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        it研發(fā)主管崗位職責(zé)

        發(fā)布時(shí)間:2023-03-23 23:22:15

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        第一篇:it研發(fā)崗位職責(zé)

        一、崗位職責(zé)

        1.在執(zhí)行總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

        2.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品、新技術(shù)的調(diào)研、論證、開發(fā)、設(shè)計(jì)工作。

        3.負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的制定和實(shí)施工作。

        4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝的設(shè)計(jì)工作。

        5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)進(jìn)度與質(zhì)量的控制工作。

        6.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖紙的繪制與出圖管理工作。

        7.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃的制定與實(shí)施。

        8.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)階段的測(cè)試、中試管理及鑒定與審核工作。

        9.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的專利中報(bào)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制、科技成果鑒定工作。

        l 0.負(fù)責(zé)收集和分析產(chǎn)品設(shè)計(jì)資料,研究產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì),跟進(jìn)行業(yè)動(dòng)態(tài)、政策導(dǎo)向、新技術(shù)、新材料、新工藝的應(yīng)用,開展各類產(chǎn)品的研究,在公司內(nèi)部進(jìn)行推廣。

        11.組織相關(guān)部門總結(jié)和分析已完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)缺陷和問題,擬制、修訂公司開發(fā)項(xiàng)目的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。

        12.組織相關(guān)部門對(duì)概念及方案設(shè)計(jì)、深化或初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)成果的評(píng)審,并落實(shí)設(shè)計(jì)單位進(jìn)行修改完善。

        13.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)過程中資料的收集與管理工作。

        14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

        二、技術(shù)研發(fā)部的權(quán)限

        1.有對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方向選擇的`建議權(quán)。

        2.有開展設(shè)訓(xùn)工作的自主權(quán)。

        3.有對(duì)設(shè)計(jì)方案、設(shè)訓(xùn)路線的審核權(quán)。

        4.有對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及方案的審核權(quán)。

        5.有對(duì)企業(yè)研發(fā)方向的建議權(quán)。

        6.有對(duì)研發(fā)過程的監(jiān)督權(quán)。

        7.有對(duì)部門內(nèi)部員工的考核權(quán)。

        9.有對(duì)部門內(nèi)部員工聘任、解聘的建議權(quán)。

        三、技術(shù)研發(fā)部的責(zé)任

        1.對(duì)檔案資料的安全負(fù)責(zé)。

        2.對(duì)設(shè)計(jì)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

        3.對(duì)設(shè)計(jì)的產(chǎn)品的市場(chǎng)接受程度負(fù)責(zé)。

        第二篇:it技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)醫(yī)藥供應(yīng)鏈平臺(tái)前后臺(tái)系統(tǒng)框架設(shè)計(jì)與代碼框架編寫;

        2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)的分銷平臺(tái)軟件開發(fā),解決軟件開發(fā)過程中遇到的技術(shù)難題,數(shù)據(jù)庫邏輯設(shè)計(jì)的編寫與測(cè)試;

        3、編寫概要與詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書,配合整理原始需求文檔,編寫需求規(guī)格說明書;

        4、參與項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā),方案討論實(shí)施,涉及各個(gè)需求模塊的獨(dú)立開發(fā)和進(jìn)度、質(zhì)量保證;

        5、參與項(xiàng)目的第三方供應(yīng)商軟件的項(xiàng)目監(jiān)督及技術(shù)支援;

        6、主導(dǎo)系統(tǒng)培訓(xùn),宣講系統(tǒng)管理思路及系統(tǒng)操作培訓(xùn);

        任職要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè);

        2、精通ORACLE或者SQL SERVER等大型主流數(shù)據(jù)庫,對(duì)數(shù)據(jù)庫編程要有獨(dú)到的見解和應(yīng)用;

        3、熟悉進(jìn)銷存信息系統(tǒng)流程,參與過300用戶以上級(jí)別的項(xiàng)目上線、實(shí)施、運(yùn)維、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);

        4、清晰理解管理流程與信息系統(tǒng)結(jié)合的管理思路;

        5、了解高性能服務(wù)器架構(gòu),并懂得調(diào)優(yōu)方案;

        6、清晰的語言表達(dá)能力及較強(qiáng)的邏輯思維能力;

        7、具有較強(qiáng)的分析問題、解決問題以及快速學(xué)習(xí)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠承受較大的工作壓力;

        8、有大型數(shù)據(jù)庫邏輯開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、完整的系統(tǒng)上線實(shí)施運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        9、經(jīng)驗(yàn)稍遜者可應(yīng)聘信息系統(tǒng)運(yùn)維工程師崗位

        第三篇:it研發(fā)崗位職責(zé)

        精算產(chǎn)品研發(fā)管理崗匯友建工財(cái)產(chǎn)相互保險(xiǎn)社匯友建工財(cái)產(chǎn)相互保險(xiǎn)社,匯友相互,匯友崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)產(chǎn)品研發(fā)工作;

        2、完成需求論證、業(yè)務(wù)模式設(shè)計(jì)、產(chǎn)品定價(jià)、系統(tǒng)對(duì)接等產(chǎn)品研發(fā)全周期管理;

        3、與外部機(jī)構(gòu)對(duì)接,參與商務(wù)談判;

        4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

        任職資格:

        1、本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、精算等相關(guān)專業(yè);

        2、具備1年以上產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        3、熟悉財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)條款及相關(guān)法律知識(shí),掌握保險(xiǎn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)原理,對(duì)金融行業(yè)有整體了解;

        4、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/1398804.html

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