開(kāi)展醫(yī)療業(yè)務(wù)，在診療工作中應(yīng)全面的體驗(yàn)，利用所有設(shè)備進(jìn)行檢驗(yàn)，以至達(dá)到明確診斷，科學(xué)合理用藥。醫(yī)療文件書(shū)寫(xiě)一流、服務(wù)態(tài)度一流、工作業(yè)績(jī)一流。
4考績(jī)
崔各級(jí)多類(lèi)人員的工作量逐目考核統(tǒng)計(jì)，月底上報(bào)，實(shí)行多勞多得，按勞取酬。
收發(fā)打印文件及使用公章管理辦法
1.收發(fā)要分門(mén)別類(lèi)的保存文件資料。可分為以下幾打類(lèi)：
A.各醫(yī)藥公司的藥品目錄、信息。 B.購(gòu)藥品三證，并且要有銷(xiāo)售廠(chǎng)家藥印章。
C.衛(wèi)生局文件，收登記，批示后再?zèng)Q定傳閱或整改、學(xué)習(xí)。 D．物價(jià)局文件。
E.收集廣告樣本，備存策劃。
以上要有各類(lèi)的序號(hào)編排，寫(xiě)好目錄，便于查閱。 F.發(fā)文要由領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可打印、發(fā)文、并需做好登記，收文要登記，要由領(lǐng)導(dǎo)批示后貫徹文件精神。
2.所簽蓋公章的內(nèi)容需經(jīng)批準(zhǔn)方可蓋章，并選表登記其使用內(nèi)容的規(guī)定。
3.外出打印文件規(guī)定要有批準(zhǔn)人和專(zhuān)用文件夾巴所要打印的文章草稿與打印正稿返回所需要打印的部門(mén)專(zhuān)用負(fù)責(zé)核對(duì)的規(guī)定。
護(hù)士規(guī)章制度
民營(yíng)醫(yī)院規(guī)章制度
醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度
醫(yī)院科室規(guī)章制度
醫(yī)院規(guī)章制度（共6篇）
