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第一篇：青年文明號(hào)創(chuàng)建計(jì)劃

青年文明號(hào)，是弘揚(yáng)職業(yè)道德、體現(xiàn)職業(yè)文明的有效載體。建立青年文明號(hào)，更是促進(jìn)青年成長(zhǎng)成才，樹一流服務(wù)形象，創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)的有效途徑。為進(jìn)一步推動(dòng)“青年文明號(hào)”建立活動(dòng)的深入開展，爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)“青年文明號(hào)”，促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階，制定本計(jì)劃。

一、總體目標(biāo)和建立主題

建立的總體目標(biāo)是：創(chuàng)“一流服務(wù)質(zhì)量、一流管理水平、一流人才隊(duì)伍、一流工作業(yè)績(jī)”，不斷將“青年文明號(hào)”建立活動(dòng)引向深入，將中心服務(wù)大廳建設(shè)成為一流的服務(wù)窗口。同時(shí)，要透過(guò)開展建立活動(dòng)，使“青年文明號(hào)”成為凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、塑造青年的有效形式，使“青年文明號(hào)”建立活動(dòng)真正成為中心精神文明建設(shè)的重要組成部分和青年思想政治工作的重要載體。我們要始終圍繞這一總體目標(biāo)，以“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)為中心，奮力拼搏促發(fā)展”為建立主題，把青年文明號(hào)建立活動(dòng)融入中心每一項(xiàng)工作之中。

二、創(chuàng)一流隊(duì)伍

我們將把主題思想融入到每個(gè)青年人心中，把青年文明號(hào)建立活動(dòng)與法律援助文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，全面提高青年一代的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)造就一支政治素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術(shù)精、開拓精神強(qiáng)的隊(duì)伍，突出抓好以下幾方面工作：

1.在日常管理中強(qiáng)化制度文化剛性約束的制衡力。我們從如皋法律援助工作的現(xiàn)狀和發(fā)展需求出發(fā)，以“大家認(rèn)可”為基點(diǎn)，組織法律援助中心全體人員共同制定了《如皋市法律援助業(yè)務(wù)辦理程序規(guī)則》、《如皋市法律援助案件質(zhì)量檢查辦法》、《如皋市法律援助案件辦案補(bǔ)貼發(fā)放辦法》、《如皋市法律援助中心工作人員值班制度》等規(guī)章制度，并編印了《如皋市法律援助工作手冊(cè)》，人手一冊(cè)，在工作中嚴(yán)格按照《工作手冊(cè)》要求檢查、考核，確保制度的“剛”性。

2.在隊(duì)伍建設(shè)中發(fā)揮精神文化價(jià)值取向的引領(lǐng)力。立足青年團(tuán)員、青年黨員的成長(zhǎng)成才和全體人員的共同提高，堅(jiān)持以受援對(duì)象為本，用心引導(dǎo)中心全體人員尤其是廣大青年確立“心懷仁愛，以人為本，擔(dān)當(dāng)職責(zé)，守護(hù)公平”的理念，急困難群眾所急，想困難群眾所想，在受援人“最急”上抓落實(shí)、在受援人“最怨”上促整改、在受援人“最盼”上動(dòng)腦筋，切實(shí)提高工作水平和辦案質(zhì)量，努力實(shí)現(xiàn)“無(wú)償服務(wù)零收費(fèi)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)零投訴、貼近服務(wù)零距離”。2009年初，我們又推出了“愛心簿”，成立了“愛心基金”。中心青年團(tuán)員、青年黨員用心參與捐款，截止20xx年局領(lǐng)導(dǎo)和援助中心人員捐款計(jì)4450元，主要用于資助來(lái)中心處理問(wèn)題的極為貧困的受援人、殘疾人吃飯、坐車等費(fèi)用，目前，已為157名受援人帶給幫忙計(jì)1734元。用心響應(yīng)市政府開展的“寄一份包裹、送一份關(guān)愛”活動(dòng)，工作人員（公務(wù)員）每人捐100元“愛心包裹”外，并組織全體人員捐款，給災(zāi)區(qū)學(xué)校送去了1000元的“愛心包裹”。

3.在團(tuán)隊(duì)打造中彰顯行為文化對(duì)外交往的感染力。以省級(jí)規(guī)范化法律援助中心建設(shè)和文明窗口建設(shè)為著力點(diǎn)，從建章立制抓起，要求中心全體人員尤其是青年團(tuán)員、青年黨員將“嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、文明友善、學(xué)習(xí)互助、樂(lè)觀向上”的行為文化“內(nèi)化于心、外踐于行”。在工作中嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍，把每項(xiàng)工作、每個(gè)環(huán)節(jié)做細(xì)、做實(shí)；在言行舉止、工作交往、人際交往中合乎道德、法律、紀(jì)律制度規(guī)范，堅(jiān)持文明接待，平等待人、誠(chéng)信待人、友善待人。構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織，營(yíng)造終身學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的氛圍，做到業(yè)務(wù)精湛，工作高效，敬業(yè)奉獻(xiàn)。持續(xù)堅(jiān)定的信念，健康的心態(tài)，陽(yáng)光的心理，熱情、主動(dòng)、愉快地工作，坦然應(yīng)對(duì)、用心應(yīng)對(duì)各種困難、挑戰(zhàn)和壓力，始終持續(xù)樂(lè)觀自信，心胸開闊，奮發(fā)進(jìn)取，開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)。以在全市傳唱《如皋法律援助之歌》為手段，叫響“愛相隨、法相伴、法律援助幫您忙”，打造如皋優(yōu)質(zhì)高效的法律援助服務(wù)品牌。

三、創(chuàng)一流服務(wù)

充分發(fā)揮青年文明號(hào)的“先鋒旗幟”的作用，在窗口服務(wù)上努力實(shí)現(xiàn)群眾滿意率100%，樹立中心良好形象。

以“創(chuàng)一流服務(wù)，讓群眾滿意”為主題，強(qiáng)化法律援助窗口工作人員管理，實(shí)行由3名公務(wù)員和聘用5名律師（其中1人為律師助理）組成的“5＋3”工作模式，為進(jìn)一步完善窗口功能，規(guī)范內(nèi)部管理機(jī)制，接待窗口實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)、一次性告知、限時(shí)辦結(jié)、應(yīng)急管理、AB崗等工作制度。加強(qiáng)對(duì)窗口人員文明禮儀、依法解答、接待技巧等方面的培訓(xùn)，要求中心工作人員掛牌上崗、文明用語(yǔ)、微笑服務(wù)，對(duì)老弱病殘等弱勢(shì)群體帶給優(yōu)先受理、優(yōu)先指派、優(yōu)先審批、優(yōu)先辦理的“一站式”服務(wù)，工作中始終做到“來(lái)有迎聲”、“問(wèn)有答聲”、“走有送聲”。

四、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)

我們充分發(fā)揮文化激勵(lì)功能，透過(guò)文化引領(lǐng)用心引導(dǎo)中心全體人員昂揚(yáng)向上，奮發(fā)進(jìn)取。2006年末，如皋市法律援助中心是南通地區(qū)唯一一家“省級(jí)規(guī)范化法律援助中心”不達(dá)標(biāo)單位。短短三年時(shí)間，如皋市法律援助中心圍繞法律援助工作“南通奪第一，全省爭(zhēng)一流，國(guó)家創(chuàng)品牌”的奮斗目標(biāo)，在謀劃發(fā)展中用心尋求爭(zhēng)創(chuàng)一流的動(dòng)力，法律援助工作取得了累累碩果。2008年以來(lái)，如皋市法律援助12348文化品牌和“三五”工程分別獲得南通市司法局創(chuàng)新工作一、二等獎(jiǎng)；如皋市法律援助中心被如皋市委市政府授予“十大愛心團(tuán)隊(duì)、正義守護(hù)者”稱號(hào)，被南通市司法局授予先進(jìn)科室和人民滿意科室，獲評(píng)南通市農(nóng)民工工作先進(jìn)群眾、如皋市青少年維權(quán)先進(jìn)群眾、扶殘助殘先進(jìn)群眾。如皋市司法局被南通市政府和省司法廳分別表彰為法律援助工作先進(jìn)群眾。

20xx年我們向中心廣大青年黨員、青年團(tuán)員發(fā)出倡議：緊跟全黨“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)步伐，立足崗位，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，勇當(dāng)工作、學(xué)習(xí)和生活中的模范先鋒，力爭(zhēng)當(dāng)“優(yōu)秀黨員”“優(yōu)秀團(tuán)員”。在建立青年文明號(hào)的活動(dòng)中用心發(fā)揮作用，踏踏實(shí)實(shí)從本職工作做起，從點(diǎn)滴做起，發(fā)揮崗位職責(zé)，愛崗敬業(yè)，奮發(fā)進(jìn)取，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

20xx年，我們中心全體青年將以時(shí)不我待的精神狀態(tài)、奮發(fā)有為的豪情壯志、愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度，用心投身“青年文明號(hào)”建立活動(dòng)。

第二篇：青文明號(hào)活動(dòng)方案

廣東華隧建設(shè)股份有限公司第四項(xiàng)目部團(tuán)支部青年文明號(hào)創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃書

一、活動(dòng)背景

青年文明號(hào)是弘揚(yáng)職業(yè)道德，體現(xiàn)職業(yè)文明的有效載體。創(chuàng)建青年文明號(hào)，更是促進(jìn)青年成長(zhǎng)成才，樹一流服務(wù)形象，創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)的有效途徑。根據(jù)團(tuán)省委《關(guān)于在全省基層團(tuán)組織和團(tuán)員青年中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施意見》和省國(guó)資委《關(guān)于在省國(guó)資委系統(tǒng)基層團(tuán)組織和團(tuán)員青年中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施意見》的文件精神及總體部署，我團(tuán)支部決定在基層團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，創(chuàng)建青年文明號(hào)。 二、創(chuàng)建總體目標(biāo)、宗旨和口號(hào)

（一）創(chuàng)建口號(hào)：青春穿越無(wú)界，夢(mèng)想創(chuàng)建未來(lái)。 （二）總體目標(biāo)：做文明青年，結(jié)地鐵情緣，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，造精品工程。

（三）創(chuàng)建活動(dòng)宗旨：愛崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信、文明服務(wù)、安全高效、樂(lè)于奉獻(xiàn)，充分展示當(dāng)代青年的精神風(fēng)貌，為構(gòu)建文明和諧社會(huì)奉獻(xiàn)力量。 三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，成立創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長(zhǎng)：陳少鋒 副組長(zhǎng)：馮淑艷

號(hào)長(zhǎng)：鄧義、江旭、張申亮、曾國(guó)軍、韓統(tǒng)杰 四、創(chuàng)建活動(dòng)階段

第一階段：部署啟動(dòng)階段 （2011年3月）。針對(duì)我項(xiàng)目部團(tuán)支部成立時(shí)間短、經(jīng)驗(yàn)少的現(xiàn)狀，扎實(shí)做好各項(xiàng)前期鋪墊工作。

（1）組織團(tuán)干部及優(yōu)秀青年團(tuán)員去其他已創(chuàng)建的單位參觀、學(xué)習(xí)，并在全體團(tuán)員中開展相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。

（2）成立創(chuàng)建小組，細(xì)化分工，建立起權(quán)責(zé)明確的考評(píng)機(jī)制。 （3）積極加強(qiáng)宣傳設(shè)施建設(shè)，設(shè)置公示欄、監(jiān)督臺(tái)，懸掛青年文明號(hào)牌匾，青年文明號(hào)信用公約牌、節(jié)約公約牌、公示牌，張貼創(chuàng)建標(biāo)志，設(shè)計(jì)張貼青年文明號(hào)人性化提示標(biāo)志，營(yíng)造出創(chuàng)建青年文明號(hào)的濃厚氛圍。

（4）舉行創(chuàng)建青年文明號(hào)動(dòng)員會(huì)，聽取大家建議，集思廣益，優(yōu)化活動(dòng)實(shí)施方案，提升青年團(tuán)員的參與熱情。

第二階段：全面實(shí)施階段（2011年3月—2011年10月）。 根據(jù)活動(dòng)宗旨和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，從實(shí)際出發(fā)，深入開展以“幸福 華隧”為主題的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

（1）“幸福華隧·我們的自習(xí)室”創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)支部活動(dòng)。一方面鼓勵(lì)青年員工強(qiáng)化對(duì)業(yè)務(wù)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，組織大家參加2011年職稱英語(yǔ)和建造師資格考試。項(xiàng)目部購(gòu)置考試參考書目，供備考員工借閱；將會(huì)議室、黨員活動(dòng)室開辟為自習(xí)室，方便員工復(fù)習(xí)；組織報(bào)考相同職稱的員工開班集中學(xué)習(xí)；開展經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，邀請(qǐng)已通過(guò)考試的員工傳授經(jīng)驗(yàn)；臨考前組織模擬考試，增強(qiáng)員工的應(yīng)試能力；對(duì)考試通過(guò)者，發(fā)紅榜通報(bào)表?yè)P(yáng)。

另一方面加強(qiáng)團(tuán)員的政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高團(tuán)員的政治素養(yǎng)。為項(xiàng)目部圖書室添置政治理論類書籍，供大家借閱。鼓勵(lì)青年員工積極向黨組織靠攏，多撰寫思想報(bào)告。同時(shí)團(tuán)支部也將做好推優(yōu)工作，發(fā)展新黨員。

（2）“幸福華隧·幸福窗口”企業(yè)形象塑造活動(dòng) 。做好對(duì)外宣傳工作，展示華隧人的良好精神風(fēng)貌。團(tuán)支部將加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部宣傳欄的日常管理和維護(hù)，及時(shí)更新內(nèi)容，報(bào)道項(xiàng)目部的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、文體活動(dòng)、先進(jìn)人物和事跡。鼓勵(lì)員工向公司和省市新聞媒體投遞稿件，挑選文筆出眾的員工組建專門的報(bào)道組，及時(shí)將項(xiàng)目部的動(dòng)態(tài)用新聞稿件的形式反映給公司機(jī)關(guān)。

（3）“幸福華隧·情意濃濃”企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。多管齊下，提升一線青年員工的幸福生活指數(shù)。增加資金和人力投入，進(jìn)一步推進(jìn)職工之家、黨員活動(dòng)室、青年園地、醫(yī)療服務(wù)站建設(shè)；辦好每一次員工生日會(huì)，讓每一位員工體會(huì)到集體的關(guān)懷；在各類節(jié)日期間，開展豐富多彩的娛樂(lè)活動(dòng)；針對(duì)項(xiàng)目部年輕人眾多，業(yè)余生活分散的情況，根據(jù)大家的特長(zhǎng)愛好，組建興趣小組，開展形式多樣的集體活動(dòng)，增進(jìn)大家的溝通；與司屬兄弟單位或者外單位開展聯(lián)誼活動(dòng)，拓展員工的交往圈。

（4）“幸福華隧·珍惜生命”安全教育活動(dòng)。積極探索和完善大標(biāo)段的安全施工管理模式，通過(guò)安全知識(shí)競(jìng)賽、人人都當(dāng)一天安全員、安全演習(xí)等多種形式的活動(dòng)，提升員工的安全知識(shí)水平和應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力，讓大家都參與到安全管理中來(lái)。

（5）“幸福華隧·青年當(dāng)先”大生產(chǎn)活動(dòng)。開展勞動(dòng)競(jìng)賽，義務(wù)星期天等活動(dòng)，激勵(lì)全體青年人員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，卯足干勁，揮灑熱情，爭(zhēng)取提前實(shí)現(xiàn)隧道貫通。

（6）“幸福華隧·活力青年”體育活動(dòng)。組建項(xiàng)目部足球隊(duì)、籃球隊(duì)，在項(xiàng)目部?jī)?nèi)部定期舉辦籃球賽、足球賽、羽毛球賽、乒乓球賽等，并以體育活動(dòng)為媒介，加強(qiáng)與兄弟項(xiàng)目部和監(jiān)理、業(yè)主單位的交流。

第三階段：申報(bào)考核階段（2011年10月—12月）。通過(guò)自查找出不足，并進(jìn)行整改。按照申報(bào)、創(chuàng)建、評(píng)定的過(guò)程要求，向上級(jí)行政部門報(bào)批廣東省青年文明號(hào)，并接受考核、驗(yàn)收。

第四階段：總結(jié)提高階段(2012年1月)。對(duì)一年多來(lái)的創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì)，改進(jìn)不足，為創(chuàng)建更高一級(jí)的青年文明號(hào)而努力。 五、幾點(diǎn)要求 （一）加強(qiáng)宣傳，塑造形象。青年文明號(hào)活動(dòng)是企業(yè)精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，各部門要廣泛宣傳，使全體團(tuán)員青年積極投入到創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)中來(lái)。通過(guò)創(chuàng)建青年文明號(hào)活動(dòng)，進(jìn)一步樹立隊(duì)伍形象，提高企業(yè)知名程度。

（二）積累資料，完善檔案。充分認(rèn)識(shí)積累資料，完善檔案的重要性，做到每次活動(dòng)都有記錄（文字材料和圖片資料），每次會(huì)議都有紀(jì)要，完善檔案。

（三）精心組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員人要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，開展具有行業(yè)特色的系列活動(dòng)豐富職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力，把創(chuàng)建青年文明號(hào)活動(dòng)不斷推向高潮。